Das Innenministerium spricht über das 154-Regime mit nicht-professionellen Kadern, die neue Verträge unterzeichnen

Das Innenministerium teilte mit, dass für nicht berufstätige Beamte, die ihre Stelle ab dem 1. Juli aufgeben, weiterhin die Regelung gemäß Dekret 154 gilt, auch wenn sie später einen Arbeitsvertrag bei einer öffentlichen Dienststelle unterzeichnet haben.

Frau Nguyen Thi Bich Suu hat vor Kurzem eine Anfrage an das Innenministerium bezüglich der Regelung der Richtlinien für nicht professionelle Kader nach einem Stellenwechsel geschickt.

Konkret schilderte Frau Suu den Fall eines nicht berufstätigen Beamten, der seine Stelle am 1. Juli kündigte, aber noch nicht die in Dekret Nr. 154 vorgeschriebenen Leistungen erhalten hatte. Nach seiner Kündigung unterzeichnete er einen Vertrag, um als Buchhalter bei einer öffentlichen Dienststelle mit Einnahmen zu arbeiten, wobei sein Gehalt aus den anderen Einnahmequellen der Einheit bezahlt wurde.

Frau Suu fragte sich, ob dieser Beamte noch immer die in Dekret Nr. 154 festgelegten Vorteile genießen würde.

Auf die Bedenken von Frau Suu hat das Innenministerium offiziell reagiert und sich zur Regelung der Richtlinien für nicht berufstätige Mitarbeiter geäußert, nachdem diese ihre Stelle gekündigt haben und in einer anderen Einheit weiterarbeiten.

Ausscheidende nicht-professionelle Mitarbeiter können weiterhin Arbeitsverträge bei öffentlichen Einrichtungen, öffentlichen Dienststellen, Organisationen oder Unternehmen abschließen. Illustratives Foto

Das Innenministerium erklärte, dass nicht-professionelle Kader auf Gemeinde-, Dorf- oder Wohngruppenebene, falls die zuständigen Behörden ihren Rücktritt beschließen, gemäß Dekret Nr. 154 in den Genuss aller Leistungen und Sozialleistungen kommen würden.

Das Ministerium betonte, dass die Inanspruchnahme der Regelungen des Dekrets 154 nicht bedeute, dass die Arbeitsrechte später eingeschränkt würden. Personen, die ihre Arbeitsstelle aufgeben, können gemäß den gesetzlichen Bestimmungen weiterhin Arbeitsverträge bei anderen Agenturen, öffentlichen Dienststellen, Organisationen oder Unternehmen abschließen.

Im von Frau Suu erwähnten Fall haben nicht-professionelle Mitarbeiter, die seit dem 1. Juli ihre Arbeit aufgeben, weiterhin Anspruch auf die Regelung gemäß Dekret Nr. 154.

Wenn die Person nach Inanspruchnahme dieser einmaligen Unterstützungsregelung weiterhin einen Vertrag zur Arbeit als Buchhalter bei einer öffentlichen Dienstleistungseinheit mit Einnahmen unterschreibt und aus der gesetzlichen Finanzquelle der Einheit bezahlt wird, hat dies keinen Einfluss auf das Recht, die Regelung wie zuvor beschrieben in Anspruch zu nehmen.

Diese Regelung zeugt von der Menschlichkeit und Konsequenz der Politik: Der Staat garantiert den nicht berufstätigen Arbeitnehmern Leistungen beim Ausscheiden aus dem Berufsleben und eröffnet ihnen gleichzeitig die Möglichkeit, in anderen Bereichen weiter zu arbeiten, Beiträge zu leisten und Einkommen zu erzielen.

Das Innenministerium bekräftigte, dass in bestimmten Fällen die örtlichen Behörden kontaktiert werden müssen, um eine Lösung gemäß den korrekten Verfahren zu finden und die Rechte der Arbeitnehmer zu wahren.

Quelle: https://baonghean.vn/bo-noi-vu-noi-ve-che-do-154-voi-can-bo-khong-chuyen-trach-duoc-ky-hop-dong-moi-10307234.html