警察署長10人が早期退職を申請

2月17日、 ナムディン省警察は人事に関する省警察長官の決定を発表する式典を開催した。

発表された決定によると、ナムディン省警察長官は、一部の専門部署のリーダー、省警察傘下の部隊、および地区レベルの警察のリーダーである警察官10名の早期退職を許可することを決定した。

ナムディン省警察のグエン・ヒュー・マン署長は、省警察傘下の部署や部隊のリーダーである職員に対し退職の決定を提示した。

10 人の役員には、ロジスティクス部門長のゴ・マン・ハ大佐、刑事判決執行および司法支援部門長のファム・ヴァン・オアン大佐、対外安全保障部門長のレ・タン・ナム大佐、記録部門長のズオン・クアン・タン大佐、 経済安全保障部門長のダン・クアン・トゥエン大佐、スアン・チュオン郡警察副部長のグエン・ヴァン・シー中佐、社会秩序行政管理担当警察副部長のグエン・チュオン・ソン中佐、社会秩序行政管理担当警察副部長のグエン・ヴァン・チエン中佐、省警察留置所副所長のグエン・ヴァン・コン中佐が含まれます。刑事判決執行および司法支援局副局長、トラン・ヴァン・クオン中佐。

これに先立ち、ナムディン省警察署長は、イエン地区警察署長のレ・アン・トゥアン上級中佐、機動警察署長のファム・タン・グエン上級中佐、ギアフン地区警察副署長のグエン・ミン・タン上級中佐の早期退職も認めることを決定した。

式典で発表された情報によると、組織・機構の再編・合理化政策を率先して実行するという模範的な精神に基づき、上記13名の幹部が早期退職を志願し、組織の再編・合理化に有利な条件を整えた。そのうち5名の幹部は、勤務期間が30ヶ月から60ヶ月未満となる退職を希望した（部長2名、地区警察署長1名、副部長2名）。

また、式典での発表によると、ナムディン省警察では現在までに、早期退職を希望した13名の警察官に加え、省警察の組織機構の整理・合理化を進めるにあたり、組織業務を円滑に進めるため、下位の役職（部長1名、地区警察署長1名、地区副署長1名、チームリーダー38名、コミューン警察署長6名、チームリーダー副8名）に志願したリーダーや指揮官が55名いるという。

早期退職を要請した役人の一人である経済安全保障局長のダン・クアン・トゥエン大佐が式典でスピーチを行い、意見を述べた。

式典で演説したナムディン省警察署長のグエン・ヒュー・マイン大佐は、上記の警察官68名の貢献と献身を称賛し、認めた。また、連帯の精神、模範的な行動、省警察の共通の政治任務に貢献する意欲を高く評価し、組織と装置の合理化の政策を実行する上で組織活動に好ましい条件を作り出したと述べた。

ナムディン省警察の指導者たちは、党委員会と傘下部隊の指導者に対し、特に警察機構の再編と合理化によって直接影響を受ける地区レベルの警察官を中心に、政治思想活動で引き続き良い働きをするよう指示し、警察官と兵士たちが職務に安心感を持ち、どこにでも出かけて何でもやり、与えられた任務を立派に完遂するよう奨励した。

出典: https://daidoanket.vn/nam-dinh-10-lanh-dao-cap-phong-cong-an-xin-nghi-huu-truoc-tuoi-10300020.html