トゥルー・ヴァン・トー・コミューンは、革新と統合のプロセスに対応するために、スタッフの質を継続的に向上させる必要があります。

7月28日午後、ホーチミン市人民評議会のフイン・タン・ニャン副議長率いるホーチミン市人民評議会常任委員会第4作業部会は、トゥルー・ヴァン・トー村の調査と作業を行った。

トゥルーヴァントー村は、カイ・トゥルーオンII村、トゥルーヴァントー村、 バウロン地区（旧ビンズオン省バウバン郡ライウイエン町）を合併して設立されました。

ホーチミン市人民評議会のフイン・タン・ニャン副議長が、トゥルー・ヴァン・トー村の行政サービスセンターを視察した。

現在、事務所は2つの施設に分かれており、施設1は党と政府機関、行政サービスセンターの職場であり、施設2はベトナム祖国戦線と大衆組織の職場です。

フイン・タイン・ニャン同志が集会で発言

公社党委員会は設立当初、24の支部と傘下の党委員会を擁し、党員数は650名であった。公社合併後の幹部、公務員、公務員、労働者の総数は111名であった。

会議では、コミューンの指導者らが、地方の現状に関する提言を行った。例えば、政令111/2022/ND-CPに基づく契約労働者の事例が8件あるが、制度や手配計画の解決方法が示されていないため、地方はこれらの問題の調整に苦労している。幹部、公務員、公務員の昇給や給与の振替の実施において明確な分権化が行われていない。コミューン人民委員会の管轄下での行政手続きの処理手順を一部の部署や支部が発表していない。コミューン人民委員会の管轄下での行政手続きのためのオンライン支払い口座の設定を案内する文書がない。

さらに、コミューンは、ベトナム祖国戦線とコミューン組織の作業場の物質的な設備にも困難が生じていると提案し、2025年の最後の6か月間の予算見積もりを補う必要性が高まることを提案した。

ホーチミン市人民評議会副議長のフイン・タン・ニャン同志と代表団のメンバーは、再編後の各村が抱える共通の困難を指摘した。ニャン氏は、幹部、公務員、労働者に対する制度と政策に関して、ホーチミン市内務省と財務省はホーチミン市人民委員会に速やかに助言し、各村への実施指示を速やかに出す必要があると強調した。

政府機構の運営に関しては、革新と統合のプロセスに対応するために、トゥルー・ヴァン・トー村が幹部、公務員、労働者の質の向上を継続するよう要請した。

ホー・ヴァン

出典: https://www.sggp.org.vn/xa-tru-van-tho-can-tiep-tuc-nang-chat-doi-ngu-dap-ung-qua-trinh-doi-moi-va-hoi-nhap-post805845.html