Anlässlich des 20. Jahrestages des vietnamesischen Unternehmertags am 13. Oktober findet am 4. Oktober im Regierungssitz ein Treffen zwischen dem Ständigen Ausschuss der Regierung und vietnamesischen Unternehmern statt, um die wichtigen Meilensteine der Geschäftswelt der letzten Zeit zu würdigen. Gleichzeitig werden Meinungen, Vorschläge und Lösungen zur Verbesserung der Institutionen, zur Freisetzung von Ressourcen und zur Schaffung von Entwicklungsdynamik für die Geschäftswelt zusammengefasst.
Vietnam zählt derzeit über 900.000 aktive Unternehmen, 5 Millionen Privathaushalte und fast 30.000 Genossenschaften mit Millionen von Unternehmern. Unternehmen und Unternehmer sind in nahezu allen Branchen und Bereichen der Produktion und Wirtschaft vertreten, von der Landwirtschaft über die Industrie bis hin zum Dienstleistungssektor. Viele vietnamesische Unternehmen beschränken sich nicht nur auf den heimischen Markt, sondern erschließen auch regionale und globale Märkte. Sie tragen dazu bei, vietnamesische Marken weltweit bekannt zu machen und die Position des Landes auf der internationalen Bühne zu stärken.
Als Vertreter der Geschäftswelt kommentierte Hoang Quang Phong, Vizepräsident der Vietnam Federation of Commerce and Industry (VCCI): „Das Land tritt in eine neue Phase der Transformation ein und vietnamesische Unternehmer haben angesichts der Herausforderungen ihre Stärke und Widerstandsfähigkeit unter Beweis gestellt.“
Bei den Arbeitstreffen mit der Geschäftswelt betonte Premierminister Pham Minh Chinh, dass Vietnam in den kommenden Jahren dringend ausreichend große und wettbewerbsfähige einheimische Unternehmen brauche, die internationalen Standards entsprechen. Diese Unternehmen werden eine zentrale Rolle spielen und den Industrialisierungs- und Modernisierungsprozess anführen, ganz im Sinne der Resolution 29-NQ/TW zur weiteren Förderung der Industrialisierung und Modernisierung des Landes bis 2030 mit einer Vision bis 2045 sowie der Resolution 41-NQ/TW des Politbüros zur Stärkung und Förderung der Rolle vietnamesischer Unternehmer in der neuen Periode.
Trotz vieler großer Herausforderungen, insbesondere der Auswirkungen der COVID-19-Pandemie, Schwankungen auf den Import- und Exportmärkten aufgrund geopolitischer Konflikte in wichtigen Ländern, Naturkatastrophen usw., haben sich vietnamesische Unternehmer in letzter Zeit schnell angepasst und kreative Lösungen gefunden. Viele Unternehmen haben ihre Geschäftsmodelle umgestaltet, in Technologie investiert und proaktiv neue Märkte erschlossen. Dadurch konnten sie nicht nur Schwierigkeiten überwinden, sondern auch ihre Größe erweitern und ihre Wettbewerbsfähigkeit verbessern.
Vizepräsident Hoang Quang Phong bemerkte: Darüber hinaus stehen Unternehmer auch unter dem Druck von Innovation und nachhaltiger Entwicklung sowie der Dringlichkeit des Umweltschutzes und der sozialen Verantwortung. Dies motiviert sie auch dazu, proaktiv Maßnahmen zur umweltfreundlichen Produktion anzuwenden, Energie zu sparen, um Produktionsprozesse zu optimieren und so einen größeren Wert für die Gemeinschaft zu schaffen.
