Japan ändert Programm für ausländische Trainees

Der Nachrichtenagentur Kyodo zufolge hat die japanische Regierung beschlossen, das Programm für ausländische technische Praktikanten zu ändern. Dies stellt einen bedeutenden Wandel in ihrer Herangehensweise an ausländische Arbeitskräfte dar, um Arbeitskräfte anzuwerben und so die schrumpfende Erwerbsbevölkerung zu ergänzen.

Ausländische Auszubildende arbeiten in Japan. Foto: NHK

Die japanische Regierung hat einem Plan zur Abschaffung des derzeitigen Programms für ausländische Praktikanten zugestimmt und es durch ein System ersetzt, das auf die Vermittlung von Fähigkeiten und den Schutz der Rechte der Praktikanten ausgerichtet ist.

Das neue System ermöglicht ausländischen Arbeitnehmern einen längeren Aufenthalt. Auszubildende mit einem Dreijahresvisum werden zu Fachkräften hochgestuft und können bis zu fünf Jahre in Japan bleiben und möglicherweise eine unbefristete Aufenthaltserlaubnis erhalten.

Das neue System ermöglicht es Arbeitnehmern auch, innerhalb derselben Branche den Arbeitgeber zu wechseln, nachdem sie ein bis zwei Jahre in Japan gearbeitet haben. Die für den Wechsel gewährte Zeit variiert je nach Art der Tätigkeit. Die japanische Regierung hofft, dass das neue System wichtige ausländische Arbeitskräfte an sich bindet und fördert, um dem sich verschärfenden Arbeitskräftemangel in Japan entgegenzuwirken.

Das derzeitige Ausbildungsprogramm für technische Praktikanten in Japan wurde 1993 eingeführt, um durch die Berufsausbildung junger Menschen aus vielen Ländern technologische Fähigkeiten in Entwicklungsländer zu übertragen.

Laut Angaben der japanischen Regierung nahmen bis Juni 2023 fast 360.000 ausländische Arbeitnehmer am technischen Praktikantenprogramm teil, darunter auch vietnamesische Arbeitnehmer, gefolgt von Arbeitnehmern aus Indonesien und den Philippinen.

SÜDEN

Quelle: https://www.sggp.org.vn/nhat-thay-doi-chuong-trinh-thuc-tap-sinh-nuoc-ngoai-post726426.html