Der Plan zielt darauf ab, die Bewegung „Digitale Kompetenz für alle“ im Justizministerium umfassend einzusetzen, um Beamten, öffentlichen Angestellten und Arbeitern Grundkenntnisse über die digitale Transformation und digitale Fähigkeiten zu vermitteln; zur Sensibilisierung beizutragen und Gewohnheiten und Fähigkeiten für die Anwendung digitaler Technologien in Beruf und Privatleben zu entwickeln; einen umfassenden und synchronen digitalen Transformationsprozess zu fördern, bei dem Menschen und Unternehmen im Mittelpunkt, Subjekt und treibende Kraft der digitalen Transformation stehen; und sicherzustellen, dass im digitalen Transformationsprozess des Ministeriums und des Justizsektors der Grundsatz „Niemand wird zurückgelassen“ eingehalten wird.
Der Plan sieht vor, dass bis 26.100 % der Beamten, öffentlichen Angestellten und Mitarbeiter des Justizministeriums ein Verständnis für die digitale Transformation sowie digitale Kenntnisse und Fähigkeiten besitzen und digitale Plattformen und Dienste effektiv für ihre Arbeit nutzen können. 80 % der Beamten, öffentlichen Angestellten und Mitarbeiter des Justizministeriums nehmen an Schulungen teil, die das Ministerium auf der Online-Lernplattform „Digitale Volksbildung“ anbietet.
Um das oben genannte Ziel zu erreichen, konzentriert sich das Justizministerium auf die Implementierung der Online-Lernplattform „Digitale Popularisierung“. Dementsprechend wird es sich mit spezialisierten Einheiten des Ministeriums für öffentliche Sicherheit und verwandten Einheiten abstimmen, um Schulungsprogramme auf der Online-Lernplattform „Digitale Popularisierung“ umzusetzen; die offene Online-Lernplattform (MOOCs) wird weiterhin eingesetzt, um Beamte, Staatsbedienstete, öffentliche Angestellte und Mitarbeiter des Justizministeriums über die digitale Transformation und digitale Kompetenzen zu schulen, zu fördern und zu verbreiten; und Schulungen werden organisiert, um das Niveau der digitalen Transformation und der digitalen Kompetenzen von Beamten, Staatsbediensteten, öffentlichen Angestellten und Mitarbeitern des Ministeriums und des Sektors im Einklang mit dem digitalen Transformationsprozess der Agentur und Einheit zu aktualisieren und zu verbessern.
Darüber hinaus ist ein Programm zur Popularisierung digitaler Kenntnisse und Fähigkeiten aufzubauen und dessen Umsetzung zu organisieren; die Inhalte der Popularisierung und Vermittlung des Rechts in die Bewegung des „digitalen Lernens“ zu integrieren; eine Reihe von Kommunikationsdokumenten (Infografiken, Videoclips, Frage-und-Antwort-Dokumente) zur digitalen Transformation und „digitalen Volksbildung“ zu erstellen, um der Verbreitung juristischer Kenntnisse und digitaler Fähigkeiten auf anschauliche und leicht verständliche Weise zu dienen und alle Zielgruppen zu erreichen; die Kommunikations- und Propagandaarbeit zu fördern …
Laut der Zeitung VY ANH/Nhan Dan
Link zum OriginalartikelQuelle: https://baovanhoa.vn/nhip-song-so/bo-tu-phap-trien-khai-sau-rong-phong-trao-binh-dan-hoc-vu-so-155914.html
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