この内容は、文化スポーツ観光省の一連の質問に関連するいくつかの内容について国会議員に送られた、グエン・ヴァン・フン大臣の署名入りの報告書に記載されていました。

したがって、俳優等級4の職業名を持つほとんどの公務員の給与体系は、給与係数1.86から給与係数4.06の範囲で計算されます。俳優等級3の職業名を持つ公務員の給与係数は、給与係数2.34から給与係数4.98の範囲で計算されます。

調査や評価によると、現在、勤続10年の芸術関係者（平均年齢35歳）は、社会保険料を差し引いた後、地域の最低賃金をわずかに上回る約500万ドンを受け取っている。

新任の公務員と俳優（平均年齢25歳）の場合、B類1級公務員の中間給与係数は1.86となり、社会保険料10.5％を差し引くと、公務員が受け取る給与収入は地域の最低賃金を下回り、俳優の生活、食事、宿泊、交通の必要を満たさない。

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グエン・ヴァン・フン文化スポーツ観光大臣。写真：ホアン・ハ

具体的な金額レベルに応じた報酬制度については、研修報酬制度の最低額は 35,000 VND/研修セッション、最高額は 80,000 VND/研修セッションです。業績報酬制度の最低額は 80,000 VND/業績、最高額は 200,000 VND/業績です。

しかし、2015年から現在に至るまで、基本給が6回引き上げられた後も、上記の特定の手当水準は同じままであり、生活のニーズに追いついておらず、公務員や舞台芸術分野の専門職従事者の奨励や動機付けになっていません。

定年年齢については、法律で別途規定されている場合を除き、舞台芸術分野の公務員は、本文書で規定されている定年年齢よりも低い年齢で退職することができるが、5年以上早い退職年齢で退職することができる。

芸術家や俳優の特性上、非常に入念かつ長期間（7〜12年、一部の科目では15〜16年）にわたって訓練を受けます。職業訓練年齢は通常10歳以上で才能がなければなりませんが、舞台芸術の時間は非常に短く、平均15年から20年です。

女性の場合は35歳から40歳、男性の場合は40歳から45歳になると演技能力が低下し、サーカス、曲芸、バレエなどの職業における専門的な活動の質に大きな影響を与えます。

文化体育観光省によると、舞台芸術分野で活躍し、キャリアを終えたものの、まだ定年退職年齢に達していない俳優は、中級職業学位しか持っていないため、公務員や公務員採用試験の基準を満たしておらず、俳優から公務員、経営者、行政職への転職が困難であるという。

一方、現実には定年を迎えているもののまだ定年に達していない俳優が早期引退の方針を固めたいと考えているケースも多い。

そのため、文化体育観光部は、「困難、有害、危険な業務および特に困難、有害、危険な業務リスト」に該当する舞台芸術分野の公務員については、社会保険に20年以上加入している場合、本人の希望に応じて早期退職を考慮し、年金水準は社会保険料率に基づいて決定する政策を策定することを提案している。

同省はまた、芸術分野の専門分野や職業における訓練を規制する法令を提案した。これには、卒業後に芸術分野の専門分野や職業に就く学生で、職務に適した才能と適性を持つ者に対する採用方針の規制も含まれる。

同省はまた、実際の状況に合わせて、公務員や舞台芸術分野の専門職従事者に対する優遇キャリア手当、研修手当、公演手当に関する規定を改正し、補足することも提案した。

予定通り、6月5日午後、グエン・ヴァン・フン大臣は国会で、芸術分野のアスリートやアーティストの選抜、トレーニング、政策、そして競技や公演のピーク期間後のアスリートやアーティストの雇用創出についての質問に答える予定だ。

賃金改革後、年金提案は可能な限り最高額になるだろう

賃金改革後、年金提案は可能な限り最高額になるだろう

労働傷病兵社会省は、7月1日から始まる給与改革に際し、公務員と国家公務員の年金も可能な限り最高水準を適用することを提案した。
国会議員らは給与改革の際に年金をどう計算するかを懸念している。

国会議員らは給与改革の際に年金をどう計算するかを懸念している。

代表者たちは、2024年7月1日に給与改革が始まる際に、年金を計算するための社会保険料のレベルに対する「基準レベル」がどのように構築され、適用されるかについて懸念を抱いており、不明確である。