직원 케어 활동 다양화

박탄우옌 지구 노동조합, 2025년 음력 설날 맞아 불우 근로자들에게 선물 전달

특별한 어려움을 겪는 근로자를 위한 돌봄을 우선시합니다.

성노동조합총연맹(FFL)에 따르면, 2025년 상반기 동안 성 전체에서 30만 명이 넘는 노조원과 근로자가 설 연휴 기간 동안 돌봄 서비스를 받았으며, 총 지원액은 3,270억 동(VND)을 넘었습니다. 근로자의 달을 맞아 약 7만 8천 명의 노조원과 근로자가 총 지원액 88억 동(VND) 이상을 받았습니다. 특히 어려운 상황에 처한 근로자를 지원하기 위한 기금은 산업재해(OA)로 인한 중병 및 사망을 겪는 노조원과 근로자를 방문하기 위해 지속적으로 유지되었습니다. 올해 상반기 동안 이 기금은 총 50건의 사례를 방문하여 4억 6,600만 동(VND)을 지원했습니다.

옹 투이 호앙 마이(Ong Thuy Hoang Mai) 지방 노동조합 부회장은 설날과 근로자의 달 동안의 활동에 집중하는 것 외에도 지방 노동조합이 심각한 질병과 산업 재해로 인해 어려운 상황에 처한 조합원과 근로자의 수를 정기적으로 업데이트하여 지방 기금에서 신속하게 지원하여 특히 어려운 상황에 처한 근로자를 지원하도록 지시했다고 말했습니다.

노동조합은 사업주들과 협력하여 임대료, 연료비, 수당을 지원하고 근로자 자녀의 학교 교육을 지원합니다. 마이 씨는 "일반적으로 각 노동조합은 근로자들의 삶을 잘 보살피는 활동을 하고 있습니다. 덕분에 근로자들의 사고방식이 안정되고 당의 지침과 정책, 그리고 국가의 법률과 정책을 신뢰하게 됩니다."라고 말했습니다.

영어: 많은 노조원과 근로자가 있는 기업에서 근로자, 특히 여성 근로자와 어려운 환경에 처한 근로자의 삶을 돌보는 일은 노동조합에 의해 신중하게 조직됩니다.Far Eastern Apparel Co., Ltd.(Thuan An City) 노동조합 부회장인 Pham Thi Duyen 여사는 다음과 같이 말했습니다. "회사에는 4,000명이 넘는 직원이 있으며 그 중 75%가 여성입니다. 많은 근로자의 어려운 상황을 이해하여 노동조합은 연 4회 근로자를 위한 기술 경연 대회를 조직하는 등 노조원과 근로자를 위한 활동을 마련했습니다. 이를 통해 각 근로자는 자신의 역량을 입증하고 업무 결과에 상응하는 수입을 얻었으며 근로자의 평균 소득은 800만 VND/인/월에서 1,200만 VND/인/월로 증가했습니다. 특별한 어려움과 질병의 경우 노동조합은 회사 전체를 지원하기 위해 모금 캠페인을 시작했습니다. 휴일과 설날에 불우한 근로자를 위한 오락 활동과 선물 제공이 정기적으로 진행됩니다."

로치데일 스피어스(탄위엔시) 노동조합은 연초부터 이사회와 긴밀히 협력하여 직원들의 삶을 돌보기 위한 다양한 활동에 집중해 왔습니다. 회사는 5,000명이 넘는 직원을 보유하고 있으며, 1인당 월 평균 1천만 동(VND)의 소득을 유지하고 있습니다. 마이 반 찬(Mai Van Can) 부위원장은 "불우한 근로자에게 선물을 제공하고, 3월 8일 국제 여성의 날을 맞아 직원들을 위한 놀이터를 마련하는 것 외에도, 노동조합은 회사와 협력하여 5억 동(VND) 이상의 직원들을 지원해 왔습니다. 특히 어려운 상황에 대해서는 회사 자체 지원 정책을 운영하고 있습니다."라고 말했습니다.

다양한 활동

물질적 삶을 돌보는 것 외에도, 더욱 강력한 노동조합 조직을 건설하고, 산업재해를 줄이며, 근로자에게 유리한 단체협약을 체결하는 것이 모든 직급의 노동조합에 의해 중점적으로 추진되고 있습니다. 이를 통해 2025년 상반기 동안 전 성에서 131개의 새로운 기초 노동조합이 설립되었고, 30,722명의 신규 조합원이 생겨났습니다. 이로써 전체 기초 노동조합 수는 4,216개로 늘어났고, 조합원 수는 814,051명입니다. 현재까지 전 성에서 노동조합이 있는 기업 및 단위는 2,660개/3,482개로, 단체협약 체결률은 76.39%에 달합니다. 동시에 3,184개의 기초 노동조합이 근로자의 교대근무 식사 품질을 개선하기 위해 협상을 진행하고 있으며, 이를 통해 20,000동 이상의 급여를 지급할 수 있도록 하고 있습니다.

올해 상반기 동안 각급 노동조합은 당 정책 및 결의안, 국가 법률 및 정책, 그리고 베트남 노동총연맹의 지시와 지침을 818,131명의 조합원과 노동자에게 홍보하고 배포했습니다. 또한 341,896명의 노동자가 자격 및 전문 기술 향상을 위한 학습에 참여하도록 장려했습니다. 1,822개 기업 노동조합이 노동자의 달 행사를 조직했습니다. 성 전체에 50개의 신규 여성 노동조합이 설립되었고, 1,042개의 새로운 사업, 모델, 우수 사례가 가치 있는 것으로 인정받아 수십억 동(VND)의 수익을 창출했습니다. 75개의 단체와 394명의 모범적인 개인은 각급 노동조합으로부터 "훌륭한 노동자, 창의적인 노동자"라는 표창과 상을 받은 선진 모델의 전형적인 사례입니다. 25,700명 이상이 성 노동문화센터 활동에 참여했습니다.

최근 들어 이 지역의 산업재해 감소는 항상 중요한 과제였으며, 모든 직급의 노조가 공동으로 노력해 왔습니다. 올해 초부터 이 지역에서 287건의 산업재해가 발생하여 289명의 피해자가 발생했고, 그중 25건에서 27명이 사망했습니다. 주요 원인은 고용주의 노동 절차 위반이며, 일부 경우에는 근로자들이 생산 과정에서 내부 규정을 준수하지 않은 것으로 나타났습니다.

산업재해를 줄이기 위해 지방노동조합연맹은 내무부와 협력하여 수백 개 기업을 대상으로 산업안전보건 교육 과정을 조직하고, 산업재해로 피해를 입은 가족들에게 방문을 조직하고, 정보를 공유하고, 격려하고, 지원을 제공했습니다.

광땀

출처: https://baobinhduong.vn/da-dang-cac-hoat-dong-cham-lo-nguoi-lao-dong-a348934.html