경쟁과 보상은 책임감의 정신을 확산시킵니다.

2025년, 타이응우옌 지방 인민검찰원은 정치적 과제와 긴밀히 연계된 적극적이고 창의적인 정신으로 에뮬레이션 운동을 시작했습니다. 연초부터 에뮬레이션 운동은 "연대 - 규율 - 책임 - 효율성"이라는 슬로건을 내걸고 모든 간부와 검사가 지향해야 할 지침으로 삼았습니다. 에뮬레이션 내용은 구체적인 목표별로 정량화되어 있으며, 업무의 모든 측면을 포괄하고 검찰 부문의 세 가지 획기적인 성과에 중점을 두고 있습니다.

제5구 타 이응우옌 인민검찰원 검사들은 업무와 활동에 정보 기술을 적용합니다.

책임을 확산하고 연대를 배가하세요

5구역 인민검찰원은 현재 29명의 직원을 두고 있으며, 그중 24명은 정규직이고 5명은 계약직입니다. 동히(Dong Hy) 구와 보냐이(Vo Nhai) 구 13개 자치구를 담당하고 있습니다. 본 부서의 에뮬레이션 운동은 기소권 행사, 수사 감독, 기소, 재판, 사법 활동 감독 및 형 집행에 이르기까지 각 업무 단계에 걸쳐 구체화됩니다. 모든 업무는 부당한 유죄 판결을 방지하고, 범죄자의 도주를 방지하며, 정의와 인권을 수호하는 가장 높은 수준의 요구와 연관되어 있습니다.

5구 인민검찰원 부이 홍 흐엉 검사장은 다음과 같이 말했습니다. "지난번에도 우리 부서는 항상 경쟁을 모든 경찰관과 검사가 각 업무에 더욱 헌신하는 원동력으로 삼아 왔습니다. 보상은 시의적절한 인정이며, 단결의 힘을 배가시켜 집단이 당, 국가, 그리고 인민이 부여한 책임을 더욱 잘 수행할 수 있도록 합니다."

2025년 제5구 인민검찰원의 주요 목표는 모방 양식을 혁신하고 실질적인 성과를 중시하는 것입니다. 경찰관과 검사는 객관성과 정확성을 유지하면서 사건 처리 시간을 단축하기 위해 다양한 방안을 추진하고, 업무 방식을 개선하며, 정보 기술을 적용하도록 장려됩니다. 본 부서는 항상 "모방은 원동력이고, 보상은 지렛대"라는 원칙을 고수합니다. 모방이 정치적 과제, 시의적절한 보상, 적임자, 적임 업무와 연결될 때, 모든 상황에서 업무를 훌륭하게 완수할 수 있는 새로운 원동력을 얻게 될 것입니다.

연대 강화에 힘입어 2025년 에뮬레이션 운동은 많은 성과를 거두었습니다. 범죄 신고 및 고발 처리율과 검찰청 사건 해결율 모두 100%에 도달했습니다.

공익을 위한 수많은 복잡한 사건들이 적임자, 적법한 범죄, 그리고 적법한 법률에 따라 면밀히 감독되고 엄격하게 처리되었습니다. 학제간 조정 부서는 19건의 핵심 사건을 파악하고, 7건의 이동식 법원과 64건의 경험 공유 법원을 심리했으며, 153건의 사건 파일을 디지털화하고, 11건의 온라인 법원을 구축하고, 32건의 소송 절차를 검토했습니다. 법원의 소송 업무는 괄목할 만한 진전을 이루었으며, 이는 검사들의 용기, 지성, 그리고 책임감을 보여주는 사례입니다.

동시에 사법 활동 감독 및 판결 집행 업무를 면밀히 이행하여 위법 사항을 신속하게 적발 및 시정하고 국민의 합법적 권익을 보장했습니다. 해당 부서는 올해 위법 사항 시정을 요구하는 항의 및 권고를 발표했으며, 이는 유관 기관의 승인을 받아 사법 활동의 준법성 향상에 기여했습니다.

경쟁은 혁신과 창의성을 촉진합니다

제5구 인민검찰원은 전문적인 업무 수행과 더불어 직원 교육 및 계발에도 특별한 중요성을 두고 있습니다. 내부적으로는 규율과 치안을 강화하고, 소송 및 기소 기술 관련 교육 과정과 연수 과정을 다수 운영하고 있습니다. 많은 젊은 검사들이 어려운 업무를 맡고 크고 복잡한 사건 처리에 참여하면서 빠르게 성장하고 있습니다.

5구 인민검찰원 검사 마티타오 씨는 이렇게 말했습니다. "선배님들의 응원과 열정적인 경쟁심 덕분에 토론에서 더욱 자신감을 가질 수 있었습니다. 배심원단이 제 혐의를 많이 받아들였을 때, 저는 전문적 역량을 계속 발휘할 수 있는 동기를 얻었습니다."

사법 개혁에 대한 요구가 증가하고 사회주의적 합법성을 수호해야 하는 과제에 직면하여, 제5구 인민검찰원은 실질적이고 효과적인 방식으로 모방과 보상 혁신을 지속하기로 결정했습니다. 보상은 시의적절하고 정확하며, 적합한 사람에게 적합한 직무에 대해 지급되어야 하며, 동기를 부여하고 헌신 정신을 고취해야 합니다.

이 부서는 리더와 관리자의 모범적인 책임감을 장려하고, 집단 내에서 영향력을 확대하며, 활동과 업무에 정보 기술을 적용하는 것을 장려하고, "좋은 사람, 좋은 행동"을 신속히 발견하고 칭찬하며, 동시에 기소권 행사와 사법 활동 감독의 질을 향상시키기 위한 부문 간 협력을 강화하는 데 중점을 두고 있습니다.

특히, 본 부대는 강력한 정치적 의지, 탁월한 전문성, 그리고 명확한 윤리관을 갖춘 간부진을 양성하고 구성하는 데 주력하고 있으며, 이는 핵심 과제이기도 합니다. 각 간부가 진정한 "경쟁력 있는 핵심"이 될 때만 운동이 지속적인 추진력을 유지하며 정의, 인권, 그리고 시민권 수호라는 책임을 완수하는 데 기여할 수 있기 때문입니다.

이러한 성과를 바탕으로, 2025년 제5구역 인민검찰원 단체는 에뮬레이션 클러스터 내 단위들로부터 표창을 받았으며, "우수 노동 단체"라는 칭호를 수여받을 것을 제안받았습니다. 또한, 업계 및 지역 차원에서 많은 개인들이 표창을 받을 것을 제안받았습니다.

호찌민 주석의 가르침을 따라 "모방은 애국심이고, 애국심은 모방을 요구한다"는 것입니다. 새로운 발전 단계에 접어든 제5구역 인민검찰원은 연대의 전통을 계승하고, 수많은 뛰어난 성과를 거두며, 전체 인민검찰 부문과 함께 사회주의적 합법성 수호, 정의와 인권, 그리고 시민권 수호라는 사명을 완수해 나갈 것입니다.

출처: https://baothainguyen.vn/xa-hoi/202509/thi-dua-khen-thuong-lan-toa-tinh-than-trach-nhiem-88d61d1/