Spannende kulturelle und sportliche Bewegung in der Kohleindustrie

Die Vietnam National Coal - Mineral Industries Group (TKV) sieht in den menschlichen Ressourcen einen wichtigen Faktor, der das kulturelle und spirituelle Leben der Bergleute bereichert und Motivation für Produktion und Wirtschaft schafft. Daher hat die kulturelle und künstlerische Bewegung in den letzten Jahren stets großes Interesse geweckt. Daher wurden von den Einheiten der Gruppe zahlreiche kulturelle und sportliche Aktivitäten organisiert, an denen eine große Zahl junger Arbeitnehmer teilnahm.

Kulturelle und künstlerische Aktivitäten haben dazu beigetragen, das geistige und kulturelle Leben der Mitarbeiter der Gruppe, insbesondere der jungen Arbeitnehmer, zu verbessern.

Ende September fand in Cam Pha City der Theaterwettbewerb „Erfahren Sie mehr über die Geschichte der vietnamesischen Kohleindustrie und die kulturellen Traditionen der Bergleute sowie die Traditionen der Vietnam National Coal – Mineral Industries Group in 30 Jahren Aufbau und Entwicklung“ statt. 21 Gruppen mit mehr als 300 Teilnehmern und Schauspielern präsentierten aufwendig inszenierte und kunstvolle Tanz- und Gesangsdarbietungen, Szenen und Epen. Gleichzeitig demonstrierten sie ein tiefes Verständnis und Wissen über die 30-jährige Geschichte des Aufbaus und der Entwicklung von TKV und schlugen praktische Lösungen vor, um die Kohleproduktion zu einer der drei Säulen der nationalen Energiesicherheit zu machen.

Der Wettbewerb fand direkt nach dem Durchzug des Sturms Nr. 3 Yagi statt und trug mit seinen mitreißenden Liedern und Texten dazu bei, die Müdigkeit nach der Arbeit zu lindern. Er schuf eine freudige, aufgeregte und vereinte Atmosphäre und betonte die Tradition der „Disziplin und Einheit“ der Bergleute. Dadurch wurde der Geist der Solidarität gefördert, sodass die jungen Arbeitskräfte mit Begeisterung produzieren und besser arbeiten können.

„Ich bin zum ersten Mal in Quang Ninh, der Wiege des Bergbaus. Gleichzeitig ist es der Anlass für die Jugendgewerkschafter, Kader, Arbeiter und Angestellten des Konzerns, anlässlich des 30-jährigen Jubiläums der Konzerngründung teilzunehmen. Für mich ist das eine wahre Freude, ein Stolz und ein unbeschreibliches Gefühl. Ich bringe zu diesem Wettbewerb drei selbst komponierte Lieder mit, deren fröhliche, reine Melodien und Texte die Jugendgewerkschafter ermutigen, ihre Jugend weiterhin für den Aufbau von TKV einzusetzen“, erklärte Frau Le Thi Thuy Van von der Lao Cai Copper Smelting Branch der TKV Minerals Corporation gerührt.

Der traditionelle Theaterwettbewerb ist nach 30 Jahren Aufbau und Entwicklung zu einem bedeutsamen Spielplatz geworden, um die Tradition hervorzuheben. — Der Wettbewerb zur Inszenierung der 30-jährigen Bau- und Entwicklungstradition von TKV ist zu einem bedeutungsvollen Spielplatz geworden, der die Tradition der „Disziplin und Einheit“ der Bergleute hervorhebt.

Man kann bestätigen, dass die kulturelle Tradition der Bergleute mit den Grundwerten „Disziplin und Einheit“ die Quelle großer „innerer Stärke“ ist, die der Gruppe hilft, alle Schwierigkeiten auf ihrem Entwicklungsweg zu überwinden, und eine solide Grundlage für die Weiterentwicklung der jungen Generation von TKV darstellt.

Um diesen Geist zu fördern, organisieren die Kohleindustrieeinheiten neben den Arbeiterbewegungen in der Produktion regelmäßig kulturelle und künstlerische Aktivitäten zur Verbesserung des geistigen Lebens der Arbeiter. Dabei richten sie sich insbesondere an die jungen Arbeiter der fast 22.000 Belegschaft, die ein Drittel der Belegschaft der Gruppe ausmachen.

