Unmittelbar nach seiner Gründung erließ das Parteikomitee der Kommune Mo Duc proaktiv Beschlüsse zur Vervollkommnung des politischen Apparats. Es richtete drei Beratungsagenturen zur Unterstützung des Parteikomitees ein, zusammen mit dem Komitee der Vietnamesischen Vaterländischen Front der Kommune sowie Fachabteilungen und Büros des Volksrats und des Volkskomitees der Kommune. Der neue Apparat nahm rasch seine Arbeit auf.
„Lernen Sie etwas über Dezentralisierung, Abgrenzung von Autorität und Aufgaben der Basis, um die Aufgaben jedes Einzelnen zu bestimmen, sowie über die kollektive Agentur, um nach lokalen Modellen zu streben, zu lernen, zu üben und sie kennenzulernen, um die Aufgaben gut zu erfüllen und die lokale Regierung 02 in Kraft und reibungslos umzusetzen.“
Die Straffung des Verwaltungsapparats im Sinne der Resolution 18 stieß bei Bevölkerung und Wirtschaft auf große Zufriedenheit. Alle Verwaltungsverfahren werden reibungslos und effizient abgewickelt. Viele Grundstücksverfahren werden direkt bei der Gemeinde abgewickelt, wodurch Zwischenhändler entfallen und Zeit und Mühe gespart werden. Seit dem 1. Juli sind beim Servicezentrum der Gemeindeverwaltung über 1.240 Unterlagen eingegangen, von denen über 96 % fristgerecht bearbeitet wurden. Auf dem Nationalen Portal für öffentliche Dienste belegte die Gemeinde Mo Duc bei der Bewertung der Servicequalität für Bürger und Unternehmen Platz 39 von 96 in der Provinz. Der Zufriedenheitsindex erreichte 18 von 18 Punkten.
„Das Verwaltungszentrum der Gemeinde Mo Duc hier bedient sehr aufmerksam, enthusiastisch, fröhlich und schnell. Das Personal erklärt alle Fragen sehr ausführlich.“
„Das Zentrum hat sich außerdem mit den Zweigstellen, Abteilungen und Zweigstellen der Kommune abgestimmt und zahlreiche Online- und Direktschulungen organisiert, um die beruflichen Fähigkeiten im Umgang mit Bürgerakten zu verbessern. Zweitens überprüft das Zentrum regelmäßig die Verwaltungsverfahren, um den zuständigen Behörden Empfehlungen zur Abschaffung umständlicher und komplizierter Verwaltungsverfahren zu geben.“
Zu den positiven Veränderungen der Gemeinde Mo Duc im Zuge der Umsetzung der Resolution 18 gehört die Straffung der Gehaltsabrechnung und die Umstrukturierung des Personals. Die Aufteilung der Mitarbeiter in mehrere Positionen hat sich als wirksam erwiesen. Die Arbeit wird schnell und vernetzt erledigt und fördert die Nutzung der Humanressourcen, wodurch Doppelarbeit und Überschneidungen von Funktionen und Aufgaben vermieden werden.
„Die Aufgaben auf kommunaler Ebene sind recht umfangreich und umfassen über 1.000 Aufgaben. Allerdings ist die Zahl der Beamten in den meisten Abteilungen und Ämtern sehr begrenzt. Daher übernimmt ein Beamter viele Aufgaben und viele Aufgaben. Nach mehr als zwei Monaten Betrieb haben jedoch alle Beamten ihre beruflichen Pflichten erfüllt. Einige Probleme wurden umgehend mit dem übergeordneten Fachbereich abgesprochen und von diesem geleitet.“
Resolution 18 hat das übergeordnete Ziel festgelegt, den politischen Apparat zu straffen, um effektiv und effizient arbeiten zu können. Dazu gehören die Straffung der Gehaltsabrechnung, die Reduzierung der mittleren und stellvertretenden Ebenen sowie die Reduzierung der Schwerpunkte von Agenturen und Einheiten. Insbesondere orientiert die Resolution die Umstrukturierung der Verwaltungsgrenzen an den Anforderungen einer nachhaltigen Entwicklung. In diesem Sinne ist die Gemeinde Mo Duc entschlossen, die gesetzten Ziele und Aufgaben erfolgreich umzusetzen. Der Schwerpunkt liegt dabei auf der Verbesserung der Kapazitäten der Kader, Beamten und öffentlichen Angestellten auf Gemeindeebene sowie dem Aufbau einer bürgernahen Regierung im Dienste der Bevölkerung.
Der Ständige Ausschuss des Kommunalen Parteikomitees beschloss, die Informations- und Propagandaarbeit im Parteikomitee und in der Bevölkerung über die Politik der Zentralregierung zur Rationalisierung und Straffung des Apparats in der neuen Periode weiter voranzutreiben. Gleichzeitig achtete er auch auf die Verbesserung der Qualität des Beamtenteams. Das Beamtenteam soll umstrukturiert, die beruflichen Qualifikationen verbessert und geeignete Arbeitsplätze geschaffen werden, um die politischen Aufgaben in der neuen Periode zu erfüllen.
Die Erneuerung der Apparatorganisation im politischen System im Sinne der Resolution 18 ist nicht nur eine Revolution zur Rationalisierung der Apparatorganisation, sondern auch ein Wandel im Denken mit neuer Vision und neuem Bewusstsein. Die Kommune Mo Duc wird weiterhin Erfolge fördern, Schwierigkeiten in Chancen verwandeln und in der neuen Periode bahnbrechende Entwicklungen schaffen. Bauen Sie einen wirklich rationalisierten Regierungsapparat auf, der effektiv und effizient arbeitet und den Menschen besser dient.
Quelle: https://quangngaitv.vn/chuyen-bien-tich-cuc-trong-thuc-hien-nghi-quyet-18-o-mo-duc-6507507.html
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