400 Milliarden VND an hauptamtliche Gewerkschaftsfunktionäre gezahlt, die von der Umstrukturierung betroffen sind

425 hauptberufliche Gewerkschaftsfunktionäre, die auf Vertragsbasis arbeiten (und Gehälter und Zulagen aus Gewerkschaftsmitteln beziehen), die von der Umstrukturierung betroffen sind, erhalten eine Police in Höhe von insgesamt rund 400 Milliarden VND. Die Auszahlung erfolgt vor dem 1. November 2025.

Dies ist die Erklärung des vietnamesischen Gewerkschaftsbundes (Vietnam General Confederation of Labor) auf der Pressekonferenz am 19. September zur Politik für Gewerkschaftsfunktionäre, die von der Umstrukturierung des Apparats gemäß der Resolution Nr. 07/NQ-CP vom 17. September 2025 der Regierung betroffen sind.

Nach Angaben des vietnamesischen Gewerkschaftsbundes werden hauptamtliche Gewerkschaftsfunktionäre, die vor dem 15. Januar 2019 auf Vertragsbasis arbeiteten (und Gehälter und Zulagen aus finanziellen Mitteln der Gewerkschaft erhielten), aufgrund der Umstrukturierung des Apparats und der Umsetzung des in Artikel 5 der Resolution Nr. 07/2025/ND-CP festgelegten zweistufigen Organisationsmodells der lokalen Regierung sofort zurücktreten.

Der vietnamesische Gewerkschaftsbund bestätigte, dass die Zahlung vor dem 1. November 2025 abgeschlossen sein wird.

Für diejenigen, die Anspruch auf eine Vorruhestandsregelung gemäß Artikel 7 des Dekrets 178 haben, mit einer einmaligen Subvention in Höhe von 80 % des Dekrets 178/2024/ND-CP, geändert und ergänzt durch Dekret Nr. 67/2025/ND-CP

Diejenigen, die Anspruch auf eine Abfindung haben, haben Anspruch auf eine Abfindung, auch diejenigen, die keinen Anspruch auf eine Vorruhestandsregelung haben. Diese Personen haben Anspruch auf eine einmalige Abfindung in Höhe von 0,6 Monatsgehältern multipliziert mit der Anzahl der Monate, für die die Abfindung berechnet wird (maximal 36 Monate). Sie haben Anspruch auf 1,5 Monatsgehälter ihres aktuellen Gehalts für jedes sozialversicherungspflichtige Arbeitsjahr. Sie haben Anspruch auf eine Zeitrückstellung für Sozialversicherungsbeiträge oder auf einmalige Sozialversicherung gemäß den Bestimmungen des Sozialversicherungsgesetzes. Sie haben Anspruch auf Arbeitslosenversicherung gemäß den Bestimmungen des Arbeitslosenversicherungsgesetzes. Die Festlegung von Richtlinien, Regelungen und die Methode zur Ermittlung von Zeit und Gehalt zur Berechnung des Anspruchs auf Richtlinien und Regelungen werden gemäß den Bestimmungen des Dekrets 178/2024/ND-CP und den Leitlinien zur Umsetzung umgesetzt.

Der vietnamesische Gewerkschaftsbund erklärte, dass die Finanzierungsquelle für die Zahlung der Leistungen für diese Personen im Sinne der Dezentralisierung aus den Finanzen der Gewerkschaft stamme.

Quelle: https://cand.com.vn/Xa-hoi/400-ty-dong-chi-tra-cho-can-bo-cong-doan-chuyen-trach-bi-anh-huong-do-sap-xep-bo-may-i781825/