Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

រំពឹង​ថា​នឹង​រៀបចំ​តារាង​ប្រាក់​ខែ​មុខ​តំណែង​គ្រូ​ឡើង​វិញ។

ក្រសួង​អប់រំ និង​បណ្តុះបណ្តាល​គ្រោង​នឹង​ណែនាំ​ដល់​រដ្ឋាភិបាល​ក្នុង​ការ​រៀបចំ​តារាង​ប្រាក់​ខែ​នៃ​មុខ​តំណែង​បង្រៀន​មួយ​ចំនួន​ឡើង​វិញ។

Báo Hà TĩnhBáo Hà Tĩnh06/07/2025

6-page-first-overview-copy-17309487482241687946495-175004175293356292622 6-1751791754256200856077-72-0-1322-2000-crop-17517917603442144559184.jpg

រៀបចំតារាងប្រាក់បៀវត្សរ៍នៃមុខតំណែងបង្រៀនមួយចំនួន

ច្បាប់ស្តីពីគ្រូបង្រៀនត្រូវបាន រដ្ឋសភា អនុម័ត និងចូលជាធរមានចាប់ពីថ្ងៃទី១ ខែមករា ឆ្នាំ២០២៦។ គោលនយោបាយលេចធ្លោមួយនៃច្បាប់គឺបទប្បញ្ញត្តិស្តីពីគោលនយោបាយប្រាក់បៀវត្សរ៍ និងអត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់គ្រូបង្រៀន។

ដកស្រង់សម្តីលោក Vu Minh Duc ប្រធាននាយកដ្ឋានគ្រប់គ្រងគ្រូបង្រៀន និងអប់រំ ( ក្រសួងអប់រំ និងបណ្តុះបណ្តាល ) កាសែត Education and Times បានមានប្រសាសន៍ថា នៅក្នុងសេចក្តីព្រាងក្រឹត្យស្តីពីគោលនយោបាយប្រាក់បៀវត្សរ៍ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភ របបឧបត្ថម្ភ និងទាក់ទាញសម្រាប់គ្រូបង្រៀន ក្នុងឯកសារគម្រោងច្បាប់ស្តីពីគ្រូបង្រៀន ក្រសួងអប់រំ និងបណ្តុះបណ្តាល គ្រោងនឹងណែនាំរដ្ឋាភិបាលក្នុងការរៀបចំតារាងប្រាក់បៀវត្សរ៍គ្រូបង្រៀនកម្រិតឧត្តមសិក្សា ដូចជាចំនួនគ្រូបង្រៀនកម្រិតឧត្តមសិក្សាជាដើម។ គ្រូត្រៀម គ្រូអប់រំវិជ្ជាជីវៈកម្រិត IV... ដើម្បីធានាបាននូវភាពស៊ីសង្វាក់គ្នានៃតារាងប្រាក់បៀវត្សរ៍ដែលបានអនុវត្តចំពោះមុខតំណែងវិជ្ជាជីវៈរបស់គ្រូបង្រៀន និងមន្ត្រីរាជការ និងវិស័យ និងវិស័យផ្សេងៗ។ ទន្ទឹមនឹងនោះ ធានាបាននូវកម្រិតជីវភាពរបស់គ្រូបង្រៀន ជួយគ្រូបង្រៀនមានអារម្មណ៍សុវត្ថិភាពក្នុងការងារ និងរួមចំណែកក្នុងបុព្វហេតុអប់រំ។

ជាមួយគ្នានេះ សេចក្តីព្រាងអនុក្រឹត្យនេះ ក៏បានកំណត់នូវមេគុណប្រាក់បៀវត្សរ៍ជាក់លាក់សម្រាប់គ្រូបង្រៀនក្នុងកម្រិតពី ១,១ ដល់ ១,៦ អាស្រ័យលើកម្រិតអប់រំ និងបណ្តុះបណ្តាល ដោយធានាថា ប្រាក់បៀវត្សរ៍របស់គ្រូបង្រៀនខ្ពស់ជាងប្រាក់បៀវត្សរ៍របស់មន្ត្រីរាជការក្នុងកម្រិតប្រាក់បៀវត្សរ៍ដូចគ្នាអនុវត្តក្នុងវិស័យ និងវិស័យផ្សេងៗ។ កាត់បន្ថយគម្លាតប្រាក់បៀវត្សរ៍រវាងគ្រូបង្រៀនវ័យក្មេង និងគ្រូបង្រៀនជើងចាស់ក្នុងមុខតំណែងការងារដូចគ្នា។

