GELEX អនុវត្តគម្រោងវប្បធម៌សាជីវកម្ម

(Chinhphu.vn) - ដោយមានចក្ខុវិស័យក្លាយជាក្រុមវិនិយោគឈានមុខគេនៅវៀតណាម ដែលជានិមិត្តរូបនៃកំណើន ប្រសិទ្ធភាព និរន្តរភាព GELEX បានបើកដំណើរការជាផ្លូវការនូវគម្រោងវប្បធម៌សាជីវកម្មចាប់ពីខែមិថុនា ឆ្នាំ 2025 ។ នេះគឺជាជំហានយុទ្ធសាស្ត្រដើម្បីបង្កើតអង្គភាពដែលអាចសម្របខ្លួនបានយ៉ាងឆាប់រហ័ស ប្រតិបត្តិការប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពខ្ពស់ និងចិញ្ចឹមបីបាច់បំណងប្រាថ្នាដើម្បីឈានទៅដល់កម្រិតពិភពលោក។

GELEX បង្កើតទៅជាអង្គការដែលមានសមត្ថភាពខ្ពស់ និងសម្របខ្លួនបាន។

គម្រោងវប្បធម៌សាជីវកម្មត្រូវបានបើកដំណើរការក្នុងឱកាសគម្រប់ខួប 35 ឆ្នាំរបស់ GELEX បន្ទាប់ពីសហគ្រាសបានឆ្លងកាត់ដំណើរការអភិវឌ្ឍន៍ និងការផ្លាស់ប្តូរដ៏ទូលំទូលាយ បង្កើតមូលដ្ឋានគ្រឹះដ៏រឹងមាំមួយទាក់ទងនឹងការគ្រប់គ្រង ការវិនិយោគ ធនធានមនុស្ស ម៉ាកយីហោ... នេះគឺជាដំណើរឆ្ពោះទៅរកភាពរឹងមាំផ្ទៃក្នុងឡើងវិញពីឫស៖ ការគិត-អាកប្បកិរិយា-ប្រព័ន្ធ។

តាមរយៈគម្រោង GELEX បង្ហាញពីការប្តេជ្ញាចិត្តរបស់ខ្លួនក្នុងការបង្កើតអង្គការសម្របខ្លួនយ៉ាងសកម្ម ក្នុងគោលបំណងបង្កើតបរិយាកាសការងារដែលមានប្រសិទ្ធភាពខ្ពស់ និងអាចបត់បែនបាន ដែលអ្នកដឹកនាំគ្រប់កម្រិតដើរតួនាទីឈានមុខគេក្នុងការផ្លាស់ប្តូរ បុគ្គលិកធ្វើសកម្មភាពដោយផ្អែកលើតម្លៃរួម ហើយអង្គការដំណើរការជាសារពាង្គកាយមានជីវិត៖ តភ្ជាប់ ផ្តល់សិទ្ធិអំណាច និងសម្របខ្លួនជានិច្ចតាមទិសដៅយុទ្ធសាស្ត្រ។

គម្រោងនេះត្រូវបានអនុវត្តក្នុងរយៈពេល 8 ខែជាមួយនឹងដំណាក់កាលសំខាន់ៗចំនួន 4: ការដាស់ប្រព័ន្ធនៃសហបង្កើតចក្ខុវិស័យ និងតម្លៃអាកប្បកិរិយា។ ធ្វើឱ្យសកម្មវប្បធម៌; អនុវត្តយុទ្ធនាការវប្បធម៌ស៊ីសង្វាក់គ្នា ពីកម្រិតថ្នាក់ដឹកនាំដល់អង្គភាពសមាជិកនីមួយៗ។ ការបញ្ចូលវប្បធម៌ទៅក្នុងប្រព័ន្ធ។

នៅ GELEX វប្បធម៌សាជីវកម្មមិនឈប់នៅពាក្យស្លោក ឬរូបភាពអត្តសញ្ញាណទេ ប៉ុន្តែជាសមត្ថភាពស្នូលក្នុងការបែងចែក និងបង្កើនល្បឿនក្នុងរយៈពេលវែង។ ផ្នត់គំនិតនៃ "វប្បធម៌គឺជាយុទ្ធសាស្ត្រ" កំពុងត្រូវបានបំប្លែងទៅជាសកម្មភាពជាក់ស្តែង រួមចំណែកក្នុងការកសាង GELEX ទៅជាអង្គការដែលសម្របខ្លួនយ៉ាងឆាប់រហ័សទៅនឹងការប្រែប្រួល ដំណើរការប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពខ្ពស់ ដោយសារការរួបរួមផ្ទៃក្នុងដ៏រឹងមាំ និងមានគោលបំណងសម្រាប់ការអភិវឌ្ឍន៍ប្រកបដោយចីរភាពនៅលើមូលដ្ឋានមនុស្ស។

លោក Nguyen Trong Hien ប្រធានក្រុមប្រឹក្សាភិបាល GELEX បានចែករំលែកនៅក្នុងសន្និសីទផ្ទៃក្នុងមួយ។

លោក Nguyen Van Tuan អគ្គនាយកក្រុមហ៊ុន GELEX Group មានប្រសាសន៍ថា "បច្ចុប្បន្ន GELEX មានមូលដ្ឋានគ្រឹះហិរញ្ញវត្ថុរឹងមាំ និងប្រព័ន្ធអេកូឡូស៊ីម៉ាកដ៏រឹងមាំ។ ដើម្បីបន្តទៅមុខ GELEX ត្រូវការយុទ្ធសាស្ត្រច្បាស់លាស់ និងមូលដ្ឋានគ្រឹះវប្បធម៌សាជីវកម្ម។ គោលដៅរយៈពេលវែងរបស់ GELEX គឺបង្កើនតម្លៃមូលធននីយកម្ម និងអភិវឌ្ឍប្រកបដោយនិរន្តរភាព។ ក្រុមប្រឹក្សាភិបាលនៃក្រុមបានប្តេជ្ញាលះបង់ធនធានសាជីវកម្មទាំងអស់ទៅក្នុងការអនុវត្តគម្រោងវប្បធម៌របស់ GELEX ។ អត្ថ​ប្រយោជន៍​នៃ​ការ​ប្រកួត​ប្រជែង»។

គម្រោងវប្បធម៌សាជីវកម្មគឺជាការប្តេជ្ញាចិត្តពីក្រុមប្រឹក្សាភិបាលរបស់ GELEX៖ ស្របតាមការច្នៃប្រឌិត - ការវិនិយោគលើមនុស្ស - ការកសាងអនាគតជាមួយនឹងមូលដ្ឋានគ្រឹះដ៏រឹងមាំពីខាងក្នុង។ នោះ​គឺជា​មធ្យោបាយ​សម្រាប់ GELEX ក្នុង​ការ​បង្កើត​តម្លៃ និង​បង្កើន​ប្រសិទ្ធភាព​អាជីវកម្ម រួម​ចំណែក​ក្នុង​ការ​អភិវឌ្ឍ​ប្រទេស​ឱ្យ​រីកចម្រើន និង​ចេញ​ទៅ​កាន់ ​ពិភពលោក ។

ប្រភព៖ https://baochinhphu.vn/gelex-trien-khai-du-an-van-hoa-doanh-nghiep-102250707151703958.htm