대학원생이 급여를 받을 때

이러한 제안에 따르면, 박사과정 학생은 대학의 공식 직원으로 간주될 수 있습니다.

호치민시 대학의 박사과정 학생

사진: 다오 응옥 타치

100% 수업료 무료, 프로젝트 실행을 위한 재정 지원

박사과정 학생을 대학 직원으로 간주하는 문제는 새로운 것이 아닙니다. 이 모델은 여러 대학에서 실제로 시행되어 왔습니다.

2018년부터 호치민시 경제 대학교는 학교에서 계속 집중하는 형태로 공부하는 박사과정생(전일제 박사과정생)의 근무 제도를 규제하기 시작했습니다. 이 경우 박사과정생은 정규직 직원으로 간주되며 학교와 계약을 체결해야 합니다. 이러한 형태의 교육을 받는 박사과정생은 수업료의 100%가 면제되고, 작업 공간이 제공되며, 학교 숙소(호치민시 외부에 거주하는 경우)에서 무료 숙박이 제공됩니다. 이 주제를 실행하는 동안 박사과정생은 학교의 공식 직원과 동일한 재정 지원을 받습니다. 또한 박사과정생은 석사 학위를 소지한 객원 강사로서 수업에 참여하고 보수를 받을 수 있습니다(최대 수업 시간은 연간 450시간을 초과할 수 없으며, 강사의 표준 시간의 50%에 해당).

반면, 호치민시 경제대학교는 박사 과정생에게 주 40시간 근무, 학업 및 지도교수의 동의 하에 다른 활동 참여 등 학교 의무를 이행하도록 요구합니다. 또한, 박사 과정생은 사무실 근무를 해야 합니다. 특히, 학교 차원에서 논문 심사를 받기 전에 ISI-Scopus 저널에 최소 1편, Jabes 저널 영문판에 1편 이상의 논문을 게재해야 합니다(게재된 연구는 반드시 학교 구성원 명의로 게재되어야 합니다). 게재 의무를 이행하지 않을 경우, 지원받은 수업료를 반환해야 합니다.

2019년에도 본교는 학생들에게 무상 수업료를 제공하는 국제 박사 과정 프로그램을 지속적으로 시행했습니다. 박사 과정생은 수업료 면제를 위해 다음 세 가지 조건을 충족해야 합니다. 정규직 근무, IELTS 영어 자격증 7.0 이상 취득, 그리고 Scopus 등급 이상의 국제 학술 논문 최소 2편 게재.

베트남-독일 대학교는 현재 박사 학위 소지자들을 전임으로 영어로 교육하고 있습니다. 이 학교의 부총장인 하 툭 비엔 박사는 학교의 교육 과정에서 박사 과정생들은 독일 연방 공화국 대학의 박사 과정 교육 모델과 유사하게 학교의 교수 및 연구원으로 간주된다고 말했습니다. 학생들은 또한 학교의 교수진과 함께 프로젝트, 연구 주제에 참여하고, 교육 및 학업 활동을 합니다. 중요한 것은 학생들이 수업료를 내지 않고 지도교수의 연구 프로젝트 참여에 따라 장학금이나 급여를 받는다는 것입니다. 하지만 비엔 박사는 "이 프로그램에 등록하는 것은 쉽지 않습니다. 주로 학교의 석사 과정생들이 박사 과정생으로 등록합니다. 다른 지원자들은 일반적으로 연구 역량과 영어 능력이 뛰어난 부서의 교수 및 연구원입니다."라고 말했습니다.

박사 과정의 질에 투자하기 위해 많은 대학 교육 기관은 현재 학생들에게 높은 가치의 장학금을 제공하고 있습니다.

사진: 다오 응옥 타치

연구생을 위한 장학금

박사 과정 교육의 질 향상을 위해 많은 대학들이 학생들에게 고액 장학금을 제공하고 있습니다. 예를 들어, 하노이 국립대학교는 우수한 연구 역량을 갖춘 박사 과정생과 박사후 과정 인턴을 위한 장학금 프로그램을 시행하고 있습니다. 이에 따라 박사 과정생은 학업 및 연구 성과에 따라 연간 최대 1억 동(VND)의 장학금을 지원받습니다(교육기관은 박사 과정생의 수업료 면제를 고려할 수 있습니다). 박사후 과정 인턴은 연간 최대 1억 2천만 동(VND)의 장학금을 지원받습니다. 이 정책을 활용하려면 학생들은 최초 등록 조건을 충족하고 학업 및 연구 과정에서의 책임을 준수해야 합니다.