ដំណោះស្រាយដែលបានស្នើឡើងទាំងនេះត្រូវបានអនុវត្តក្នុងបរិបទដែលការបើកប្រាក់បៀវត្សរ៍នៅតែត្រូវបានអនុវត្តស្របតាមបទប្បញ្ញត្តិនៃក្រឹត្យលេខ 204/2004/ND-CP ហើយនឹងជាមូលដ្ឋានសម្រាប់ការរៀបចំប្រាក់បៀវត្សរ៍ឡើងវិញនៅពេលដែល រដ្ឋាភិបាល ចេញគោលនយោបាយប្រាក់បៀវត្សរ៍ថ្មីដើម្បីធានាថាប្រាក់បៀវត្សរ៍របស់គ្រូបង្រៀនគឺ "ជាប់ចំណាត់ថ្នាក់ខ្ពស់បំផុត"។

បច្ចុប្បន្ន ក្រៅពីប្រាក់បៀវត្សរ៍តាមមាត្រដ្ឋានប្រាក់បៀវត្សរ៍ទូទៅសម្រាប់មន្ត្រីរាជការគ្រប់វិស័យ និងគ្រប់វិស័យ គ្រូបង្រៀនក៏ទទួលបានប្រាក់បំណាច់អតីតភាពការងារផងដែរ។ ប្រាក់បំណាច់សម្រាប់គ្រូបង្រៀន រួមចំណែកដល់ការបង្កើនប្រាក់ចំណូលរបស់គ្រូបង្រៀន។

លើសពីនេះ គ្រូបង្រៀនដែលធ្វើការនៅក្នុងសាលាឯកទេស និងតំបន់ដែលមានលក្ខខណ្ឌសេដ្ឋកិច្ចសង្គមពិបាក ក៏មានសិទ្ធិទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភ និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភដែលត្រូវគ្នាមួយចំនួនផងដែរ។

លើសពីនេះទៀត នៅក្នុងមុខតំណែងការងារមួយចំនួន សម្រាប់ប្រភេទការងារមួយចំនួន គ្រូបង្រៀនក៏ទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភបន្ថែម ប្រាក់ឧបត្ថម្ភ និងប្រាក់បំណាច់ផ្សេងៗទៀត ដូចជាប្រាក់បំណាច់មុខតំណែង ប្រាក់បំណាច់ការងារ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភធ្ងន់ ប្រាក់បំណាច់គ្រោះថ្នាក់ ប្រាក់បំណាច់ចល័ត គោលនយោបាយអនុគ្រោះក្នុងការអប់រំ រួមបញ្ចូល...

ប្រាក់​ខែ​គ្រូ​ជាប់​ចំណាត់​ថ្នាក់​ខ្ពស់​បំផុត…

ជាក់ស្តែង ការអនុវត្តមាត្រដ្ឋានប្រាក់បៀវត្សរ៍ដូចគ្នាសម្រាប់គ្រូបង្រៀន និងមន្ត្រីរាជការក្នុងវិស័យ និងវិស័យផ្សេងទៀត មិនទាន់បានឆ្លុះបញ្ចាំងពីភាពស្មុគស្មាញនៃវិស័យ និងវិជ្ជាជីវៈនីមួយៗនោះទេ។

មាត្រដ្ឋានប្រាក់បៀវត្សរ៍ដែលបានអនុវត្តចំពោះគ្រូបង្រៀនភាគច្រើន (ប្រមាណ 90% នៃចំនួនគ្រូបង្រៀនដែលជាមត្តេយ្យសិក្សា គ្រូបឋមសិក្សា និងមធ្យមសិក្សា និងគ្រូបង្រៀនត្រៀមសាកលវិទ្យាល័យ) ស្ថិតក្នុងចំណាត់ថ្នាក់ទាបជាងមន្ត្រីរាជការក្នុងវិស័យផ្សេងទៀតដូចជា សុខាភិបាល (វេជ្ជបណ្ឌិត ឱសថការី) សំណង់ (ស្ថាបត្យករ វិស្វករ) វប្បធម៌ - កីឡា (នាយក តារាសម្ដែង វិស្វករ បច្ចេកវិទ្យា) គ្រូបង្វឹក វិទ្យាសាស្ត្រ និងព័ត៌មាន។ (អ្នករាយការណ៍ អ្នកបកប្រែ នាយកទូរទស្សន៍។ល។)។

