បទប្បញ្ញត្តិស្តីពីការបញ្ជូនពលរដ្ឋដែលបានចុះឈ្មោះយោធាដែលគ្មានលក្ខណៈសម្បត្តិគ្រប់គ្រាន់ទៅកាន់មូលដ្ឋានរបស់ពួកគេ។

ខ្ញុំសុំសួរថា តើការវិលត្រឡប់មកវិញរបស់ប្រជាពលរដ្ឋដែលចូលបម្រើកងទ័ព តែមិនស្របតាមស្តង់ដារសុខភាព ទៅកាន់មូលដ្ឋានរបស់ពួកគេ ត្រូវគ្រប់គ្រងយ៉ាងដូចម្តេច? - អ្នកអាន Quang Sang

Nghĩa vụ quân sự 2024: Quy định về trả lại công dân nhập ngũ không đủ tiêu chuẩn sức khỏe về địa phương

1. បទប្បញ្ញត្តិស្តីពីការវិលត្រលប់មកវិញនូវពលរដ្ឋដែលបានចុះឈ្មោះក្នុងជួរយោធាដែលមិនមានលក្ខណៈសម្បត្តិគ្រប់គ្រាន់ទៅកាន់មូលដ្ឋានរបស់ពួកគេ។

យោងតាមប្រការ 6 មាត្រា 12 នៃសារាចរណែនាំ 16/2016/TTLT-BYT-BQP បទប្បញ្ញត្តិស្តីពីការវិលត្រឡប់របស់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមិនបំពេញតាមស្តង់ដារសុខភាពទៅកាន់មូលដ្ឋានរបស់ពួកគេមានដូចខាងក្រោម៖

- ប្រជាពលរដ្ឋដែលមិនបំពេញតាមស្តង់ដារសុខភាពនឹងត្រូវត្រឡប់ទៅមូលដ្ឋានវិញ នៅពេលដែលលទ្ធផលនៃការពិនិត្យសុខភាពឡើងវិញត្រូវបានកំណត់ដោយនាយសេនាធិការយោធភូមិភាគ ឬសមមូល និងអនុម័តដោយថ្នាក់លើផ្ទាល់។

- កំណត់ត្រាសុខភាពរបស់ប្រជាពលរដ្ឋដែលមិនបំពេញតាមស្តង់ដារសុខភាព ហើយត្រូវបញ្ជូនត្រឡប់ទៅមូលដ្ឋានវិញ ត្រូវមានវិញ្ញាបនបត្រសុខភាព សេវាយោធា ពីក្រុមប្រឹក្សាពិនិត្យសុខភាពសេវាយោធាមូលដ្ឋាន ដោយមានផ្នែកកត់ត្រាលទ្ធផលពិនិត្យសុខភាព និងការសន្និដ្ឋានពីក្រុមប្រឹក្សាពិនិត្យសុខភាពរបស់អង្គភាព។

- ការបញ្ជូនពលរដ្ឋដែលមានជំងឺមកដល់មូលដ្ឋាន ត្រូវអនុវត្តតាមបទប្បញ្ញត្តិរបស់ ក្រសួងការពារជាតិ ។ បើចាំបាច់ អាជ្ញាធរសុខាភិបាលមូលដ្ឋានត្រូវពិនិត្យឡើងវិញ (ក្នុងរយៈពេល 7-10 ថ្ងៃគិតចាប់ពីថ្ងៃដែលអង្គភាពប្រគល់ជូនប្រជាពលរដ្ឋដែលឈឺដល់មូលដ្ឋាន)។

ក្នុងករណីមិនយល់ស្របនឹងសេចក្តីសន្និដ្ឋានរបស់អង្គភាពត្រួតពិនិត្យសុខភាព ក្រុមប្រឹក្សាសេវាយោធភូមិភាគត្រូវផ្ទេរឯកសារប្រជាពលរដ្ឋទៅក្រុមប្រឹក្សាពិនិត្យសុខភាពខេត្ត ដើម្បីរៀបចំការពិនិត្យសុខភាព។

