Warum nicht am 10.10., dem Tag der Befreiung der Hauptstadt, einen freien Tag einlegen?

Vor 69 Jahren, am 10. Oktober 1954, brachen Zehntausende von Hanois Einwohnern in Jubel aus, als sie die siegreiche Armee bei ihrer Rückkehr begrüßten, die die Hauptstadt befreite.

Laut Arbeitsgesetz dürfen Arbeitnehmer am Tag der Befreiung der Hauptstadt, dem 10. Oktober, keinen Urlaub nehmen.

Seitdem ist der 10. Oktober zu einem bedeutenden Ereignis geworden, das das siegreiche Ende des mühsamen, aufopferungsvollen, aber auch heldenhaften und ruhmreichen Widerstandskrieges der Bevölkerung der Hauptstadt im Besonderen und des ganzen Landes im Allgemeinen gegen die Franzosen markiert.

Gemäß Artikel 112 des Arbeitsgesetzbuchs von 2019 haben Arbeitnehmer ab 2021 Anspruch auf 11 Feiertage und Tet-Feiertage pro Jahr und erhalten das volle Gehalt gemäß Arbeitsvertrag.

Konkret haben Arbeitnehmer Anspruch auf sechs freie Feiertage, darunter: 1. Neujahrstag, 5. Neujahrstag nach dem Mondkalender, 1. Gedenktag des Hung-Königs (10/3-Mondkalender); 1. Tag des Sieges am 30. April; 1. Internationaler Tag der Arbeit am 1. Mai; 2. Nationalfeiertage (2. September und 1 Tag unmittelbar vor oder nach dem 2. September).

Wenn diese Feiertage mit wöchentlichen Feiertagen zusammenfallen, erhalten die Arbeitnehmer am darauffolgenden Tag einen Ausgleichsurlaub. Der Premierminister entscheidet jedes Jahr auf Grundlage der tatsächlichen Gegebenheiten gemäß den Vorschriften über bestimmte Feiertage.

Der Tag der Befreiung des Kapitals, der 10. Oktober, ist daher laut Gesetz kein gesetzlicher Feiertag. Darüber hinaus fällt der 10. Oktober im Jahr 2023 nicht auf ein Wochenende, sondern auf einen Mittwoch, sodass die Arbeitnehmer keinen freien Tag haben.

Allerdings kann es sich dabei je nach Vereinbarung zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer um einen unbezahlten freien Tag gemäß Artikel 115 des Arbeitsgesetzbuches handeln.

Quellenlink: https://thanhnien.vn/vi-sao-khong-duoc-nghi-vao-ngay-giai-phong-thu-do-1010-185231010105533042.htm