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Verbreitung von Arbeits- und Beschäftigungsgesetzen und Dialog mit Unternehmen

(DN) – Am 17. September leitete das Innenministerium der Provinz Dong Nai eine Konferenz und koordinierte die Organisation mit den Ministerien, Zweigstellen und Einheiten, um Gesetze zu Arbeit und Beschäftigung bekannt zu machen und zu verbreiten sowie den Austausch und Dialog mit den Unternehmen der Provinz zu fördern.

Báo Đồng NaiBáo Đồng Nai17/09/2025

Der Direktor der Abteilung für Beschäftigung ( Innenministerium ), Vu Trong Binh, stellt Inhalte zum Arbeitsrecht vor. Foto: N.Hoa

An der Veranstaltung nahmen der Direktor des Arbeitsministeriums (Innenministerium), Vu Trong Binh, das Mitglied des Parteikomitees der Provinz und Direktor des Innenministeriums der Provinz Dong Nai, Nguyen Huu Dinh, sowie Leiter von Abteilungen und Zweigstellen und 700 Delegierte teil, die Unternehmen in der Provinz vertraten.

Nguyen Huu Dinh, Mitglied des Provinzparteikomitees und Direktor des Innenministeriums der Provinz Dong Nai, diskutierte mit Unternehmen über die Einhaltung der Arbeitsgesetze und den Zweck der Konferenz. Foto: N.Hoa

Nguyen Huu Dinh, Direktor des Innenministeriums, betonte auf der Konferenz: „Dong Nai ist eine der wichtigsten Industrieprovinzen des Landes. In den letzten Jahren hat die Umsetzung der Arbeitsrechtsvorschriften dank der Unterstützung aller Ebenen, Sektoren und insbesondere der Geschäftswelt viele positive Veränderungen gebracht, und die Arbeitsbeziehungen zwischen Arbeitnehmern und Arbeitgebern sind grundsätzlich stabil. Trotz der erzielten Ergebnisse gibt es jedoch noch viele Einschränkungen.“

Überblick über die Konferenz zur Verbreitung und Popularisierung des Arbeitsrechts. Foto: N.Hoa

Konkret gab es in der Provinz zum 31. August 2025 587 Unternehmen mit Sozialversicherungs-, Krankenversicherungs- , Arbeitslosenversicherungs- und Berufsunfallversicherungsbeiträgen in Höhe von insgesamt über 302 Milliarden VND.

Was die Situation der Arbeitsbeziehungen betrifft, gibt es immer noch Unternehmen, die die Bestimmungen des Arbeitsrechts nicht strikt einhalten, was zu Petitionen, Beschwerden und Anzeigen von Arbeitnehmern führt. Ziel der Konferenz ist es, Unternehmen über die aktuellen Vorschriften in Bezug auf Arbeitsrecht, Beschäftigung, Sozialversicherung sowie Arbeitssicherheit und -hygiene zu informieren.

Delegierte der Konferenz. Foto: N.Hoa

Die Konferenz behandelte folgende Themen: Regierungserlass Nr. 219/2025/ND-CP vom 7. August 2025 zur Regelung der Beschäftigung ausländischer Arbeitnehmer in Vietnam; Informationen zur Nationalen Online-Arbeitsvermittlung; Arbeiten zum Aufbau einer Datenbank zu Beschäftigung und Arbeitssicherheit. Gleichzeitig fand ein Dialog zwischen Behörden, Abteilungen und Unternehmen statt, der zum Aufbau eines sicheren und modernen Geschäftsumfelds beitrug.

Nguyen Hoa

Quelle: https://baodongnai.com.vn/phap-luat/202509/pho-bien-phap-luat-lao-dong-viec-lam-va-doi-thoai-voi-doanh-nghiep-fae0339/


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