2. ទំនួលខុសត្រូវរបស់អង្គភាពទទួលទាហានដែលចូលរួមក្នុងការបម្រើយោធា

ទំនួលខុសត្រូវរបស់អង្គភាពទទួលទាហានចូលបម្រើយោធា យោងតាមប្រការ ៧ នៃសារាចរណែនាំលេខ ១៤៨/២០១៨/TT-BQP មានដូចខាងក្រោម៖

- សម្របសម្រួលជាមួយការជ្រើសរើសយោធាមូលដ្ឋាន ដើម្បីឯកភាពលើគោលដៅជ្រើសរើស ពេលវេលាសិក្សាកំណត់ត្រា និងបញ្ចប់លេខកងទ័ពជាមួយមូលដ្ឋាន ១០ ថ្ងៃមុនកាលបរិច្ឆេទដែលភ្នាក់ងារយោធាថ្នាក់ស្រុកចេញសេចក្តីអំពាវនាវឱ្យប្រជាពលរដ្ឋចូលបម្រើកងទ័ព។ សម្របសម្រួលជាមួយមូលដ្ឋានដើម្បីរៀបចំ និងចូលរួមក្នុងពិធីជ្រើសរើសយោធា។ ទទួល និងផ្ទេរកងទ័ពទៅកាន់អង្គភាពតាមឡាន រថភ្លើង ឬកប៉ាល់ ដើម្បីធានាសុវត្ថិភាពដាច់ខាត។ កុំរក្សាកងទ័ពនៅក្នុងមូលដ្ឋានរយៈពេលយូរ; រៀបចំឱ្យបានល្អគ្រប់ផ្នែកដើម្បីទទួលនិងបណ្តុះបណ្តាលទាហានថ្មីតាមផែនការ។

- អង្គភាពត្រូវបានរៀបចំឡើងក្នុងក្របខណ្ឌប្រជុំបី បួន យល់ដឹង៖ សម្របសម្រួលយ៉ាងសកម្មជាមួយមូលដ្ឋាន ដើម្បីអនុវត្តទៅតាមបទប្បញ្ញត្តិរបស់ក្រសួងការពារជាតិ។

- ក្នុងរយៈពេល 07 ថ្ងៃគិតចាប់ពីថ្ងៃទទួលកងទ័ព បទដ្ឋានរបស់ទាហានថ្មីត្រូវពិនិត្យឡើងវិញ ហើយសំណងត្រូវតែបំពេញ (ប្រសិនបើមាន)។

ក្នុងករណីត្រូវរង់ចាំលទ្ធផលនៃការផ្ទៀងផ្ទាត់ នយោបាយ ក្រមសីលធម៌ ឬការវាយតម្លៃសុខភាព ត្រូវជូនដំណឹងភ្លាមៗ និងសម្របសម្រួលជាមួយមូលដ្ឋានថ្នាក់ស្រុក ដើម្បីផ្លាស់ប្តូរកងទ័ពយ៉ាងសកម្ម។ រយៈពេលផ្លាស់ប្តូរមិនត្រូវលើសពី 15 ថ្ងៃគិតចាប់ពីថ្ងៃផ្ទេរយោធា។ អត្រាប្តូរប្រាក់មិនត្រូវលើសពី 2% បើប្រៀបធៀបទៅនឹងកូតាផ្ទេរយោធានៃមូលដ្ឋានជាមួយអង្គភាព។

- ទទួលខុសត្រូវលើលទ្ធផលនៃការប្រឡងឡើងវិញ យល់ព្រមជាមួយភ្នាក់ងារយោធាថ្នាក់ស្រុក ដើម្បីរៀបចំឯកសារ និងអនុវត្តការផ្ទេរប្រាក់សំណងយោធា (ប្រសិនបើមាន) នៅអង្គភាព។ រៀបចំការចែករំលែកបទពិសោធន៍ប្រចាំឆ្នាំ ការត្រួតពិនិត្យពាក់កណ្តាលអាណត្តិ និងចុងក្រោយនៃការងារជ្រើសរើសយោធាស្របតាមបទប្បញ្ញត្តិ។

