Wie beeinflusst künstliche Intelligenz die Berufswahl im Gesundheitswesen?

Künstliche Intelligenz (KI) ist ein Zweig der Informatik, der sich mit der Erforschung und Entwicklung von Maschinensystemen beschäftigt, die intelligentes menschliches Verhalten und kritisches Denken simulieren und so bestimmte Aufgaben ohne großen menschlichen Eingriff erledigen. KI wird in allen Branchen eingesetzt, beispielsweise im Bildungswesen, Gesundheitswesen, Finanzwesen und Bankwesen.

KI eröffnet eine neue Ära im Gesundheitswesen und bietet großes Potenzial, die Berufswahl junger Menschen zu beeinflussen und traditionelle Berufsbilder neu zu gestalten. Die digitale Transformation ist nicht nur ein Trend, sondern auch eine unabdingbare Voraussetzung für die Verbesserung der Qualität der Gesundheitsversorgung.

Als Reaktion auf den dringenden Bedarf des Arbeitsmarktes organisierte die Hong Bang International University (HIU), eine multidisziplinäre Universität mit einem starken medizinischen Sektor, einen Workshop zum Thema „Verbesserung der Ausbildung und wissenschaftlich-technologische Zusammenarbeit“. Teilnehmer waren das Militärkrankenhaus 175 , Pharmacity, FPT Long Chau und BuyMed. Ziel war es, gemeinsam Programme zu entwickeln, Ressourcen zu teilen und angewandte Technologien zu entwickeln. Im Bethoven Hall der HIU fand zudem eine Diskussionsrunde zum Thema „Apotheker im KI-Sturm – Entscheiden Sie sich für Ablösung oder meistern Sie das Spiel“ statt, die die Aufmerksamkeit vieler Studierender und Unternehmen auf sich zog. Die Redner wiesen darauf hin, dass künstliche Intelligenz der Pharmaindustrie neue Wege erschließt, von der Arzneimittelforschung über Roboter zur Medikamentenausgabe bis hin zur Speicherung von Krankenakten und Kundenbetreuung.

KI in der Medizin lässt sich in zwei Kategorien unterteilen: virtuell und physisch. Der virtuelle Teil umfasst Anwendungen von elektronischen Patientenakten, Terminplanung, Online-Registrierung, Erinnerungsanrufen zur Nachsorge, Impfplanung bis hin zu Algorithmen zur Berechnung von Medikamentendosierungen, Warnungen vor Nebenwirkungen in Rezepten und auf neuronalen Netzwerken basierenden Richtlinien für Behandlungsentscheidungen. Der physische Teil umfasst Roboter, die bei Operationen assistieren, intelligente Prothesen für die Behinderten- und Altenpflege … Ein Beispiel hierfür ist das robotergestützte Chirurgiesystem: Die Roboterarme des Systems ahmen die Handbewegungen des Chirurgen präziser nach und bieten eine 3D-Ansicht, die filigrane Schnitte ermöglicht.

Das Cho Ray Hospital hat eine Kooperationsvereinbarung mit dem Bach Mai Hospital unterzeichnet, um die digitale Transformation hin zu einem intelligenten, nachhaltigen Gesundheitssystem voranzutreiben. Der digitale medizinische Untersuchungsprozess umfasst die Online-Terminbuchung, die direkte ärztliche Untersuchung und die Verschreibung. Das Gerät berechnet die Medikamentenmenge im Bestand und überweist sie zur Zahlung an die Versicherung. Das Cho Ray Hospital führt außerdem KI-Anwendungen in neuen Diagnosetechniken ein, wie z. B. Blutbildanalyse, RCA-T-Zell-Immuntherapie und algorithmische Interpretation pathologischer Ergebnisse. Dies spart Zeit, verbessert die Genauigkeit und ermöglicht die Erkennung von Krankheiten auch bei symptomlosen Patienten.

