Das Zentrale Organisationskomitee schlug einstimmig einen fünftägigen Feiertag am 30. April 15 vor.

Das Zentrale Organisationskomitee stimmte dem Vorschlag des Ministeriums für Arbeit, Invaliden und Soziales zu, den Arbeitstag des 29. April auf einen anderen Tag zu verlegen, sodass die Feiertage vom 30. April und 1. Mai jeweils fünf Tage dauern würden.

Am 9. April veröffentlichte das Zentrale Organisationskomitee ein Dokument, in dem es seine Meinung zu dem vom Ministerium für Arbeit, Kriegsinvaliden und Soziales vorgeschlagenen Plan darlegte, die normalen Arbeitstage während der Feiertage vom 30. April bis 1. Mai 2024 durch andere Tage zu ersetzen.

Dementsprechend stimmte das Zentrale Organisationskomitee dem Vorschlag des Ministeriums für Arbeit, Invaliden und Soziales zu, den normalen Arbeitstag (29. April) durch einen anderen Tag zu ersetzen und dem Premierminister zur Prüfung und Entscheidung Bericht zu erstatten.
„Im Vergleich zu den Regelungen zu Feiertagen und Tet (Artikel 112, Arbeitsgesetzbuch 2019) stimmt das Zentrale Organisationskomitee dem Vorschlag des Ministeriums für Arbeit, Invaliden und Soziales zu, die normalen Arbeitstage (29. April) auszutauschen und an einem anderen Tag nachzuholen und dem Premierminister zur Prüfung und Entscheidung Bericht zu erstatten“, heißt es in dem Dokument des Zentralen Organisationskomitees. Dabei gehe es um den Grundsatz, den Arbeitszeitfonds nicht zu ändern und gleichzeitig sicherzustellen, dass Kader, Beamte, öffentliche Angestellte und Arbeiter harmonische und vollständige Feiertage haben.
Bisher haben neben dem Zentralen Organisationskomitee auch der Vietnamesische Gewerkschaftsbund, das Innenministerium, das Ministerium für Information und Kommunikation, das Verkehrsministerium und das Finanzministerium dem Vorschlag zugestimmt, die Arbeitstage zu vertauschen, sodass die Feiertage vom 30. April bis 1. Mai fünf Tage dauern, nämlich vom 27. April bis zum 1. Mai. Als Ausgleich wird der normale Arbeitstag (29. April) auf einen anderen Tag verschoben.

Nach Angaben des Ministeriums für Arbeit, Invaliden und Soziales wird die Redaktionsagentur nach Erhalt der umfassenden Stellungnahmen der Ministerien, Zweigstellen und Behörden eine Zusammenfassung erstellen und den Leitern des Ministeriums Ratschläge erteilen, die sie dem Premierminister zur Prüfung und Entscheidung vorlegen.

(VTV.vn)

Quelle: https://baoninhbinh.org.vn/ban-to-chuc-trung-uong-thong-nhat-de-xuat-nghi-le-30-4-1-5/d20240410104054406.htm