Kinhtedothi – Am Nachmittag des 27. Dezember hielt die Gewerkschaft der Beamten der Stadt Hanoi eine Konferenz ab, um die Bewegung der Kader, Beamten und öffentlichen Angestellten (CBCCVCLĐ) und die Gewerkschaftsaktivitäten im Jahr 2024 zu überprüfen, Aufgaben zu verteilen und Nachahmungsbewegungen im Jahr 2025 zu starten.
An der Konferenz nahm auch der Sekretär des Parteikomitees der Hanoi City Agencies, Doan Trung Tuan, teil.
Der stellvertretende Vorsitzende des städtischen Gewerkschaftsbundes und Vorsitzende der Gewerkschaft der städtischen Beamten, Nguyen Chinh Huu, leitete die Konferenz.
Fördern und stärken Sie das Vertrauen der Gewerkschaftsmitglieder in die Gewerkschaftsorganisation
Im Jahr 2024 folgten alle Ebenen des Allgemeinen Gewerkschaftsbundes der Stadt eng der Führung des Parteikomitees der Stadtbehörden, der Leitung des Gewerkschaftsbundes der Stadt Hanoi (HLC) und des Allgemeinen Gewerkschaftsbundes Vietnams und setzten ihre Arbeit fort, indem sie die Bewegung der Kader, Beamten, öffentlichen Angestellten und Gewerkschaftsaktivitäten stärkten, aufrechterhielten und förderten und die vorgeschlagenen Inhalte und Arbeitsprogramme erfolgreich abschlossen.
Die Stadtgewerkschaft legt stets Wert auf die Erneuerung von Inhalt und Form der Aktivitäten und legt den Schwerpunkt auf die Förderung der Qualität der Gewerkschaftsbewegungen gemäß dem Motto der Orientierung an den Gewerkschaftsmitgliedern. Die Rolle der Leitung, Vertretung, Pflege und des Schutzes der gesetzlichen und legitimen Rechte und Interessen sowie des Rechts auf Führung von Beamten und Angestellten wird ständig verbessert – insbesondere die rechtzeitige Unterstützung von Arbeitnehmern in schwierigen Situationen hat das Vertrauen der Gewerkschaftsmitglieder in die Gewerkschaftsorganisation und das politische System gestärkt und gestärkt.
Die Arbeit zur Konsolidierung und Vervollkommnung der Organisation und des Personals der Gewerkschaft auf allen Ebenen wird regelmäßig fokussiert und gefördert; die Einführung von Nachahmungsbewegungen hat einen Schwerpunkt und Schlüsselpunkte, die den Merkmalen des Blocks der Kader, Beamten und öffentlichen Angestellten nahe kommen … Durch diese Aktivitäten wurden die Mitarbeiter, Beamten und Gewerkschaftsmitglieder ermutigt, sich um die Erfüllung der Aufgaben jeder Agentur, Einheit und Stadt zu bemühen.
Zu den konkreten Ergebnissen zählen: Die Gewerkschaft der Stadt hat ihr Verständnis der Situation verbessert, Probleme im Zusammenhang mit den legitimen Rechten und Interessen von Gewerkschaftsmitgliedern, Beamten und Angestellten umgehend erkannt, gelöst und sich an deren Lösung beteiligt. Sie hat vier unternehmensbasierte Gewerkschaften angewiesen, die Umsetzung von Tarifverträgen proaktiv zu überwachen.
Darüber hinaus organisierte die Gewerkschaft der Stadt anlässlich des Neujahrsfestes von Giap Thin im Jahr 2024 Geschenke, Besuche und Ermutigungen für Gewerkschaftsmitglieder und Arbeitnehmer in besonders schwierigen Situationen. Die Gewerkschaft der Stadt traf sich anlässlich des Frühlings von Giap Thin – 2024 mit fünf Basisgewerkschaften der Gewerkschaft der Stadt und überreichte Geschenke im Gesamtwert von 80 Millionen VND, um Gewerkschaftsmitglieder und herausragende Arbeitnehmer zu ermutigen; außerdem organisierte sie kostenlose Untersuchungen zur reproduktiven Gesundheit und Krebsfrüherkennung für Arbeitnehmer …
Auf der Konferenz startete die City Trade Union gemäß ihrem Plan im Jahr 2025 eine Nachahmungsbewegung unter Beamten und öffentlichen Angestellten.