Nguyen Van Thoi, Vorstandsvorsitzender der TNG Investment and Trading Joint Stock Company, bekräftigte die führende Rolle der Unternehmen und sagte, der Trend zur digitalen Transformation und hin zu nachhaltiger Entwicklung sei in den letzten Jahren zu einer starken Triebkraft geworden und habe zu einem Umdenken in vielen Unternehmen beigetragen. Die Unternehmer und Unternehmen besetzen derzeit Schlüsselpositionen und -rollen in der digitalen Wirtschaft. Von dort aus tragen sie dazu bei, den Industrialisierungs- und Modernisierungsprozess des Landes voranzutreiben, das Risiko des Abstiegs zu verringern und die Position der vietnamesischen Wirtschaft auf der internationalen Bühne zu stärken. Viele Unternehmer haben die Intelligenz, den Mut und das Talent Vietnams zum Leuchten gebracht, indem sie ihren Namen über die Landesgrenzen hinaus bekannt gemacht und sie zu den größten Unternehmern der Welt gezählt haben.
„Als Unternehmer konzentriere ich mich stets auf Innovationen, um Produktions- und Geschäftsprozesse zu digitalisieren, in moderne Maschinen und Anlagen zu investieren und die Methoden der Unternehmensführung anhand digitaler Technologien zu erneuern, um die Arbeitsproduktivität und die Effizienz der Produktions- und Geschäftsaktivitäten des Unternehmens zu verbessern und den Anforderungen des Marktmechanismus gerecht zu werden. Darüber hinaus kümmere ich mich um das Leben der Mitarbeiter, setze Richtlinien und Sozialleistungen vollständig um, stelle sicher, dass 100 % der Mitarbeiter einen festen Arbeitsplatz haben, zahle die Sozialversicherungsbeiträge gemäß dem Gesetz, zahle gleichzeitig alle Zahlungen an den Staatshaushalt und leiste gute Leistungen im Bereich der sozialen Sicherheit“, erklärte Herr Thoi.
Tran Manh Bao, Vorstandsvorsitzender und Generaldirektor der ThaiBinh Seed Group Joint Stock Company, berichtete aus der Praxis: „Vietnamesische Unternehmer entwickeln sich quantitativ und qualitativ stark. Sie bewahren die Tradition des Patriotismus und fördern den Willen zur Selbstständigkeit, Eigenständigkeit und den Geist der Hingabe an die Nation. Dies unterstreicht die wichtige Rolle und den Beitrag zum Aufbau und zur Verteidigung des Vaterlandes. Einige Unternehmen haben sich auf regionaler und internationaler Ebene entwickelt und tragen so zur Stärkung der Position und des Ansehens Vietnams auf der internationalen Bühne bei.“
Die Realität ist jedoch, dass vietnamesische Unternehmen immer noch klein sind, über geringe Managementfähigkeiten, wenig Kapital, veraltete Wissenschaft und Technologie verfügen und nur wenige große Unternehmen an ihrer Spitze stehen. Zudem sind die Verbindungen zwischen den Unternehmen nicht gut und nicht wirklich eng. Viele Unternehmer stellen persönliche und wirtschaftliche Interessen über soziale Interessen. Auch die Ausbildung von Unternehmern ist unzureichend und wird nicht ausreichend gefördert. Vereinzelt nutzen Unternehmer die ungleiche und lockere Unternehmenspolitik noch immer aus, um Gewinne zu erzielen.
Angesichts dieser Realität ist Herr Bao der Ansicht, dass vietnamesische Unternehmen und Unternehmer ihre engen Verbindungen stärken müssen. Unternehmen derselben Branche sollten sich gegenseitig unterstützen und helfen, um zu vermeiden, dass jeder sein eigenes Ding macht oder manipulative Tricks im Geschäftsleben angewendet werden.
„Nur wenn alle vietnamesischen Geschäftsleute mit Herzblut an der Entwicklung des Landes, an ihren Mitarbeitern und am Wert der Produkte arbeiten, die das Unternehmen der Gesellschaft bringt, können wir sicher sein, dass sich das Land immer weiter entwickeln wird“, bekräftigte Herr Bao.
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Quelle: https://doanhnghiepvn.vn/doanh-nhan/ngay-doanh-nhan-viet-nam-13-10-vuot-thach-thuc-khang-dinh-ban-linh-doanh-nhan-viet/20241004095319143
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