의무적 사회보험에 참여하는 고용주는 누구입니까?

의무적 사회보험에 참여하는 고용주는 누구인지 여쭤봐도 될까요? - 독자 Thanh Tuan

1. 의무적 사회보험에 참여하는 고용주는 누구입니까?

2014년 사회보험법 제2조 3항에 따르면, 의무적 사회보험에 참여하는 고용주는 다음과 같습니다.

- 국가기관, 공공서비스 단위, 인민군대;

- 정치 조직, 사회정치조직, 사회정치직업조직, 사회직업조직, 기타 사회조직

- 베트남에서 운영되는 외국 기관, 조직 및 국제기구

- 노동계약에 따라 노동력을 고용하고 사용하는 기업, 협동조합, 개별 사업체, 협동조합 단체, 기타 조직 및 개인.

2. 사회보험에 관한 고용주의 권리

2014년 사회보험법 제20조에 따른 사회보험에 관한 고용주의 권리는 다음과 같습니다.

- 사회보험법의 규정에 맞지 않는 요구에 응하지 않습니다.

- 법률의 규정에 따라 사회보험에 대한 불만, 고발, 소송을 제기합니다.

3. 사회보험 가입 시 고용주의 책임

2014년 사회보험법 제21조에 따라 고용주가 사회보험에 가입할 때의 책임은 다음과 같습니다.

- 직원들에게 사회보험 가입을 위한 서류를 준비하고, 사회보험료를 납부하고 수령합니다.

- 사회보험법 제86조의 규정에 따라 사회보험료를 납부하고, 2014년 사회보험법 제85조 제1항의 규정에 따라 근로자의 급여에서 매월 공제하여 사회보험기금에 납부합니다.

- 2014년 사회보험법 제45조 제1항 제a호, 제2항, 제45조 및 제55조의 규정에 해당하는 근로자에 ​​대하여 의료평가위원회의 평가를 받기 위해 근무능력 감소 조치를 취하도록 한다.

- 사회보험 기관과 협력하여 직원들에게 사회보험 혜택을 지급합니다.

- 사회보험기관과 협력하여 근로자에게 사회보험증서를 반환하고, 근로자가 근로계약을 해지하거나 근로계약을 종료하거나 법률의 규정에 따라 직장을 그만둘 경우 사회보험 납부 기간을 확인합니다.

- 관할 국가관리기관 및 사회보험기관에서 요구하는 사회보험 지급 및 혜택과 관련된 정확하고 완전하며 시기적절한 정보와 서류를 제공합니다.

- 6개월마다 근로자의 사회보험료 납부에 대한 정보를 공개적으로 게시하고, 근로자 또는 노동조합의 요청이 있을 경우 근로자의 사회보험료 납부에 대한 정보를 제공합니다.

- 2014년 사회보험법 제23조 제7항에 따라 사회보험기관에서 제공하는 근로자의 사회보험료 납부에 대한 정보를 매년 공개적으로 게시합니다.

4. 사회보험 원칙

2014년 사회보험법 제5조에 따른 사회보험의 원칙은 다음과 같습니다.

- 사회보험 급여는 기여수준, 사회보험 기여기간 등을 기준으로 산정되며, 사회보험 가입자들 간에 공유됩니다.

- 의무 사회보험료는 근로자의 월급여를 기준으로 산정됩니다. 임의 사회보험료는 근로자가 선택한 월 소득을 기준으로 산정됩니다.

- 의무적 사회보험료 납부기간과 임의적 사회보험료 납부기간을 모두 보유한 근로자는 사회보험료 납부기간에 따라 퇴직급여 및 사망급여를 받을 자격이 있습니다.

일회성 사회보험급여에 대하여 산정된 사회보험료 납부기간은 사회보험급여 산정의 기초가 되는 기간에 산입하지 아니합니다.

- 사회보험기금은 중앙에서 통일적으로 공개적이고 투명하게 관리되며, 구성기금, 국가가 정한 급여제도를 시행하는 주체집단, 고용주가 결정한 급여제도에 따라 올바른 목적에 사용되고 독립적으로 회계 처리됩니다.

- 사회보험의 시행은 간단하고, 쉽고, 편리해야 하며, 사회보험 가입자에게 적시에 충분한 혜택을 보장해야 합니다.

원천: https://baoquocte.vn/nguoi-su-dung-lao-dong-tham-gia-bao-hiem-xa-hoi-bat-buoc-bao-gom-nhung-ai-247569.html