អាជីវកម្មភាគច្រើននៅក្នុងខេត្តបានវិលត្រឡប់មកដំណើរការធម្មតាវិញបន្ទាប់ពីពិធីបុណ្យចូលឆ្នាំថ្មីឆ្នាំ 2025 ជាមួយនឹងស្មារតីនៃការងារសាទរ និងសាទរ។ ប្តេជ្ញារក្សាស្ថិរភាពផលិតកម្ម ធានាការបញ្ចប់ផលិតកម្ម និងគោលដៅអាជីវកម្ម និងរួមចំណែកជាវិជ្ជមានដល់ កំណើនសេដ្ឋកិច្ច ។
ចាប់តាំងពីថ្ងៃទី០៣ ខែកុម្ភៈ (៦ មករា) មន្រ្តី និយោជិត និងកម្មករនិយោជិត គ្រប់នាយកដ្ឋានទាំងអស់ ពីផ្នែកថែទាំផ្ទះ បន្ទប់ទទួលភ្ញៀវ ក្រុមហ៊ុន Royal International Joint Stock Company បានចូលបម្រើការងារជាធម្មតាវិញហើយ។ មន្ត្រីរាជការ កម្មករ កម្មការិនី ទាំងអស់មានសេចក្តីរំភើបរីករាយ បំពេញការងារប្រកបដោយស្មារតីទទួលខុសត្រូវខ្ពស់។ អ្នកស្រី Pham Thanh Huong នាយកដ្ឋានបន្ទប់ (ក្រុមហ៊ុន Royal International Joint Stock Company) បានចែករំលែកថា៖ ខ្ញុំមកពី Thai Nguyen ជួលបន្ទប់ និងធ្វើការនៅ Quang Ninh ។ ក្នុងឱកាសបុណ្យចូលឆ្នាំថ្មីនេះ ខ្ញុំក៏ដូចជាកម្មករនៃអង្គភាពបានទទួលការយកចិត្តទុកដាក់ និងយកចិត្តទុកដាក់ពីក្រុមហ៊ុន ដោយធានាបាននូវតេតពេញលេញជាមួយនឹងប្រាក់បៀវត្សរ៍ ប្រាក់រង្វាន់ និងអំណោយជាក់ស្តែងជាច្រើន។ ខ្ញុំពិតជារំភើប និងមានអារម្មណ៍ថាមានសុវត្ថិភាពក្នុងការធ្វើការជាមួយក្រុមហ៊ុន។ ក្រោយពីបុណ្យតេតភ្លាម កម្មករបានចូលធ្វើការវិញយ៉ាងលឿន។ ជាពិសេសនៅថ្ងៃធ្វើការដំបូង យើងបានទទួលលាភសំណាងពីថ្នាក់ដឹកនាំក្រុមហ៊ុន ដើម្បីជូនពរឆ្នាំថ្មី លើកទឹកចិត្តយើងឱ្យធ្វើការងារកាន់តែល្អ និងបង្កើនជំនាញ។
លោកស្រី Tran Thu Ha ប្រធានសម្ព័ន្ធសហជីពនៃក្រុមហ៊ុនភាគហ៊ុនរួមអន្តរជាតិ Hoang Gia បានឲ្យដឹងថា៖ ក្នុងឱកាសបុណ្យចូលឆ្នាំថ្មីនេះ ក្រុមហ៊ុនផ្តល់ប្រាក់បៀវត្សរ៍ខែទី១៣ បានរៀបចំសកម្មភាពជាក់ស្តែងជាច្រើន បានចុះសួរសុខទុក្ខ និងផ្តល់អំណោយលើកទឹកចិត្តដល់កម្មករនិយោជិតដែលមានស្ថានភាពលំបាក។ កម្មកររំភើបចិត្តជាខ្លាំង។ ជាពិសេស ដើម្បីរក្សាការទទួលភ្ញៀវ ទេសចរណ៍ ក្នុងឱកាសបុណ្យចូលឆ្នាំថ្មីនេះ ក្រុមហ៊ុនបានអនុវត្តភ្លាមៗនូវការចុះបញ្ជីកាតព្វកិច្ចបុណ្យតេត ដែលក្នុងនោះ បានផ្តល់អាទិភាពដល់កម្មករនិយោជិតដែលមានគ្រួសាររស់នៅឆ្ងាយ ដើម្បីត្រឡប់ទៅស្រុកកំណើតវិញ។
នៅក្រុមហ៊ុន Weitai Ha Long Textile Co., Ltd. និង Weili Vietnam Textile Co., Ltd. កម្មករជិត 4,800 នាក់នៃអង្គភាពទាំងពីរបានវិលត្រឡប់មកផលិតវិញបន្ទាប់ពីពិធីបុណ្យចូលឆ្នាំថ្មី។ សិក្ខាសាលា ខ្សែផលិតកម្ម និងនាយកដ្ឋានទាំងអស់របស់ក្រុមហ៊ុនបានស្ដារឡើងវិញនូវប្រតិបត្តិការប្រកបដោយស្ថិរភាព។ បន្ថែមពីលើការស្វាគមន៍កម្មករនិយោជិតចូលធ្វើការវិញ នៅថ្ងៃធ្វើការដំបូង ថ្នាក់ដឹកនាំក្រុមហ៊ុនក៏បានផ្តល់ប្រាក់សំណាង ដើម្បីលើកទឹកចិត្តដល់បុគ្គលិក កម្មករ កម្មការិនី ឱ្យធ្វើការងារដោយសាទរ។
