UNIQLO sucht zukünftige Führungskräfte mit dem Geist von „Lead To Own“

Als Einstiegsposition bei UNIQLO bietet UMC jungen Menschen mit einer Leidenschaft für den Modeeinzelhandel die Möglichkeit, Store Manager zu werden – eine Kernposition im Geschäftsbetrieb des Unternehmens.

Die 2019 ausgeschriebene UMC-Stelle erregte landesweit die Aufmerksamkeit von über 10.000 Bewerbern. UNIQLO wählte 164 dieser jungen Talente für eine intensive Schulung aus und führte und entwickelte 34 Filialleiter, vier Regionalleiter und zahlreiche Schlüsselkräfte des Unternehmens Schritt für Schritt weiter.

Anforderungen für die Einstellung von UNIQLO-Managerkandidaten:

• Bachelor-Abschluss oder höher, mit weniger als 3 Jahren Berufserfahrung.
• Kumulativer Notendurchschnitt (GPA) von 3/4 oder gleichwertig.
• Fließend in Englisch (entspricht IELTS 6.0, TOEIC 750, TOEFL 60).
• Flexibel, um sich bundesweit an Veränderungen der Arbeitsorte anzupassen, die das Unternehmen benötigt.

Bewerbungsfrist: Montag, 25. Dezember 2023.

Offizielle Website für UNIQLO-Manager-Kandidaten: https://www.fastretailing.com/employment/en/uniqlo/vn/graduate/

Um sich zu bewerben, besuchen Sie bitte: https://bitly.li/E6Rk

Bei Fragen zu UMC-Stellen und der Rekrutierung für 2023 wenden Sie sich bitte an: [email protected]

Bao Anh

Quelle: https://vtc.vn/uniqlo-tim-kiem-doi-ngu-lanh-dao-doanh-nghiep-tuong-lai-tinh-than-lead-to-own-ar829851.html