Kreativität, Innovation im Denken, Durchbruch im Handeln
In seiner Rede auf der Konferenz betonte Doan Trung Tuan, Sekretär des Parteikomitees der städtischen Behörden, dass die Gewerkschaften der Stadt im Jahr 2024 zusammengeschlossen seien und mit viel kreativem, innovativem Denken und Durchbrüchen in den Arbeitsmethoden sowie vielen herausragenden, lebendigen und umfassenden Bewegungen in allen Bereichen zur Erfüllung vieler gemeinsamer Aufgaben der Stadt beigetragen hätten.
Der Sekretär des Parteikomitees der städtischen Behörden wies auf eine Reihe von Aktivitäten hin, die im Rahmen der Gewerkschaftstätigkeiten Aufmerksamkeit erfordern, und betonte, dass es im Jahr 2025 viele Herausforderungen und Chancen gebe, auf die man sich konzentrieren müsse, um die Ziele und Aufgaben zu erreichen. Er forderte die Gewerkschaft von Hanoi und das politische System auf, sich stark an der digitalen Transformation zu beteiligen, Wissenschaft und Technologie anzuwenden und bei ihren Aktivitäten viele Innovationen und Kreativität an den Tag zu legen.
Gleichzeitig gibt es kreative und neue Methoden und Ansätze, um das Markenzeichen, die Farbe und das einzigartige Image der Gewerkschaft der Stadt zu schaffen. Dadurch wird das Vertrauen und die Verbundenheit der Gewerkschaftsmitglieder, Beamten und Angestellten mit der Gewerkschaftsorganisation gestärkt.
Die unmittelbare Hauptaufgabe besteht darin, die Resolution Nr. 18-NQ/TW des 12. Zentralkomitees der Partei vom 25. Oktober 2017 zum Thema „Einige Fragen zur weiteren Innovation und Reorganisation des politischen Systems, um es zu rationalisieren und effektiv und effizient zu betreiben“ ernsthaft umzusetzen. Dementsprechend muss sich die Gewerkschaftsorganisation an der Propaganda beteiligen und das Bewusstsein der Gewerkschaftsmitglieder und Beamten schärfen.
Der stellvertretende Vorsitzende des städtischen Arbeitsverbands und Vorsitzende der städtischen Gewerkschaft, Nguyen Chinh Huu, sagte auf der Konferenz, dass die städtische Gewerkschaft in der kommenden Zeit die Arbeitsinhalte genau verfolgen werde, um die Aufgaben und Ziele der Gewerkschaftsorganisation hervorragend zu erfüllen.
Darüber hinaus werden wir weiterhin mit Hingabe und Verantwortung Innovationen schaffen und unsere Aktivitäten aufrechterhalten. Dabei werden wir die Arbeitnehmer in den Mittelpunkt stellen und ihre Gedanken und Wünsche berücksichtigen, um eine gute Versorgung der Gewerkschaftsmitglieder und Beamten in der Stadt zu gewährleisten.
Auf der Konferenz verlieh das Organisationskomitee Gewerkschaftsfunktionären die Gedenkmedaille für den Aufbau der Gewerkschaftsorganisation des Allgemeinen Gewerkschaftsbundes Vietnams; Kollektive mit herausragenden Leistungen in der Emulationsbewegung wurden mit der Emulationsflagge und der Verdiensturkunde des Allgemeinen Gewerkschaftsbundes Vietnams ausgezeichnet.
Gleichzeitig verlieh der städtische Gewerkschaftsbund herausragenden Kollektiven und Einzelpersonen in der Emulationsbewegung Emulationsflaggen und Verdiensturkunden. Sechs Kollektive und 71 herausragende Einzelpersonen in der Emulationsbewegung erhielten Verdiensturkunden vom städtischen Gewerkschaftsbund.
Die Gewerkschaft hat 105 Gewerkschaftsmitglieder und Arbeitnehmer in schwierigen Situationen mit einem Gesamtbetrag von 157 Millionen VND unterstützt.
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Quelle: https://kinhtedothi.vn/kip-thoi-phat-hien-giai-quyet-van-de-lien-quan-den-quyen-cua-nguoi-lao-dong.html
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