Stolz erklang die Nationalhymne, gefolgt von den neuesten Nachrichten, die Major Hoang Van Dong, der Politkommissar des Bataillons, verbreitete. Dabei ging es nicht nur um die politische, verteidigungspolitische und sicherheitspolitische Lage, sondern auch um Disziplinarverstöße in der gesamten Armee, falsche Argumente und die Verbreitung bösartiger Informationen im Internet. Jeder Offizier und Soldat hörte aufmerksam zu, um klar zu erkennen, was richtig war und wo Wachsamkeit geboten war.

Offiziere und Soldaten des Bataillons 14, Division 395 lesen an ihrem freien Tag Bücher und Zeitungen.

Wir spüren deutlich, dass hier ein „Filter“ entsteht, nicht unsichtbar, sondern durch ein solides System kultureller Institutionen auf der Basisebene; durch die Führung und Unterstützung von Parteikomitees, Kommandeuren und Kadern auf allen Ebenen. Oberst Tran Kim Trong, Politkommissar der Division 395, erklärte: „Wir sind zu dem Schluss gekommen, dass der Aufbau und die Förderung eines Systems kultureller Institutionen auf der Basisebene ein gesundes kulturelles Umfeld schaffen, eine „weiche Verteidigungslinie“ bilden und verhindern soll, dass negative kulturelle Erscheinungen frühzeitig, von weit her, von der Basisebene in die Einheit eindringen.“

In diesem Sinne konzentriert sich die Division 395 mit der Aufmerksamkeit und dem Einsatz der Vorgesetzten sowie dem Einsatz von Offizieren und Soldaten auf synchrone Investitionen in Personal, Einrichtungen und kulturelle Aktivitäten. Kulturhäuser, Ho-Chi-Minh -Räume, Bibliotheken, Leseräume usw. werden als „spirituelle Wachposten“ betreut, in denen Soldaten Wissen erwerben, sich austauschen, kreativ sein und gesunde Unterhaltung genießen können. Oberstleutnant Trinh Ngoc Vinh, Politkommissar des Regiments 2 der Division 395, erklärte: „Damit Kultureinrichtungen effektiv arbeiten können, braucht es gute kulturelle Kader und Mitarbeiter. Wir legen Wert auf die Ausbildung und Betreuung kultureller Kader und Mitarbeiter an der Basis, sowohl in fachlichen als auch in sozialen Kompetenzen. Kader und Mitarbeiter müssen ihre Arbeit gut machen und gleichzeitig die Grundlage bilden, um Soldaten zu verbinden und zu inspirieren.“

In der Division 395 verfügen viele junge Kader und Mitarbeiter des Kulturhauses über eine gute Ausbildung an der Militärischen Universität für Kultur und Kunst sowie über ein Team erfahrener Mitarbeiter, die der Einheit schon lange angehören. Die Kader und Mitarbeiter des Kulturhauses der Division und der ihr angeschlossenen Regimenter können viele Aufgaben gleichzeitig übernehmen, wie z. B. Filmschnitt, Fotografie, interne Rundfunkübertragung, Bedienung von Ton und Licht, Inszenierung von Kunstprogrammen usw.

Ich war Zeuge einer Filmvorführung der Offiziere und Mitarbeiter des Kulturhauses der Division 395, die den Offizieren und Soldaten des Bataillons 14 dient. Als an diesem Tag der Film „Der Duft von brennendem Gras“ im Stadion der Einheit auf der Leinwand erschien, leuchteten die Augen vieler Soldaten vor Emotionen auf, ihre Herzen erfüllten sich mit jugendlicher Begeisterung und dem Wunsch, etwas beizutragen. Private Nguyen Thanh Trung, Schütze Nr. 3, Batterie 4, Zug 8, Kompanie 3, sagte aufgeregt: „Nachdem ich den Film gesehen habe, gefällt mir das Grün der Soldatenuniform noch mehr, und ich bin den vorherigen Generationen dankbar, die ihr Leben geopfert haben, damit wir das Leben haben können, das wir heute haben.“