Mit der Politik, die Resolutionen, Richtlinien und Schlussfolgerungen der Partei und des Staates genau zu befolgen; Inhalt und Organisationsform sind für jeden Standort geeignet, an dem sich TKV-Einheiten befinden; kulturelle und sportliche Aktivitäten haben viele positive Veränderungen bewirkt, eine große Verbreitung gefunden und einen wichtigen Beitrag zur Verbesserung des kulturellen und spirituellen Lebens der Arbeiter, zur Wiederherstellung der Gesundheit und zur Vervollständigung der Produktions- und Geschäftspläne der Gruppe und ihrer Einheiten geleistet.

Das erweiterte Männerfußballturnier der Quang Ninh Coal Youth Union ist Teil des Jugendarbeiterfestivals 2024.

Um die Qualität und Wirksamkeit kultureller und sportlicher Aktivitäten zu verbessern und diese Aktivitäten in das Leben der Arbeitnehmer zu integrieren, hat TKV zahlreiche Richtliniendokumente herausgegeben, wie beispielsweise: Resolution 76-NQ/DU vom 9. Januar 2023 des TKV-Parteikomitees zur Stärkung der Führung und Leitung der Arbeit zur Bewahrung, Verschönerung und Förderung traditioneller kultureller Werte in der Vietnam National Coal – Mineral Industries Group für den Zeitraum bis 2030, mit einer Vision bis 2045; Jährlicher Plan für kulturelle und sportliche Aktivitäten als Grundlage für die Umsetzung durch TKV und seine Mitgliedseinheiten.

Insbesondere organisieren die Jugendgewerkschaft und die Quang Ninh Coal Union der Gruppe jährlich zahlreiche Sportwettbewerbe für junge Arbeitnehmer wie Fußball, Billard, Badminton, nationale Sportwettbewerbe …; sie organisieren Kunstwettbewerbe, Theaterwettbewerbe mit dem Thema „Onkel Ho mit Bergleuten und Menschen aus Quang Ninh“, „Lernen Sie mehr über die Geschichte der vietnamesischen Kohleindustrie und die kulturellen Traditionen der Bergleute, die Tradition der Vietnam National Coal - Mineral Industries Group in 30 Jahren Aufbau und Entwicklung“ … Gleichzeitig weisen Sie die angeschlossenen Jugendgewerkschaftseinheiten an, junge Gewerkschaftsmitglieder aktiv zu mobilisieren, damit sie mit Begeisterung an den von der Gruppe organisierten kulturellen und sportlichen Aktivitäten teilnehmen. Jede Einheit organisiert mindestens einen Sportwettbewerb pro Jahr, an dem Kader, Arbeiter und Werktätige teilnehmen können. Einige Jugendgewerkschaftseinheiten veranstalten vierteljährlich Geburtstagsfeiern für junge Gewerkschaftsmitglieder und Arbeiter in vielerlei Form, beispielsweise mit Geschenken und kulturellem Austausch in den Arbeiterwohnheimen …

Aktivitäten zur Erhaltung traditioneller Kultur werden von jungen Menschen in der Kohleindustrie aktiv organisiert.

„Die Förderung des Pionier- und Kreativgeistes der Jugendgewerkschaft bei der Organisation gesunder und geeigneter kultureller, künstlerischer und sportlicher Spielplätze wird den Mitgliedern der Jugendgewerkschaft der Kohleindustrie die Möglichkeit geben, ihrer Verantwortung gerecht zu werden, indem sie sich an der Erhaltung und Förderung der traditionellen kulturellen Identität der Provinz im Allgemeinen und an der Pflege der Tradition von „Disziplin und Einheit“ der Kohleindustrie im Besonderen beteiligen. Dadurch wird eine solide Grundlage für den Aufbau einer Bergarbeiterkultur – der TKV-Kultur – geschaffen, die sich Tag für Tag weiterentwickelt und das Image der Gewerkschaftsmitglieder und jungen Arbeiter anhand der Kriterien „Disziplin – Einheit – Loyalität – Menschlichkeit – Verantwortung“ stärkt“, bekräftigte Herr Hoang Viet Phuong, Sekretär der Kohlegewerkschaft Quang Ninh.

Quelle