ដូច្នេះហើយ នៅពេលធ្វើសេចក្តីព្រាងច្បាប់ស្តីពីគ្រូបង្រៀន ស្ថាប័នរៀបចំសេចក្តីព្រាងនេះ មានបំណងបង្កើតគោលនយោបាយរបស់បក្ស និងរដ្ឋទៅជាគោលនយោបាយជាក់លាក់ក្នុងច្បាប់ស្តីពីគ្រូបង្រៀន។

អាស្រ័យហេតុនេះ ចំណុច ខ ប្រការ ១ មាត្រា ២៣ ចែងថា «ប្រាក់បៀវត្សរ៍គ្រូបង្រៀនជាប់ចំណាត់ថ្នាក់ខ្ពស់បំផុតក្នុងប្រព័ន្ធមាត្រដ្ឋានប្រាក់បៀវត្សរ៍រដ្ឋបាល» និងប្រគល់ឱ្យរដ្ឋាភិបាលបញ្ជាក់លម្អិតអំពីគោលនយោបាយប្រាក់បៀវត្សរ៍សម្រាប់គ្រូបង្រៀន។

លោក Vu Minh Duc បានសង្កត់ធ្ងន់ថា នេះជាមូលដ្ឋានសំខាន់សម្រាប់រដ្ឋាភិបាលមានបទប្បញ្ញត្តិទាក់ទងនឹងប្រាក់បៀវត្សរ៍គ្រូបង្រៀន ដើម្បីធានាបាននូវគោលនយោបាយ “ចំណាត់ថ្នាក់ខ្ពស់បំផុត”។

បន្ថែមលើនេះ ចំណុច គ ១ មាត្រា ២៣ នៃច្បាប់ស្តីពីគ្រូបង្រៀន ចែងថា "គ្រូបង្រៀនមត្តេយ្យសិក្សា គ្រូបង្រៀនដែលធ្វើការនៅតំបន់ជនជាតិភាគតិច តំបន់ភ្នំ តំបន់ព្រំដែន កោះ និងតំបន់ដែលមានស្ថានភាពសេដ្ឋកិច្ចសង្គមលំបាក ជាពិសេស គ្រូបង្រៀនបង្រៀននៅសាលាឯកទេស គ្រូបង្រៀនអនុវត្តការអប់រំរួមបញ្ចូល គ្រូបង្រៀនក្នុងវិស័យជាក់លាក់ និងវិជ្ជាជីវៈមួយចំនួនទៀត ធានាបាននូវប្រាក់បៀវត្សរ៍ និងវិជ្ជាជីវៈខ្ពស់"។ ធ្វើការក្នុងលក្ខខណ្ឌធម្មតា។

គោលនយោបាយគាំទ្រ ទាក់ទាញ និងជួលគ្រូបង្រៀន

ក្រៅពីបទប្បញ្ញត្តិស្តីពីគោលនយោបាយប្រាក់បៀវត្សរ៍ និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភ លោក Vu Minh Duc បាននិយាយថា ច្បាប់ស្តីពីគ្រូបង្រៀនក៏កំណត់នូវគោលនយោបាយគាំទ្រ ទាក់ទាញ និងជួលគ្រូបង្រៀនផងដែរ។

ទាក់ទងនឹងគោលនយោបាយគាំទ្រ គ្រូបង្រៀនទាំងអស់មានសិទ្ធិទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភទៅតាមលក្ខណៈនៃការងារ និងតំបន់របស់ពួកគេ។ ការបណ្តុះបណ្តាលនិងការគាំទ្រការអភិវឌ្ឍន៍; ការថែទាំសុខភាពតាមកាលកំណត់ និងការថែទាំសុខភាពការងារ; ប្រាក់បំណាច់សម្រាប់គ្រូដែលធ្វើការផ្នែកអក្ខរកម្ម ការអប់រំជាសាកល វគ្គទីពីរ ការពង្រឹងការបង្រៀន ការបង្រៀនអន្តរសាលា ការបង្រៀននៅទីតាំងសាលា និងគោលនយោបាយគាំទ្រផ្សេងទៀត យោងទៅតាមច្បាប់បច្ចុប្បន្ន។