In der Pharmaindustrie verkürzt die Integration von KI in den Forschungsprozess die Arzneimittelentwicklungszeit von Jahren auf Monate. Sie ermöglicht Therapien durch die Simulation chemischer Reaktionen und die Vorhersage von Behandlungsmethoden. Roboter werden eingesetzt, um Arzneimittel zu wiegen, zu verpacken und in der Vorbereitung Medikamente abzugeben. DieFPT Group steuert die Arzneimittelqualität mithilfe von nahezu Echtzeitdaten, digitalisiert die gesamte Arzneimittellieferkette und weist jedem Produkt Identifikationscodes zu. Boston Pharma setzt digitale Technologie synchron in Vertrieb und Kundenservice ein und nutzt KI-Voicebots, um die Produktherkunft anhand von UID-Codes zu überprüfen. Pharmacity integriert KI in den Kundenservice, erhöht so die Transparenz und beugt Fälschungen wirksam vor. KI fördert Innovationen im Gesundheitswesen, insbesondere neue Technologien wie Medikamentenausgaberoboter, Callcenter und den Aufbau effektiver digitaler Managementmethoden. Neben dem Potenzial, die Qualität der Gesundheitsversorgung zu verbessern, die Behandlungskosten für die Bevölkerung zu senken und den Zugang zu medizinischen Dienstleistungen in abgelegenen Gebieten zu erweitern, steht der vietnamesische Gesundheitssektor vor finanziellen und rechtlichen Herausforderungen durch KI auf dem Markt. Traditionelle Privatunternehmen trauen sich bisher nicht, in Roboter für die Medikamentenausgabe, den Betrieb von Callcentern und die Rückverfolgung von Produktquellen zu investieren. Apotheker traditioneller Apotheken möchten sich beim Gesundheitsamt von Ho-Chi-Minh-Stadt dafür bedanken, dass es auf dem Informationsportal des Amtes einen Link zur Suche nach Berufszertifikaten, Arzneimittelregistrierungsnummern, funktionellen Lebensmitteln, medizinischen Geräten und Produktrückverfolgbarkeit bis hin zu Werbeinhalten bereitstellt, damit Apotheker die Gesetze gut verstehen und selbstbewusst praktizieren können. Das Apothekengesetz Nr. 44/2024/QH15, gültig ab 1. Juli 2025, erlaubt den elektronischen Handel mit Gesundheitsschutzprodukten, aber um diese im Einklang mit den gesetzlichen Bestimmungen zum Schutz der Gesundheit der Verbraucher und zur Gewährleistung der Sicherheit im Pharmageschäft zu verkaufen, sind spezielle Kenntnisse in Pharmakologie und Management erforderlich. KI eröffnet der Pharmaindustrie neue Wege, von der Formulierung über die Beratung zur Arzneimittelanwendung und die Speicherung medizinischer Unterlagen bis hin zur Kundenbetreuung. In der Geschäftswelt kann KI in nur wenigen Minuten eine Produktbroschüre mit einer Einführung zu Herkunft, Inhaltsstoffen und Anwendungen schreiben, KI kann Roboter für die Arzneimittelausgabe programmieren und rund um die Uhr online in der Apotheke sein.

Die Einschränkung der KI besteht darin, dass künstliche Intelligenz nur über den IQ, nicht aber über den EQ der Emotionen wie Menschen verfügt. Daher werden weiterhin Menschen benötigt, um sich um Patienten zu kümmern und sie zu beruhigen, Inspektionsteams zu empfangen und die rechtliche Verantwortung zu übernehmen. Nachdem der Roboter das Arzneimittel gemischt hat, unterschreibt der Apotheker den Prüfbericht und antwortet dem Inspektor.

Von der Diagnose über paraklinische Tests und Behandlungspläne in der Inneren Medizin bis hin zu chirurgischen Roboterfähigkeiten ist KI präziser als der Mensch. Daher muss der Mensch die Technologie erlernen, um die Maschine zu verstehen und zu steuern.

Um KI im Gesundheitswesen einzusetzen, müssen sich Manager darauf konzentrieren, KI in bestehende Prozesse zu integrieren, qualitativ hochwertige Daten sicherzustellen, medizinisches Personal im Umgang mit der Maschine zu schulen und die Patientenvertraulichkeit zu gewährleisten. Neben dem Erlernen digitaler Fähigkeiten benötigen zukünftige Ärzte und Apotheker weiterhin ein solides Fundament an Fachwissen und beruflichen Qualitäten wie Verantwortungsbewusstsein, Integrität und Kommunikationsfähigkeit – diese Faktoren können nicht durch Maschinen ersetzt werden.