- ក្នុងរយៈពេល ១៥ថ្ងៃ ចាប់ពីថ្ងៃទទួលទាហាន អង្គភាពត្រូវធ្វើបញ្ជីឈ្មោះទាហានថ្មី និងសាច់ញាតិដែលមានសិទ្ធិចូលរួមក្នុងការធានារ៉ាប់រងសុខភាព ហើយរាយការណ៍តាមបទប្បញ្ញត្តិ។

3. បទប្បញ្ញត្តិស្តីពីការរៀបចំកិច្ចសន្យាជ្រើសរើសយោធា

បទប្បញ្ញត្តិស្តីពីការរៀបចំកិច្ចសន្យាជ្រើសរើសយោធាយោងតាមមាត្រា 10 នៃសារាចរលេខ 148/2018/TT-BQP មានដូចខាងក្រោម៖

- គណៈកម្មាធិការប្រជាជននៅថ្នាក់ខេត្ត និងស្រុក ត្រូវធ្វើជាអធិបតីក្នុងការសម្របសម្រួលរវាងមូលដ្ឋាន និងអង្គភាពយោធាទទួលកងទ័ព ដើម្បីឯកភាពលើទិសដៅ និងពេលវេលានៃការសិក្សាឯកសារ ការជ្រៀតចូល (សម្រាប់អង្គភាពបញ្ជាឱ្យជ្រៀតចូលបីដង បួនដង) បញ្ចប់ចំនួនកងទ័ព និងវិធីផ្ទេរកងទ័ពដូចខាងក្រោម៖

+ គណៈកម្មាធិការប្រជាជននៅថ្នាក់ខេត្ត សម្របសម្រួលជាមួយថ្នាក់កងពលតូច និងថ្នាក់សមមូល (ចុះក្រោមផ្ទាល់ទៅអង្គភាពក្រោមក្រសួង)។

+ គណកម្មាធិការប្រជាជននៅថ្នាក់ស្រុក សម្របសម្រួលជាមួយថ្នាក់កងវរសេនាធំ និងសមមូល (ចុះក្រោមផ្ទាល់ដល់ថ្នាក់កងពល និងសមមូល)។

- គណៈកម្មាធិការប្រជាជននៅថ្នាក់ខេត្ត និងស្រុក ដឹកនាំភ្នាក់ងារយោធា និងភ្នាក់ងារនគរបាលក្នុងកម្រិតដូចគ្នា សម្របសម្រួលយ៉ាងជិតស្និទ្ធក្នុងការជ្រើសរើស និងហៅប្រជាពលរដ្ឋឱ្យចូលបម្រើកងទ័ព និងបំពេញកាតព្វកិច្ចរបស់ខ្លួនក្នុងការចូលបម្រើការងារសន្តិសុខសាធារណៈរបស់ប្រជាជន។ ភ្នាក់ងារយោធា និងភ្នាក់ងារនគរបាលនៅថ្នាក់ស្រុក ឯកភាពលើកូតា និងបុគ្គលិក ដើម្បីហៅប្រជាពលរដ្ឋឱ្យចូលបម្រើកងទ័ព និងបំពេញកាតព្វកិច្ចរបស់ខ្លួន ដើម្បីចូលរួមសន្តិសុខសាធារណៈរបស់ប្រជាជន។

- មូលដ្ឋាន និងអង្គភាពសម្របសម្រួល និងសហការយ៉ាងជិតស្និទ្ធក្នុងដំណើរការជ្រើសរើស និងគ្រប់គ្រងទាហាន។ អង្គភាពទទួលទាហាន បញ្ជូនមេបញ្ជាការតាមបទបញ្ជា ដើម្បីសម្របសម្រួលជ្រើសរើសជាមួយគណៈកម្មាធិការប្រជាជននៅថ្នាក់ខេត្ត និងគណៈកម្មាធិការប្រជាជននៅថ្នាក់ស្រុក និងទទួលខុសត្រូវលើខ្លឹមសារនៃកិច្ចសន្យា។

ប្រភព