Die Gemeinde Chu Pah wurde auf der Grundlage der Anordnung der gesamten Naturfläche und Bevölkerungsgröße von drei Verwaltungseinheiten gegründet: Stadt Phu Hoa, Gemeinde Nghia Hoa und Gemeinde Hoa Phu; die gesamte Naturfläche beträgt über 103,5 km2 , die Bevölkerungsgröße beträgt fast 19.500 Menschen (davon 19,55 % ethnische Minderheiten).
Die Gemeinde Ia Khuol entstand durch den Zusammenschluss der drei Gemeinden Ia Khuol, Ha Tay und Dak To Ver mit einer Gesamtfläche von über 352,1 km² . Die Gemeinde besteht aus 26 Weilern und Dörfern mit einer Bevölkerung von über 17.150 Menschen (davon 83,17 % ethnische Minderheiten).
Berichten aus den Gemeinden zufolge haben die Kommunen unmittelbar nach der Umsetzung der Fusion und der Einführung des zweistufigen lokalen Regierungsmodells den Apparat aus spezialisierten Agenturen, Verwaltungsorganisationen und öffentlichen Dienstleistungseinheiten unter dem Volkskomitee der Kommune fertiggestellt, um Zeit, Verfahren und Vorschriften sicherzustellen.
Bislang hat sich die Arbeit der Behörden und Einheiten allmählich stabilisiert; die Koordination bei der Aufgabenerledigung verläuft reibungslos und synchron. Erste Beobachtungen zeigen, dass die Bevölkerung mit der Arbeitsweise der zweistufigen Lokalverwaltung zufrieden ist, insbesondere mit der praktischen Handhabung und der engagierten und proaktiven Haltung der Beamten bei der Entgegennahme und Bearbeitung von Verwaltungsangelegenheiten.
Allerdings stießen bei der Umsetzung des neuen Regierungsmodells auch einige Schwierigkeiten auf, wie etwa: Mangel an Einrichtungen und Arbeitsmitteln; insbesondere nach der Einrichtung und Umsetzung wurden die meisten Gemeindekader und Beamten auf neue Positionen und mit neuen Aufgaben versetzt, sodass sie nicht über viel Erfahrung und Fachwissen verfügten, was zu Verwirrung und langsamer Arbeitsabwicklung führte und dazu, dass die Arbeitsbelastung und der Fortschritt nicht bewältigt wurden.
Darüber hinaus stehen die Kommunen vor der Herausforderung, nach der Fusion die Regelungen und Richtlinien für Kader, Beamte und nicht-professionelle Arbeitnehmer festzulegen und zu lösen.
Bei der Vor-Ort-Inspektion würdigte der ständige stellvertretende Vorsitzende des Volkskomitees der Provinz, Nguyen Tuan Thanh, die Initiative des Parteikomitees, des Volksrats, des Volkskomitees und des Komitees der Vietnamesischen Vaterländischen Front der Kommunen Chu Pah und Ia Khuol im Rahmen der Zwei-Ebenen-Regierung und würdigte sie sehr. Trotz vieler Schwierigkeiten hat die kollektive Führung der Kommunen Verantwortungsbewusstsein und Solidarität gefördert, um die zugewiesenen politischen Aufgaben gut zu erfüllen.
Der ständige stellvertretende Vorsitzende des Volkskomitees der Provinz betonte, dass die Einführung einer Zwei-Ebenen-Regierung eine wichtige Politik der Partei und des Staates sei, um den Apparat zu rationalisieren und gleichzeitig effektiv, effizient und wirksam sowie wirklich nah am Volk zu arbeiten. Er forderte, dass die Kommunen sich nicht nur auf Verwaltungsreformen konzentrieren, sondern von jetzt an bis zum Jahresende auch proaktiver bei der Planung sozioökonomischer Entwicklungsstrategien vorgehen und gleichzeitig Wachstumsszenarien für den nächsten Fünfjahreszeitraum erstellen müssten.
Insbesondere ist es notwendig, die Potenziale und Stärken in jedem spezifischen Bereich klar zu identifizieren, um die Planung zu überprüfen und entsprechende Entwicklungsziele festzulegen. In der Landwirtschaft liegt der Schwerpunkt auf der Entwicklung einer High-Tech-Landwirtschaft in Verbindung mit intensiver Verarbeitung und Export. In den Bereichen Handel, Dienstleistungen und Tourismus ist es notwendig, die Entwicklung des Gemeinschaftstourismus, des Ökotourismus und des spirituellen Tourismus in Verbindung mit der Gestaltung typischer lokaler Tourismusprodukte zu fördern.
Darüber hinaus ist der sozialen Sicherheit besondere Aufmerksamkeit zu widmen, insbesondere der Verbesserung des materiellen und geistigen Lebens der Menschen, der Gewährleistung der Umwelthygiene, der Aufrechterhaltung der politischen Sicherheit, der sozialen Ordnung und Sicherheit sowie der guten Durchführung ethnischer und religiöser Arbeit.
Der ständige stellvertretende Vorsitzende des Volkskomitees der Provinz forderte die Kommunen außerdem auf, bald Arbeitsvorschriften, Funktionen und Aufgaben der Abteilungen und Ämter zu entwickeln und zu veröffentlichen und einen Arbeitsgeist gemäß der „6 klaren“ Arbeitsteilung (klare Personen, klare Arbeit, klare Zeit, klare Verantwortung, klare Produkte, klare Autorität) zu schaffen, um die Fähigkeiten des Personals zu fördern; darauf zu achten, die Mitarbeiter und Beamten zu unterstützen, zu ermutigen und ihnen Bedingungen zu bieten, unter denen sie sich bei ihrer Arbeit sicher fühlen.
In naher Zukunft sollten sich die Kommunen auf die erfolgreiche Organisation des Parteitags für die Amtszeit 2025–2030 konzentrieren. Neben der Personalarbeit, so der ständige stellvertretende Vorsitzende des Volkskomitees der Provinz, sollte der Ausarbeitung eines qualitativ hochwertigen politischen Berichts besondere Aufmerksamkeit gewidmet werden.
Der ständige stellvertretende Vorsitzende des Volkskomitees der Provinz beauftragte die Abteilungen und Zweigstellen der Provinz mit der Prüfung und Lösung der Empfehlungen und Vorschläge der Kommunen. Gleichzeitig erklärte er, die Provinz wolle verstärkt auf benachteiligte Gemeinden im Westen der Provinz achten und in diese investieren, insbesondere in Bezug auf Einrichtungen, Arbeitsmittel und die Verbesserung der Qualität des Basispersonals, um die Aufgaben in der neuen Periode besser bewältigen zu können.
Quelle: https://baogialai.com.vn/xa-chu-pah-va-ia-khuol-can-chu-dong-hoach-dinh-chien-luoc-phat-trien-kinh-te-xa-hoi-post560682.html
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