하노이 과학기술대학교(Hanoi University of Science and Technology)도 석사 및 박사 과정 학생들에게 장학금을 제공합니다. 특히 박사 과정 학생은 ISI 등재 저널에 게재된 논문 2편의 주저자(이 중 최소 1편은 Q1 그룹 저널에 게재되고 저자 이름 뒤에 학교 주소가 포함된 경우)로 등록하면 수업료 100% 장학금을 받습니다. 50% 장학금은 ISI 등재 저널의 Q1 그룹 저널에 게재된 논문 1편의 주저자 또는 ISI 등재 저널에 게재된 논문 2편의 주저자로 저자 이름 뒤에 학교 주소가 포함된 경우 제공됩니다.

호치민시 국립대학교는 매년 평균 10건의 박사 학위 장학금을 수여하며, 장학금당 7,500만 동(VND) 상당입니다. 장학금은 학업 성취도, 교육 범위, 최소 근무 시간, 외국어 능력 기준 등의 기준을 바탕으로 지급됩니다. 특히 박사 과정 학생은 WoS/Scopus 카테고리에 등재된 학술지에 게재된 논문과 같은 연구 성과물을 제출해야 합니다.

하고 싶지만 아직 할 수 없는 이유는?

하지만 박사과정 학생에 대한 수업료 면제 및 급여 계약 체결 형태는 많은 문제로 인해 많은 학교에서 시행되지 않았습니다.

호치민시 산업통상대학교 총장인 응우옌 쑤언 호안 부교수는 박사과정 학생들이 학교에서 교육, 연구, 논문 작성에 참여하는 모델이 많은 학교의 꿈이지만 아직 실현되지 않았다고 말했습니다. 응우옌 쑤언 호안 부교수는 "이유는 여러 가지입니다. 학생 100%가 직장을 가지고 있기 때문에 졸업 후 직장을 잃을까 봐 학업을 중단할 수 없습니다. 박사과정 학생들 또한 학교에서 전업으로 가르치고 연구하는 데 관심이 없습니다."라고 말했습니다. 또한 응우옌 쑤언 호안 부교수에 따르면, 교수나 교육기관은 박사과정 학생들의 비용을 일부 충당할 만한 대규모 프로젝트를 보유하고 있지 않으며, 생활비도 충당해야 합니다. 게다가 박사과정 학생들을 직원으로 간주할 경우, 관련 정책과 제도가 대학에 부담이 될 수 있습니다.

앞으로 호치민시 산업통상대학교 총장은 두 가지 박사 과정 교육 모델을 적용할 계획입니다. 모델 1: 학생들은 정규 교육 과정에 등록하여 정규 강사와 같은 수업 시간을 배정받고, 급여와 무료 수업료를 받습니다. 모델 2: 시간제 학생(좋은 직장이 있어서 학교에 다니는 학생)은 객원 강사로 간주됩니다.

최근 몇 년 동안 박사과정 교육의 규모가 급격히 감소했습니다.

교육훈련부 통계에 따르면, 전국 박사과정 규모는 최근 몇 년간 지속적으로 감소하는 추세를 보이고 있습니다. 예를 들어, 2022-2023학년도에는 7개 교육 분야 중 전국 박사과정 학생 수가 8,600명을 조금 넘었습니다. 2020-2021학년도에는 12,600명이 넘는 박사과정 학생이 있었습니다. 2022-2023학년도 박사과정 학생 수는 전년 대비 4,000명 이상 감소했습니다.

학교와 계약을 맺은 박사과정 학생 의 수는 10% 미만입니다.

호치민시 경제대학교는 박사과정생과 계약 체결에 있어 선구적인 대학 중 하나라고 할 수 있습니다. 그러나 이 대학의 부총장인 부이 꽝 훙(Bui Quang Hung) 부교수는 5년 이상의 시행 끝에 대학과 계약을 체결하는 박사과정생의 수는 매년 입학하는 박사과정생 전체의 10%에도 미치지 못한다고 밝혔습니다. 학업을 마친 후, 몇몇 우수한 사례들은 대학과 공식적인 근로 계약을 체결했습니다. 훙 부교수는 이 결과에 대해 자세히 설명하며, 모든 박사과정생이 논문을 완성한 후 2~3편의 국제 학술 논문을 발표했으며, 박사과정생의 질도 향상되었다고 말했습니다.

헝 부교수에 따르면, 현행 규정 및 규칙에 따라 학교는 다른 곳과 근로 계약을 체결하지 않은 박사 과정 학생들을 대상으로 이 프로그램을 시행할 수 있습니다. "하지만 이 모델은 실제로 연구 지향적인 학생들에게만 적합합니다. 즉, 학업 시간은 연구에만 집중하고 다른 업무에는 참여하지 않는 시간입니다. 더욱이, 가장 중요한 요소는 박사 과정 학생들이 연구하고, 전문적인 활동을 하고, 프로젝트를 수행하고, 국내외 학계와 교류할 수 있는 좋은 연구 생태계를 조성하는 것입니다."라고 호치민시 경제대학교 부총장은 덧붙였습니다.

출처: https://thanhnien.vn/khi-nghien-cuu-sinh-duoc-tra-luong-185240925172639512.htm