네슬레 베트남의 비누 제이콥(Binu Jacob) 사장은 "네슬레는 젊음, 혁신, 디지털 혁신의 힘을 믿는다"고 강조했습니다. - 사진: VGP/PD
네슬레 베트남 대표이사 비누 제이콥(Binu Jacob)은 네슬레가 젊음, 혁신, 그리고 디지털 혁신의 힘을 믿는다고 강조했습니다. 12년 전, 네슬레는 "네슬레는 청년을 필요로 한다(Nestlé Needs YOUth)" 프로그램을 시작했습니다. 이 프로그램은 젊은 근로자들이 역동적인 세계 사회 에 참여할 수 있도록 지속적으로 역량을 향상시키고 업데이트하는 프로그램입니다. 비누 제이콥 대표는 "지난 한 해 동안 네슬레는 젊은 리더들을 위한 교육, 교류, 컨설팅, 리더십 교육 프로그램을 통해 2만 5천 명의 베트남 청년들에게 긍정적인 영향을 미쳤습니다."라고 말했습니다.
이러한 노력의 일환으로, 네슬레 베트남과 호치민시 국립대학교는 최근 젊은 인재를 양성, 개발 및 연결하기 위한 다양한 실질적인 사업을 추진하기 위한 협력 협정을 체결했습니다. 이러한 사업은 학생들에게 현대 업무 환경에 신속하게 적응하는 데 필요한 기술을 제공하고, 노동 시장의 발전 동향을 이해하며, 디지털 시대의 도전에 대응할 수 있도록 지원하기 위해 마련되었습니다.
이는 최근 호찌민시에서 열린 "결의안 제57호: 국가-학교-기업 협력 모델의 비전에서 실행까지" 프로그램 출범식의 일환으로 진행된 것으로 알려졌습니다. 이 프로그램은 과학, 기술 개발, 혁신 및 국가 디지털 전환 분야의 획기적인 진전을 위한 결의안 제57호-NQ/TW를 효과적으로 이행하는 동시에 "3원" 협력 모델에 기반한 민간 경제 개발에 관한 결의안 제68호-NQ/TW와 연계하는 것을 목표로 합니다.
네슬레 베트남과 호치민시 국립대학교가 "3주택" 모델 구현을 위한 협력 협정을 체결했습니다. - 사진: VGP/PD
또한, 네슬레 베트남의 대표이사는 "네슬레는 청년을 원한다" 프로그램에 참여하는 많은 청년들이 호치민시 국립대학교 회원 학교, 특히 호치민시 기술대학교, 국제대학교, 경제법학대학교 출신이라고 밝혔습니다.
"3하우스" 협력 모델은 핵심적인 단계입니다.
네슬레 베트남의 비누 제이콥 사장은 "3하우스" 협력 모델에 대해 들었을 때, 네슬레가 수십 년 동안 해 온 일과 정확히 일치한다는 것을 깨달았다고 말했습니다. 비누 제이콥 사장에 따르면, 네슬레는 공동의 가치를 창출하고 학교, 농부, 사회, 기업 등 모든 이해관계자에게 혜택을 제공하는 것을 중요하게 생각하며, 참여하는 모든 사람이 이러한 협력을 통해 혜택을 누려야 한다고 강조했습니다. 비누 제이콥 사장은 네슬레 베트남이 "3하우스" 모델에 대한 정부 지원과 협력을 위해 최선을 다할 것이라고 강조했습니다.
호치민시 당위원회 상임부서기인 응우옌 탄 응이 씨는 "3원" 협력 모델 시행이 국가가 제도 구축, 전략적 조정, 그리고 어려움과 장애 제거의 역할을 하는 결의안 57의 목표를 실현하는 데 중요한 단계라고 평가했습니다. 호치민시 국립대학교를 비롯한 학교는 인적 자원 교육, 연구 및 기술 이전을 담당합니다. 기업은 연구 결과의 사업화를 통해 실질적인 수요를 창출하는 주체입니다.
"3하우스" 협력 모델은 국가 혁신 생태계의 핵심인 전략적 삼각형이라고 논평한 호치민시 국립대학교 부하이취안(Vu Hai Quan) 부교수는 국가가 혁신을 촉진하기 위해 제도적 틀을 만들고, 확립하고, 투자를 주도하고, 공정성을 확보하고, 위험 감수에 대한 동기를 부여하는 역할을 한다고 말했습니다. 기업은 연구 결과를 상용화하고, 혁신을 실천에 옮기고, 시장에 가치를 확산하는 데 있어 핵심적인 역할을 합니다.
PD
출처: https://baochinhphu.vn/nestle-viet-nam-cam-ket-ho-tro-dao-tao-phat-trien-nhan-tai-tre-102250527150219174.htm
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