カントー市ニンキエウ区の公務員が住民に行政手続きを案内している - 写真:TRUNG PHAM
10月2日、カントー市人民委員会からの情報によると、同市人民委員会は2025年に幹部、公務員、公務員を訓練し育成する計画を立てたばかりだという。
研修・育成計画は、二級地方政府発足後の新任コミューン級職員と公務員の知識、技能、専門性を高めることを目的とし、二級地方政府運営の要件を満たす現代的な行政管理内容、デジタル知識、技能に重点を置いている。
国内の研修・育成については、研修に派遣される公務員や公務員は、その職位に相応する機関、部署、研修専攻の研修計画に基づき、地方、市の人材育成方針と連動して研修計画を立てなければなりません。
同市は、科学技術、情報技術、デジタル経済、物流、加工産業、ハイテク農業、教育訓練、専門医療、建設、建築、都市交通、貿易、文化、芸術、資源環境、デジタル変革の分野での人材育成を優先します。
海外での研修および開発に関しては、管轄当局が承認したプログラムおよびプロジェクトに従って実施されます。公務員、公務員、公務員は、海外の研修機関のプログラムおよび全額奨学金に従って大学院研修を受けることが奨励されます。
海外での研修・開発内容については、人材管理、政策立案、行政組織および国際統合、外国語研修プログラム、職業技能訓練、技術の応用と移転、デジタル変革に関する知識、スキル、経験を育成します。
カントー市人民委員会は、市各部局が開設する研修コースに幹部、公務員、公務員を派遣し、研修計画で承認された目標の採用および大学院研究(自費負担を含む)に参加できるよう、好ましい条件を整えるよう、村および区の人民委員会に要請する。
出典: https://tuoitre.vn/sau-van-hanh-chinh-quyen-hai-cap-can-tho-co-ke-hoach-dua-can-bo-di-nuoc-ngoai-dao-tao-20251002095759871.htm
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