Viele praktische Vorteile beim Einsatz elektronischer Sozialversicherungsbücher

Am Nachmittag des 4. Juli teilte die Sozialversicherungsregion I (SI) mit, dass in Umsetzung der Bestimmungen des Sozialversicherungsgesetzes 2024 und des Regierungserlasses Nr. 164/2025/ND-CP vom 29. Juni 2025 zur Regelung elektronischer Transaktionen im Bereich der Sozialversicherung und der Nationalen Datenbank für Versicherungen Sozialversicherungsbücher elektronisch herausgegeben werden, was zahlreiche praktische Vorteile mit sich bringt.

Die Einführung elektronischer Sozialversicherungsbücher in den VNEID- und VssID-Anwendungen wird die Arbeitsvermittlungszentren entlasten und den Teilnehmern mehr Komfort bieten. Foto: Nguyen Kim

Gemäß Klausel 2, Artikel 8 des Dekrets Nr. 164/2025/ND-CP vom 29. Juni 2025 zur Regelung elektronischer Transaktionen im Bereich der Sozialversicherung und der nationalen Datenbank für Versicherungen ist ein elektronisches Sozialversicherungsbuch ein Sozialversicherungsbuch, das vom Finanzministerium auf elektronischem Wege erstellt wird.

Gemäß den Vorschriften werden Sozialversicherungsbücher spätestens ab dem 1. Januar 2026 elektronisch herausgegeben. Parallel zum Prozess der Fokussierung und Konzentration der Bemühungen auf die Umsetzung der Arbeit zur Anordnung und Rationalisierung des Organisationsapparats mit Agenturen und Orten im ganzen Land forscht und entwickelt die vietnamesische Sozialversicherung derzeit auch aktiv an der Fertigstellung der elektronischen Version der Sozialversicherungsbücher, um die Anweisung des Finanzministeriums zur Herausgabe einzuholen und die fristgerechte Ausgabe gemäß den Vorschriften sicherzustellen.

Das elektronische Sozialversicherungsbuch enthält Informationen und hat denselben rechtlichen Wert wie das Sozialversicherungsbuch in Papierform. Es wird erwartet, dass sich der Prozess der Ausstellung und Verwaltung des elektronischen Sozialversicherungsbuchs im Vergleich zu den bisherigen Regelungen nicht ändert. Im Falle von Betrug oder Fälschung wird die Sozialversicherungsbehörde das elektronische Sozialversicherungsbuch auf Grundlage der Datenbank vorübergehend widerrufen, um die Rechte der Arbeitnehmer zu wahren und die Sozialversicherungsinformationen der Arbeitnehmer genau und transparent zu verwalten.

Mit der Einführung elektronischer Sozialversicherungsbücher soll die Politik von Partei und Staat hinsichtlich der Reform von Verwaltungsverfahren und der Anwendung von Informationstechnologie umgesetzt, elektronische Transaktionen gefördert und das Angebot an Online-Behördendiensten auf den Ebenen 3 und 4 ausgeweitet werden. Gleichzeitig wird die Effizienz der Verwaltungstätigkeiten der Sozialversicherung verbessert und für die Menschen und Unternehmen im Sozialversicherungssektor wird dadurch mehr Komfort und Zufriedenheit geschaffen.

Die Sozialversicherungsagentur der Region I bestätigt, dass elektronische Sozialversicherungsbücher viele praktische Vorteile bieten. Sozialversicherungsteilnehmer können ihre Beiträge zur Sozialversicherung, Arbeitslosenversicherung (UI) und Berufsunfall- und Berufskrankheitsversicherung (OAD) jederzeit und überall regelmäßig überwachen und zeitnah aktualisieren und damit verbundene Verwaltungsvorgänge elektronisch durchführen. Arbeitnehmer sparen Zeit, da sie bei Verlust oder Beschädigung keine neuen Sozialversicherungsbücher ausstellen müssen. Gleichzeitig müssen sie die Bücher nicht wie Papier aufbewahren und bei Zahlungsvorgängen zur Sozialversicherung und Arbeitslosenversicherung keine Papier-Sozialversicherungsbücher vorlegen.

Für Arbeitgeber reduziert sich dadurch der Aufwand, der bei der Erledigung von Verwaltungsverfahren im Zusammenhang mit der Ausstellung von Sozialversicherungsbüchern an Arbeitnehmer entsteht.

Für Sozialversicherungsträger helfen die elektronischen Sozialversicherungsbücher, die über die Anwendungen VNEID und VssID bereitgestellt werden, Kosten für Druck und Ausgabe von Sozialversicherungsbüchern und Krankenversicherungskarten in Papierform zu sparen und den Personalaufwand für die Ausgabe von Büchern und Karten zu reduzieren. Insbesondere trägt dies dazu bei, Probleme mit dem Kauf, Verkauf, der Verpfändung, Übertragung und Beleihung von Sozialversicherungsbüchern zu lösen, die die Rechte der Arbeitnehmer beeinträchtigen.

Durch die Verknüpfung der Daten mit dem Arbeitsvermittlungszentrum können zudem nicht gesetzeskonforme Auszahlungen von Arbeitslosengeld frühzeitig erkannt und verhindert werden. Die Speicherung der Daten in der Datenbank ist zudem komfortabler, da sie die Suche, Überwachung und Überprüfung erleichtert und den Speicherplatzbedarf reduziert.

Stellen Sie für das Arbeitsvermittlungszentrum elektronische Sozialversicherungsbücher in den VNEID- und VssID-Anwendungen bereit. So werden die Daten zwischen dem Arbeitsvermittlungszentrum und der Sozialversicherungsagentur verknüpft, sodass die Teilnehmer Anträge online einreichen können, ohne direkt zum Zentrum gehen zu müssen. Dies verringert die Belastung der Arbeitsvermittlungszentren und schafft Komfort für die Teilnehmer.

Quelle: https://hanoimoi.vn/nhieu-loi-ich-thiet-thuc-khi-su-dung-so-bao-hiem-xa-hoi-dien-tu-708019.html