Es werden nicht nur Filmvorführungen angeboten, sondern auch regelmäßig Radioprogramme wie „Von Kongress zu Kongress“ ausgestrahlt. Arbeitsgruppen und Berufsgruppen des Ho-Chi-Minh-Departements sind umfassend ausgestattet und arbeiten effektiv, beispielsweise: „Informations- und Propagandagruppe“, „Buch- und Zeitungsaktivitätsgruppe“, „Kunstaktivitätsgruppe“, „Gruppe für traditionelle Bildung “, „Aktivitätsgruppe für Umwelt, Kultur, Sport und Unterhaltung“ … Viele Militärclubmodelle ziehen eine große Zahl von Offizieren und Soldaten an, die sich enthusiastisch und praktisch beteiligen, beispielsweise: Club „Soldaten mit Lesekultur“, „Soldatengesang“, Club „Gute Geschichten in der Kompanie“ … Diese Spielplätze helfen den Soldaten, sowohl ihre körperliche Stärke zu trainieren als auch ihr Selbstvertrauen beim Ausdrücken und Offenbaren ihrer Meinungen zu stärken und gemeinsam richtige Wertestandards aufzubauen.

Oberleutnant Mai Tuan Anh, Politkommissar der Kompanie 3, Bataillon 17, Division 395, erzählte mir eine Geschichte: „Als Einheiten und Ortschaften vor Kurzem Parteitage auf allen Ebenen abhielten, die zum 14. Nationalen Parteitag führten, veröffentlichten viele Social-Media-Plattformen irreführende Informationen über die Personalarbeit des Kongresses. Dies spaltete die Solidarität und Einheit unserer Partei. Die Einheit informierte und orientierte umgehend alle Offiziere und Soldaten. 100 % der Offiziere, Unteroffiziere und Soldaten verpflichteten sich, keine inoffiziellen Informationen auf Social-Media-Plattformen zu teilen oder zu kommentieren.“

Auch bei der Kompanie 15, Regiment 2, Division 395, wählte Oberleutnant Nguyen Trung Kien, Politkommissar der Kompanie, einen ähnlichen Ansatz: „Wir verbieten nicht, sondern orientieren. Zusätzlich zu der Zeit, die den Vorschriften entsprechend zum Zeitunglesen und Nachrichtenschauen zur Verfügung steht, verbringt die Einheit jede Woche Zeit damit, schlechte und toxische Nachrichten zu lesen, diese dann zu analysieren und bei der Flaggenhissungszeremonie jeden Montag richtig einzuordnen. Die Kompanien indoktrinieren und orientieren die Truppen weiterhin gründlich durch Aktivitäten und Diskussionen. Auf diese Weise hilft es jedem Offizier und Soldaten, von Anfang an zu erkennen, was falsch und toxisch ist, sich einen guten Filter zu schaffen, um richtig wahrzunehmen und zu wissen, wie auf toxische Informationen zu reagieren ist.“

Beim Aufbau eines kulturellen Umfelds in der Division 395 habe ich innovative Methoden und flexible Ansätze gespürt. Dies liegt an der rechtzeitigen Verbreitung von schlechten und schädlichen Informationen auf Social-Networking-Plattformen; der Anziehungskraft nützlicher Aktivitäten auf Soldaten in Pausen, an freien Tagen, an Tagen ohne Zeitungs- und Zeitschriftenlesen, beim Sporttreiben oder an Abenden zum kulturellen Austausch. Dank all dem ist ein guter und gesunder Lebensstil in jedem Blick, jeder Geschichte und in der Art und Weise spürbar, wie jeder Offizier und Soldat hier täglich kommuniziert und sich verhält.

Artikel und Fotos: DUY THANH

    Quelle: https://www.qdnd.vn/van-hoa/doi-song/tao-mang-loc-ngan-van-hoa-xau-doc-vao-don-vi-846120