タンアダイタングループは、2024年にベトナムで最も働きがいのある企業として表彰された代表的な企業の一つです。
タンアダイタングループは、工業、テクノロジー、不動産など多岐にわたる分野で30年以上の発展と事業展開を続け、従業員数は6,000人規模です。ベトナムの2024年ベストワークプレイストップ100と工業製造・加工業界トップ5の両方で表彰された代表的な企業の一つです。タンアダイタングループのグエン・ズイ・チン社長は、グループの発展における人材の役割について次のように述べています。 「人材は常にタンアダイタンにとって最も貴重な資産です。従業員の団結力、創造性、そして不断の努力が大きな前進をもたらし、持続可能な発展と繁栄の拡大という道のりにおけるグループの地位を確固たるものにしてきました。」タンアダイタングループは、多分野にわたる大規模で多様な従業員を擁し、全国の多くの地域や省で活躍する多業種経済グループとして知られています。継続的な拡大と発展を目標とするタン・ア・ダイ・タンは、従業員の内的価値観の共鳴に基づく専門的で文明的な環境の構築を先導し、地域社会の繁栄を促進することで、常に優秀な人材の確保と維持に注力しています。今回の受賞は、タン・ア・ダイ・タンのような典型的な企業にとって、質の高い人材を育成し続け、社会と地域社会のために持続可能な価値を創造する道を歩み続けるための、価値ある表彰であり、モチベーションとなります。さらに、金融、テクノロジー、サービス分野の多くの大企業も特別な評価を受けました。これらの企業は、報酬方針から人材育成プログラム、昇進機会に至るまで、企業文化の構築において常に革新と向上に努めています。これは、優秀な人材の確保に役立つだけでなく、現在の激しい競争が繰り広げられる労働市場における企業の地位を確固たるものにしています。今年のランキングは、パンデミック後の労働環境の変化の傾向を明確に反映しています。企業は、事業目標と従業員の多様なニーズのバランスをますます重視するようになっています。メンタルヘルスサポート、柔軟な勤務制度、集団エンゲージメントプログラムといった取り組みが強力に実施されており、フレンドリーでプロフェッショナルな職場環境の構築へのコミットメントを示し、従業員のパフォーマンスと満足度の向上にプラスの効果をもたらしています。受賞企業は利益追求に留まらず、地域社会への価値創造に尽力し、人材への投資こそがブランドの評判を高め、持続可能な社会の発展に貢献する道であることを証明しています。出典:https://daibieunhandan.vn/nhung-doanh-nghiep-co-moi-truong-lam-viec-tot-nhat-tai-viet-nam-nam-2024-post397391.html2024年ベトナムで最も労働環境の良い企業
Anphabeは市場調査会社インテージと共同で、ベトナムの働きがいのある会社ランキング2024年版を発表した。今年は、さまざまな分野や業界で多くの新しい企業が参入したことで、ランキングは引き続き特別な注目を集めている。ベトナムの働きがいのある会社ランキング2024年版は、全国18業界グループの6万5000人以上の従業員と253人の人事部長を含む一連の大規模な独立調査に基づいて評価される。調査は2024年4月から9月にかけて行われ、700以上の雇用主ブランドの魅力を測定するとともに、ベトナムの人材と労働環境分野の顕著な傾向を反映した。発表式典は、700人以上のCEO、人事部長、国内外の多くの講演者が集まったベトナムの働きがいのある会社ランキング2024年版会議の枠組みの中で行われた。同イベントでは、理想的な労働環境づくりだけでなく、人材育成に関連する中核的価値観の構築と維持に対する企業の継続的な努力が表彰された。 Anphabe によれば、このランキングはインスピレーションの源となり、企業が成功を左右する重要な要素である人材への投資を増やすよう促すものだそうです。 
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