Einer aktuellen Studie von Kaspersky zufolge leiden mehr als 40 % der Unternehmen weltweit unter einem Mangel an hochqualifiziertem Personal im Bereich Cybersicherheit.
Aus diesem Grund hat Kaspersky eine Studie mit dem Titel „Portrait of the Modern Information Security Professional“ durchgeführt, um die aktuelle Lage des Arbeitsmarktes zu bewerten und die Gründe für den Mangel an Cybersicherheitsexperten zu analysieren.
Die Studie, für die mehr als 1.000 InfoSec-Experten aus dem asiatisch- pazifischen Raum (APAC), Europa, META sowie Nord- und Lateinamerika befragt wurden, ergab, dass 41 % der Unternehmen die Personalausstattung ihrer Cybersicherheitsteams als „erheblich unterbesetzt“ bezeichneten.
Die am stärksten unterbesetzten Positionen in der Informationssicherheitsforschung und der Malware-Analyse gaben die Umfrageteilnehmer an. Über 40 % der Unternehmen gaben an, dass diese Positionen am schwierigsten zu besetzen seien. Eine erhöhte Nachfrage nach diesen Positionen wurde in Europa, Russland und Lateinamerika gemeldet.
Die Fachkräfte in Security Operations Centern (SOC), darunter Sicherheitsprüfer und Cybersicherheitsexperten, sind mit 35 % bzw. 33 % unterbesetzt. Der Mangel an SOC-Fachkräften ist daher besonders in der Region Asien-Pazifik spürbar, während der Mangel an Sicherheitsprüfern und Cybersicherheitsexperten vor allem in der META-Region ein Problem darstellt.
„Um den Mangel an hochqualifizierten InfoSec-Spezialisten zu verringern, sollten Unternehmen bessere Gehälter, Arbeitsbedingungen und Prämien anbieten sowie in Schulungen und die Aktualisierung des Wissens investieren. Die Umfrageergebnisse zeigen jedoch, dass diese Maßnahmen nicht immer den Bedürfnissen und Bedingungen der Unternehmen entsprechen“, kommentiert Vladimir Dashchenko, Leiter der Sicherheitsabteilung bei Kaspersky ICS CERT.
BINH LAM
[Anzeige_2]
Quelle
Kommentar (0)