Was gibt es Neues bei der Lehrerrekrutierung in Ho-Chi-Minh-Stadt im Jahr 2024?

Pausenzeit für Schüler und Lehrer der Tran Hung Dao Grundschule, Bezirk 1, Ho-Chi-Minh-Stadt. Ab 2024 können Schulen Lehrer für zwei neue Stellen einstellen.

Am 28. Februar forderte das Bildungsministerium von Ho-Chi-Minh-Stadt die Schulen auf, spezifische Statistiken zur Situation von Lehrkräften und Arbeitnehmern vorzulegen. Auf dieser Grundlage kann das Ministerium die Zahl der Beschäftigten im Jahr 2024 den von ihm verwalteten öffentlichen Dienststellen zuteilen, um Lehrkräfte einzustellen und die Datenbank für die digitale Transformation zu vervollständigen.

Das Ministerium für Bildung und Ausbildung fordert die Schulen auf, bestimmte Personaldaten zu melden: Aktuelle Anzahl der Lehrer, Beamten und Angestellten; Bedarf an Beamten und Angestellten im Schuljahr 2024-2025; Anzahl der pensionierten Beamten und Angestellten (vom 1. Januar 2024 bis 31. Mai 2025), Beendigung von Arbeitsverträgen und Beendigung von Arbeitsverträgen (vom 1. Januar 2024 bis 1. März 2024).

Um eine Grundlage für die Zuteilung der Mitarbeiterzahl zu haben, wies Herr Tong Phuoc Loc, Leiter der Abteilung Personalorganisation des Ministeriums für Bildung und Ausbildung, die Schulen an, zur Berechnung des Personalbedarfs die folgenden Rechtsdokumente zu verwenden: Regierungserlass Nr. 106 zu Stellenangeboten und der Mitarbeiterzahl in öffentlichen Dienststellen; Rundschreiben Nr. 19 des Ministeriums für Bildung und Ausbildung mit Leitlinien zu Stellenangeboten, der Struktur der Beamten nach Berufsbezeichnungen und der Mitarbeiterzahl in öffentlichen Vorschulen; Rundschreiben Nr. 20 des Ministeriums für Bildung und Ausbildung mit Leitlinien zu Stellenangeboten, der Struktur der Beamten nach Berufsbezeichnungen und der Mitarbeiterzahl in öffentlichen allgemeinen Bildungseinrichtungen und Fachschulen.

Die Einstellung von Lehrkräften für das Schuljahr 2023–2024 durch das Bildungs- und Ausbildungsministerium von Ho-Chi-Minh-Stadt findet im Juni 2023 statt.

Laut Herrn Loc erfolgt die Personalüberprüfung auf Grundlage des Rundschreibens 20 des Ministeriums für Bildung und Ausbildung vom 30. Oktober 2023 (das Rundschreiben 16 aus dem Jahr 2017 zur Liste der Stellenrahmen ersetzt).

Die größte Veränderung bei den Stellen an Schulen ist die Hinzufügung von Lehrpersonal und Schülerberatern. Nach der alten Regelung erhielten Schulen bisher nur dann Lehrpersonal, wenn sie einem von zwei Schultypen angehörten: Schulen für Kinder mit Behinderungen oder ethnische Internate. Nach der neuen Regelung gibt es in allen Schultypen Stellen für Lehrpersonal.

Auch für die Stelle des psychologischen Beraters für Schüler müssen die Schulen ab dem ersten Semester des Schuljahres 2023/24 Teilzeitlehrer oder kurzfristige Verträge mit psychologischen Beratern einstellen. Mit der neuen Stellenliste können die Schulen nun jedoch offiziell Stellen für die Schülerberatung besetzen.

Darüber hinaus werden Schulen, die bisher medizinisches Personal in Form von Beamten eingestellt haben, mit der Umsetzung der neuen Regelungen dazu übergehen, Arbeitsverträge für Hilfs- und Servicepositionen an allgemeinbildenden Schulen abzuschließen.

Quellenlink: https://thanhnien.vn/tuyen-dung-giao-vien-cua-tphcm-nam-2024-co-gi-moi-185240228132110444.htm