ទន្ទឹមនឹងនោះ គ្រូបង្រៀនដែលធ្វើការនៅតាមតំបន់ជនជាតិភាគតិច តំបន់ភ្នំ តំបន់ព្រំដែន កោះ និងតំបន់ដែលមានស្ថានភាពសេដ្ឋកិច្ចសង្គមលំបាក ជាពិសេសត្រូវបានអនុញ្ញាតឱ្យជួលលំនៅដ្ឋានសាធារណៈស្របតាមបទប្បញ្ញត្តិនៃច្បាប់ស្តីពីលំនៅឋាន ឬត្រូវបានធានាការស្នាក់នៅសមូហភាព។

ក្នុងករណីកន្លែងស្នាក់នៅសមូហភាព ឬលំនៅដ្ឋានសាធារណៈមិនអាចរៀបចំបាន គ្រូបង្រៀននឹងត្រូវបានគាំទ្រជាមួយនឹងការជួលផ្ទះនៅកម្រិតនៃការគាំទ្រសម្រាប់ការជួលលំនៅដ្ឋានសាធារណៈដូចដែលបានកំណត់ដោយច្បាប់។

គោលនយោបាយគាំទ្រទាំងនេះ មិនចាំបាច់ថ្មីទេ ប៉ុន្តែជាលើកទីមួយ ដែលមានបទប្បញ្ញត្តិទូលំទូលាយ ដើម្បីធានាថា គ្រូបង្រៀនទាំងអស់ មិនថាវិស័យសាធារណៈ ឬមិនមែនសាធារណៈ រីករាយនឹងគោលនយោបាយគាំទ្រ ដែលធានាលក្ខខណ្ឌសម្រាប់គ្រូបង្រៀនក្នុងការអភិវឌ្ឍន៍អាជីពរបស់ពួកគេជាបន្តបន្ទាប់។

គោលនយោបាយទាក់ទាញ និងជួលមនុស្សដែលមានសមត្ថភាពខ្ពស់ មនុស្សមានទេពកោសល្យ មនុស្សដែលមានជំនាញពិសេស មនុស្សដែលមានជំនាញវិជ្ជាជីវៈខ្ពស់; ប្រជាជនដែលធ្វើការនៅតំបន់ជនជាតិភាគតិច តំបន់ភ្នំ តំបន់ព្រំដែន កោះ និងតំបន់ដែលមានស្ថានភាពសេដ្ឋកិច្ចសង្គមលំបាក ជាពិសេស។ គ្រូបង្រៀនដែលបំពេញការងារបង្រៀន ការអប់រំ និងការស្រាវជ្រាវវិទ្យាសាស្ត្រក្នុងវិស័យសំខាន់ៗ និងសំខាន់ៗមួយចំនួន ស្របតាមតម្រូវការនៃការអភិវឌ្ឍន៍សេដ្ឋកិច្ចសង្គម។

គោលនយោបាយទាក់ទាញ និងផ្សព្វផ្សាយរួមមានអាទិភាពក្នុងការជ្រើសរើស និងទទួលភ្ញៀវ។ ប្រាក់ខែនិងប្រាក់ឧបត្ថម្ភ; ការបណ្តុះបណ្តាលនិងការអភិវឌ្ឍន៍; ផែនការនិងការណាត់ជួប; លក្ខខណ្ឌការងារនិងឧបករណ៍; អត្ថប្រយោជន៍ និងគោលនយោបាយផ្សេងទៀតដែលកំណត់ដោយច្បាប់។

ប្រភព៖ https://baohatinh.vn/du-kien-xep-lai-bang-luong-chuc-danh-nha-giao-post291219.html


Kommentar (0)

No data
No data

ប្រធានបទដូចគ្នា

ប្រភេទដូចគ្នា

ភាពស្រស់ស្អាតនៃឈូងសមុទ្រ Ha Long ត្រូវបាន UNESCO ទទួលស្គាល់ជាបេតិកភណ្ឌបីដង។
បាត់​ខ្លួន​ក្នុង​ការ​បរបាញ់​ពពក​នៅ Ta Xua
មាន​ភ្នំ​ផ្កា​ស៊ីម​ពណ៌​ស្វាយ​នៅ​លើ​មេឃ​នៃ​ Son La
ចង្កៀងគោម - អំណោយពិធីបុណ្យពាក់កណ្តាលរដូវស្លឹកឈើជ្រុះនៅក្នុងការចងចាំ

អ្នកនិពន្ធដូចគ្នា

បេតិកភណ្ឌ

;

រូប

;

អាជីវកម្ម

;

No videos available

ព្រឹត្តិការណ៍បច្ចុប្បន្ន

;

ប្រព័ន្ធនយោបាយ

;

ក្នុងស្រុក

;

ផលិតផល

;