Obwohl KI modern und intelligent ist, weist sie immer noch Sicherheitslücken auf. Das System kann durch Lücken in Algorithmen anfällig für Cyberangriffe sein, was zu Datenlecks und Sicherheitsbedrohungen wie dem Diebstahl persönlicher und sensibler Informationen sowie ausgeklügelten Phishing-Angriffen führen kann. Zum Schutz der Patienten ist es notwendig, KI-Nutzer zu schulen, damit sie die Technologie bewusst und verantwortungsvoll nutzen, ethische und rechtliche Grundsätze einhalten, die Privatsphäre respektieren und personenbezogene Daten schützen. Das Dekret Nr. 102/2025/ND-CP, gültig ab 1. Juli 2025, ist eine wichtige Rechtsgrundlage für die Konsistenz und Synchronisierung von Inhalten beim Erstellen, Sammeln, Verknüpfen, Teilen, Verwenden und Verwalten medizinischer Daten.

Die aktuellen medizinischen Ausbildungsprogramme müssen angepasst werden, um die Studierenden mit den notwendigen Fähigkeiten für den effektiven Umgang mit KI-Technologie auszustatten. Alle Dozenten der HIU verfügen über KI-Zertifikate. Dank KI müssen Dozenten den Studierenden nicht eine Woche Zeit geben, um eine Präsentation vorzubereiten, sondern benötigen nur 30 Minuten, um einen komplexen klinischen Fall zu bearbeiten. Die Studierenden präsentieren ihre Vorbereitung, die Dozenten korrigieren sie in 10 Minuten. Daher muss der Dozent neben seinem über viele Jahre erworbenen medizinischen Fachwissen auch in der Lage sein, in kürzester Zeit schnell nach Dokumenten zu suchen und fachübergreifende Informationen aus genauen Quellen auszuwählen.

Aufgrund der gesellschaftlichen Bedürfnisse werden derzeit immer mehr medizinische Fakultäten eröffnet. Es gibt viele attraktive Jobmöglichkeiten mit attraktiven Gehältern, sodass sich viele Studierende bewerben. Charakteristisch für den medizinischen Bereich ist, dass Studierende neben akademischem theoretischem Wissen auch fachliche Kompetenz benötigen. Daher sollten sie eine Fakultät wählen, die digitale Technologiekompetenz vermittelt. KI kann die Bereitstellung medizinischer Fachressourcen unterstützen und Behandlungspläne optimieren, kann aber die Rolle von Ärzten und Apothekern im Gesundheitswesen nicht ersetzen. Denn Menschen unterscheiden sich von Maschinen in ihrer Fähigkeit zu interagieren, sich einzufühlen und zu verstehen. Proaktives Lernen, die Entwicklung von Fähigkeiten und die Anpassung an Veränderungen werden Arbeitnehmern helfen, im digitalen Zeitalter erfolgreich zu sein.

Angesichts der starken Welle der digitalen Transformation in Medizin und Pharmazie hat die HIU drei Schlüsselstrategien identifiziert: die Optimierung des Ausbildungsprogramms in eine rationalisierte und praxisorientierte Richtung, die Verbesserung der Technologiekompetenz und des kritischen Denkens der Studierenden sowie den Ausbau der engen Zusammenarbeit mit Unternehmen. Da Arbeitgeber Personal mit fundierten Fachkenntnissen und Technologiekenntnissen benötigen, fördert die Hochschule die Einbindung von Dozenten aus Unternehmen, die Entwicklung eines KI-integrierten Simulationssystems und die Förderung gemeinsamer Forschungsprodukte. Im Studiengang Pharmaziemanagement erhalten Studierende Anleitungen zum Zugriff auf Links zur Rückverfolgung von Produktquellen und zur Suche nach Arzneimittelwechselwirkungen. Die Hochschule strebt eine Steigerung der Praxisquote auf 25 bis 40 % gemäß internationalen Standards an und strebt eine Ausbildung entsprechend der tatsächlichen Produktionskapazität an.

Anlässlich der Einschreibungssaison 2025 möchte ich jungen Menschen, die den Arztberuf lieben, sagen: Habt keine Angst vor KI, sondern nur vor Menschen, die KI besser beherrschen als ihr. Ihr müsst die richtigen Informationen auswählen und Mitgefühl entwickeln. Mit einem Arzt- oder Apothekerabschluss habt ihr den Generalschlüssel, der euch die Tür zum Leben öffnet, aber ihr müsst immer den hippokratischen Eid im Auge behalten: „Ich werde den Kranken alle guten Regime anweisen.“/

Kommentar (0)