Am Nachmittag des 15. Oktober veranstaltete der Rat von Ho-Chi-Minh-Stadt für die Einstellung von Beamten und öffentlichen Angestellten aus exzellenten Absolventen und jungen Wissenschaftlern im Jahr 2024 die Eröffnungszeremonie für die Einstellung von Beamten und öffentlichen Angestellten aus exzellenten Absolventen und jungen Wissenschaftlern im Jahr 2024.
Laut Herrn Vo Ngoc Quoc Thuan, Direktor des Innenministeriums und stellvertretender Vorsitzender des Rates für die Anwerbung von Beamten und öffentlichen Angestellten aus den Reihen der hervorragenden Universitätsabsolventen und jungen Wissenschaftler der Stadt, hat das Volkskomitee von Ho-Chi-Minh-Stadt im Jahr 2023 drei Beamte aus den Reihen der hervorragenden Universitätsabsolventen und jungen Wissenschaftler angeworben, um an der Le Hong Phong High School für Hochbegabte, der Tran Dai Nghia High School für Hochbegabte und dem städtischen Zentrum für Handels- und Investitionsförderung zu arbeiten.
„Im Laufe ihrer Arbeit haben junge Menschen ihr Wissen und ihre Fähigkeiten weiterentwickelt und viele Beiträge zu ihren beruflichen Aktivitäten für ihre Behörden und Einheiten geleistet. Um die Politik der Anwerbung und Beschäftigung von Talenten weiter voranzutreiben, organisiert Ho-Chi-Minh-Stadt in diesem Jahr die Rekrutierung von Beamten und öffentlichen Angestellten gemäß Dekret Nr. 140/2017/ND-CP für 19 Stellen“, informierte der stellvertretende Vorsitzende des Rates für die Rekrutierung von Beamten und öffentlichen Angestellten aus exzellenten Absolventen und jungen Wissenschaftlern im Jahr 2024.
Im Zuge des Empfangs und der Prüfung der Bewerbungen erfüllten 8/15 der registrierten Kandidaten die Bedingungen und Standards gemäß den Vorschriften.
Das oben genannte Verhältnis zeigt, dass die Standards exzellenter Absolventen und junger Wissenschaftler sehr hoch sind. Die ausgewählten Kandidaten sind typische und qualifizierte Faktoren, Pioniere der Innovation, die ihr Bestes zum Aufbau und zur Entwicklung von Ho-Chi-Minh-Stadt beitragen.
Der Direktor des Innenministeriums von Ho-Chi-Minh-Stadt ließ den Kandidaten mitteilen, dass die Rekrutierungsphase für junge Menschen nicht nur eine Gelegenheit sei, sich mit dem Ideal der Hingabe auf eine neue Reise zu begeben, sondern auch eine Gelegenheit, weiterhin Schwierigkeiten und Herausforderungen zu überwinden und sich zu verbessern, wodurch sie mehr Motivation hätten, weiter zu studieren, zu üben und nach mehr Erfolg im Beruf und im Leben zu streben.
Die Kandidatin Nguyen Dinh Thu Hien sagte, sie habe ihr Studium an der Fakultät für Mathematikdidaktik der Pädagogischen Universität Ho-Chi-Minh-Stadt abgeschlossen. Sie beteilige sich an der Rekrutierung hervorragender Absolventen für den öffentlichen Dienst und wolle ihr Wissen und ihre Fähigkeiten in den Bildungssektor einbringen und ihre Jugend nutzen, um Generationen von Schülern zu fördern, die sich für Mathematik begeistern.
„Ich habe mich für die öffentliche Bildungseinrichtung entschieden, weil diese allen Schülern allgemeines Wissen vermittelt und vielen Schülern den Zugang zu Bildung zu den niedrigsten Kosten ermöglicht“, erklärte Thu Hien.
Für Vo Lap Phuc, einen Bachelor of International Studies an der Ho Chi Minh City University of Education, ist die Teilnahme an der Einstellungsprüfung eine Möglichkeit, seine Jugend und insbesondere seine Stärken in der Gewerkschaftsarbeit optimal zu nutzen, um stärker zur Entwicklung von Ho-Chi-Minh-Stadt beizutragen.
AUFMERKSAMKEIT
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Quelle: https://www.sggp.org.vn/tphcm-8-ung-vien-tham-gia-tuyen-dung-cong-chuc-vien-chuc-tu-nguon-sinh-vien-xuat-sac-post763752.html
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