នៅក្នុងអាជីវកម្មបរិយាកាសការងារក្នុងថ្ងៃដំបូងនៃនិទាឃរដូវគឺមានភាពអ៊ូអរនិងអ៊ូអរ។ ចំនួននិយោជិតដែលធ្វើការក្នុងអាជីវកម្មមានស្ថេរភាពដែលបំពេញតាមតម្រូវការនៃខ្សែផលិតកម្មទាំងអស់។ និយោជិតជាមូលដ្ឋានគោរពតាមបទប្បញ្ញត្តិ ទៅធ្វើការតាមកាលវិភាគ និងគោរពតាមសុវត្ថិភាពការងារ។ មុខតំណែងការងារមានស្ថេរភាពភ្លាមៗ ចាប់យកផលិតកម្ម និងខិតខំយ៉ាងសកម្មឱ្យលើសពីផែនការដែលបានកំណត់។
ដើម្បីធានាបាននូវប្រតិបត្តិការប្រកបដោយស្ថេរភាពនៃម៉ាស៊ីនភ្លើង អាជីវកម្មជាច្រើនរៀបចំឱ្យកម្មករធ្វើការក្នុងអំឡុងពេលតេត ដូចជា៖ Jinko Solar Technology Vietnam Co., Ltd., Integral Materials Investment Vietnam Co., Ltd., Quang Ninh Cement និង Construction Joint Stock Company...
លោក Ngo Duc Hung (Shift Leader, Uong Bi Thermal Power Joint Stock Company) បានចែករំលែកថា៖ ឆ្នាំនេះ មានភ្លៀងធ្លាក់តិចតួច ដូច្នេះរោងចក្រថាមពលកំដៅត្រូវបានគេរំពឹងថានឹងដំណើរការក្នុងកម្រិតអតិបរមា។ ដើម្បីឱ្យម៉ាស៊ីនភ្លើងដំណើរការប្រកបដោយស្ថិរភាព ធានាការផ្គត់ផ្គង់អគ្គិសនីក្នុងឱកាសបុណ្យចូលឆ្នាំថ្មី និងត្រៀមបំពេញតម្រូវការអគ្គិសនីសម្រាប់រដូវប្រាំង សហការីខ្ញុំ និងខ្ញុំបានធ្វើការជាបន្តបន្ទាប់ក្នុងអំឡុងបុណ្យតេត ដោយរក្សាបាន 3 វេន។ ក្រុមហ៊ុនបានរៀបចំយ៉ាងពេញលេញនូវអាហារ និងអាហារដែលមានរសជាតិតេតប្រពៃណីសម្រាប់កម្មករ អនុវត្តយ៉ាងពេញលេញនូវរបបការងារតេត និងប្រាក់រង្វាន់បុណ្យតេត ដើម្បីឱ្យកម្មករធ្វើការដោយស្មារតីសកម្ម រំភើប និងម៉ឺងម៉ាត់ រួមចំណែកដល់ការបញ្ចប់ការផ្គត់ផ្គង់អគ្គិសនីរបស់អង្គភាពចំនួន 4.2 ពាន់លានគីឡូវ៉ាត់ម៉ោងក្នុងឆ្នាំ 2025។
នៅឆ្នាំ 2025 អាជីវកម្មកំពុងខិតខំប្រឹងប្រែងដើម្បីស្តារឡើងវិញ ស្ថិរភាពផលិតកម្ម និងរក្សាកំណើន។ នេះក៏ជាឆ្នាំដ៏សំខាន់សម្រាប់ផែនការដែលមានគោលដៅខ្ពស់ក្នុងផលិតកម្ម និងអាជីវកម្ម ទំហំ និងគុណភាព។ ដូច្នេះហើយ ការវិលមករកអាជីវកម្មប្រកបដោយស្ថិរភាពក្រោយបុណ្យតេត មិនត្រឹមតែបង្កើតបរិយាកាសប្រកួតប្រជែងក្នុងថ្ងៃដំបូងនៃឆ្នាំថ្មី រួមចំណែកលើកកម្ពស់ផលិតកម្ម និងអាជីវកម្មប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងដើរតួនាទីយ៉ាងសំខាន់ក្នុងការជំរុញកំណើនសេដ្ឋកិច្ចរបស់ខេត្តផងដែរ។
ប្រភព
Kommentar (0)