I. BEDINGUNGEN UND STANDARDS DES KANDIDATEN
- Zum Trainingsniveau:
+ Für berufliche Positionen (Kreditwesen, Rechnungswesen): Erfordert einen Abschluss einer regulären Universität (ausgenommen Kandidaten, die ein Universitätstransferprogramm absolviert haben), Hauptfach, das der angestrebten Position angemessen ist (Finanzen und Bankwesen, Rechnungswesen, Wirtschaftsprüfung, Volkswirtschaftslehre , Internationaler Zahlungsverkehr, Betriebswirtschaftslehre, Recht, ...).
+ Für Kandidaten, die sich bei Niederlassungen in den Bezirken 30a bewerben: Mindestvoraussetzung ist ein Hochschulabschluss, eine reguläre Ausbildung, ein geeignetes Hauptfach (Finanzen und Bankwesen, Rechnungswesen, Wirtschaft usw.). Kandidaten mit ständigem Wohnsitz in der Niederlassung mit Einstellungszielen werden bevorzugt; sie müssen sich verpflichten, im Falle einer Einstellung mindestens 5 Jahre lang in der Einheit zu arbeiten.
+ Für die Position des Fahrers: gute moralische Qualitäten, Disziplin und Erfüllung der Standards gemäß den Berufsvorschriften des Staates.
- Weitere zusätzliche Anforderungen finden Sie auf der Website: http://www.agribank.com.vn
II. ZU DEN BEWERBUNGSUNTERLAGEN GEHÖREN
1. Bewerbungsformular mit beigefügtem 3x4-Foto (Formular am Bewerbungsort erhältlich). Bewerber können zwei Wünsche angeben:
+ Option 1: Die Kandidaten wählen einen Arbeitsort gemäß der Liste der Einheiten unter der Zweigstelle Typ I (Bezirkszweigstelle) mit der oben genannten Einstellungsquote.
+ Wunsch 2: Die Zuweisung des Arbeitsortes erfolgt durch den Rekrutierungsrat der Abteilung Typ I. In diesem Fall muss sich der Kandidat verpflichten, mindestens 5 Jahre (bei Einstellung) dauerhaft in der Einheit zu arbeiten.
2. Von einer zuständigen staatlichen Stelle beglaubigter Lebenslauf, der nicht älter als 6 Monate ab dem Datum der Bewerbung ist.
3. Beglaubigte Kopien der für die angestrebte Position erforderlichen Abschlusszeugnisse, Zeugnisse (Diplomanhang) und Zertifikate.
4. Notariell beglaubigte Kopie der Geburtsurkunde; Personalausweis/Bürgerausweis.
5. Größe und Gesundheitszustand: Männer müssen mindestens 1,60 m groß sein, Frauen mindestens 1,55 m. Sie müssen über ein Gesundheitszeugnis verfügen, das innerhalb der letzten 12 Monate ab dem Datum der Antragstellung von einer zuständigen Gesundheitsbehörde ausgestellt wurde.
6. Sonstige Dokumente (falls vorhanden).
Notiz :
- Kandidaten müssen ihre genauen Wünsche hinsichtlich der zu besetzenden Stelle und des Arbeitsorts angeben, um ihre Bewerbung gemäß der Ankündigung der Agribank bei der Filiale einreichen zu können.
- Jeder Kandidat bewirbt sich in dieser Rekrutierungsrunde nur für 1 Stelle bei 1 Filiale Typ I (falls sich der Kandidat gleichzeitig bei 2 Filialen Typ I bewirbt oder seinen Wunsch bei dieser Filiale Typ I anmeldet, sich aber bei einer anderen Filiale Typ I bewirbt, hat die Agribank das Recht, die Bewerbung des Kandidaten von dieser Rekrutierungsrunde auszuschließen).
- Agribank akzeptiert nicht : Bewerbungen, die durch einen Bevollmächtigten eingereicht wurden, Bewerbungen, die nach Ablauf der Frist eingereicht wurden, Bewerbungen von Kandidaten, die in den Vorjahren gegen die Prüfungsordnung verstoßen haben.
- Die Kandidaten tragen die volle Verantwortung für die Richtigkeit und Vollständigkeit ihrer Bewerbungsunterlagen. Sollte die Agribank feststellen, dass die Bewerbungsunterlagen ungenau oder unehrlich sind, werden die Bewerbungsergebnisse des Kandidaten annulliert.
III. ZEIT UND ORT FÜR DEN EMPFANG DER DOKUMENTE
1. Ort zum Empfangen von Dokumenten: Kandidaten reichen Dokumente direkt an die Adresse ein: Zimmer 206, 2. Stock, Agribank Tay Nghe An-Filiale, Nr. 42 Chu Huy Man Street, Hoa Hieu Ward, Thai Hoa Town, Provinz Nghe An; Telefon: 02383.813388
2. Zeit für den Erhalt von Dokumenten: Vom 25. April 2024 bis 7. Mai 2024 , vormittags von 8:00 - 11:00 Uhr, nachmittags von 13:30 - 17:00 Uhr; Tage von Montag bis Freitag (außer an Feiertagen) und Nachholarbeitstag Samstag, 4. Mai 2024.
IV. EINSTELLUNGSPRÜFUNG
- Die Einstellungsprüfung wird in folgenden Runden durchgeführt: Vorprüfung der Bewerbung, schriftliche Prüfung und Vorstellungsgespräch.
- Zeit und Ort der Prüfung: Agribank benachrichtigt jeden berechtigten Kandidaten.
- Die Vorschriften für die Arbeitseinstellungsprüfung finden Sie auf der Website: http://www.agribank.com.vn
Agribank organisiert keine Prüfungsvorbereitungssitzungen und ermächtigt auch keine anderen Einheiten, Prüfungsvorbereitungssitzungen in irgendeiner Form zu organisieren.
AGRIBANK-REKRUTIERUNGSVERBAND
WEST NGHE AN BRANCH
Quelle
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