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2025年の旧正月ボーナスが13%増加

Báo Dân tộc và Phát triểnBáo Dân tộc và Phát triển28/01/2025

2025年の旧正月ボーナスは、2024年のザップティン(外資系企業の平均1人当たり824万ドン)と比較して13%増加しました。旧正月休暇3日目には、当局は1,800件を超えるアルコール濃度違反を発見し、処理しました。 1月27日午後(テト28日)、ハノイでは、旧正月2025にあたり、 ベトナム共産党創立95周年(1930年2月3日~2025年2月3日)に向け、「水を飲むときは、その水源を思い出す」という伝統的な道徳観に基づき、ファム・ミン・チン首相が故ファム・ヴァン・ドン首相を訪問して線香をあげ、故首相のご家族に新年のご多幸を祈った。 ベトナム共産党創立95周年(1930年2月3日~2025年2月3日)に向け、ファム・ミン・チン首相が故ファム・ヴァン・ドン首相を訪問して線香をあげ、故首相のご家族に新年のご多幸を祈った。国全体が2025年の伝統的な旧正月を迎える準備をする中、1月27日(テト月28日)の午後、ハノイ駅でファム・ミン・チン首相が新年の挨拶をし、鉄道業界の旧正月に際して乗客にサービスを提供する勤務状況を視察した。国全体が2025年の伝統的な旧正月を迎える準備をする中、1月27日(テト月28日)の午後、ファム・ミン・チン首相が新年の挨拶をし、鉄道業界の旧正月に際して乗客にサービスを提供する勤務状況を視察した。国全体が2025年の伝統的な旧正月を迎える準備をする中、1月27日(テト月28日)の午後、ファム・ミン・チン首相が新年の挨拶をし、中央肺病院で人々に役立つ勤務状況を視察した。 2025年のアト・ティの旧正月ボーナスは、2024年のザップ・ティン・テトボーナス(外資系企業の平均は1人あたり824万ドン)の時期のボーナスと比較して13%増加しました。2025年1月27日、ハロン市30/10広場において、クアンニン省文化スポーツ局は「テト・クエ・フオン - 鉱業の地の春」をテーマに、民族のテト文化空間の開会式を開催しました。民族発展新聞。2025年1月23日午後のニュースには、以下の注目すべき情報が掲載されています。植樹祭「ホーおじさんに永遠の感謝を」アト・ティの春。甘いディエングレープフルーツのバクソン。緑のバインチュンに込められた山と森の魂。 2020年11月27日付の政令第137/2020/ND-CP号第3条、第17条に基づき、完全な民事行為能力を有する機関、組織、個人は、祭り、新年、誕生日、結婚式、会議、オープニング、記念日、文化芸術活動において花火を使用することが認められる。旧正月休みの3日目には、当局は1,800件を超えるアルコール濃度違反を検出し、処理した。2024年のベトナムと日本の物品の輸出入額は481億8,000万米ドルに達し、2023年と比較して30億米ドル増加した。そのうち、この市場への我が国の輸出額は5.6%増加して245億9,000万米ドルに達し、貿易黒字は30億米ドルとなった。保健省は、病院が68,178人の患者を入院させ、8,500件以上の手術を実施し、そのうち1,054件は緊急手術だったと発表した。フート省は、2025年アトティ年にフン王即位記念日と祖先土地文化観光週間を2025年3月29日から4月7日まで開催する。


ベトナム労働総連合会は、 2025年の旧正月を機に労使関係の状況と組合員および労働者への対応の結果について簡単な報告書を発表した。

2025年の給与と旧正月ボーナスの状況について、ベトナム労働総連合会は、労働・傷病兵・社会省によると、2024年の労働者の平均給与は月額888万ドンに達し、2023年に比べて4%増加すると予測していると述べた。

国資100%の一人有限会社の平均給与は月額1,091万VND、民間企業では月額810万VND、外資企業では月額928万VNDとなっている。

Mức thưởng Tết bình quân Âm lịch Ất Tỵ 2025 là 7,72 triệu đồng.
2025年の旧正月ボーナスの平均額は772万VNDです。

2025年の旧正月ボーナスについては、平均ボーナスは772万VNDで、2024年のザップティンの旧正月ボーナスと比較して13%増加しており、そのうち、100%国資の一人有限責任会社は1人あたり766万VND、民間企業は1人あたり676万VND、外資企業は1人あたり824万VNDとなっている。

ベトナム労働総連合会によると、2025年の旧正月前(2024年12月と2025年1月の集計データ)に、全国5省市で7件の労働争議および集団ストライキが発生し、2024年の旧正月前と比較して8件減少した。これらの事件は主に外資系企業で発生した。集団ストライキは、性質と規模の両方で減少した。

旧正月前の労働争議やストライキにつながる主な理由は、従業員が企業の旧正月ボーナスの水準、または給与とボーナスの計算方法の変更に同意しないことです...

紛争や集団ストライキが発生すると、省市労働連合会、地区レベルの労働組合、工業団地や輸出加工区の労働組合が、労働傷病兵社会局、警察、工業団地管理委員会、地区レベルの機能機関などの関係機関と積極的に迅速に連携し、問題を直接指導、支援し、解決します。

ベトナム労働総連合会の評価によれば、一般的に、管轄当局の支援、指導、立ち会いのもとで、使用者と労働組合の間で対話と交渉が進められた結果、ほとんどの労働要求は使用者によって全部または一部解決され、その後、労働組合は通常通り業務に復帰した。

「古代テト市場空間」の再現を通じて、伝統的な文化的価値の保存と普及に貢献します。

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出典: https://baodantoc.vn/thuong-tet-nam-2025-tang-13-1737979036078.htm

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