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Lassen Sie auf keinen Fall Opportunisten, Machtsucher, Opportunisten oder Fraktionsmitglieder in das Zentrale Exekutivkomitee.

(Chinhphu.vn) – Generalsekretär To Lam forderte die Mitglieder des Zentralkomitees auf, bei der Auswahl und Empfehlung von Personal die Standards, Bedingungen, Struktur und Anzahl der Kandidaten gemäß der Personalarbeitsrichtlinie des 14. Parteitags und den entsprechenden Vorschriften zu berücksichtigen. Die Interessen der Partei, der Nation und des Volkes müssen an erster Stelle stehen. Personen, die nach Positionen, Macht, Opportunismus oder Fraktionen streben, dürfen auf keinen Fall in das Zentrale Exekutivkomitee aufgenommen werden.

Báo Chính PhủBáo Chính Phủ06/10/2025

Tuyệt đối không để lọt người chạy chức, chạy quyền, cơ hội, bè phái vào Ban Chấp hành Trung ương- Ảnh 1.

Generalsekretär To Lam betonte eine Reihe von Schlüsselpunkten in zwei großen Themengruppen als Leitlinien für die Konferenz, um sie zu studieren, zu erwägen und Meinungen einzubringen – Foto: VGP/Nhat Bac

In seiner Rede zur Eröffnung der 13. Konferenz des 13. Zentralkomitees der Partei betonte Generalsekretär To Lam eine Reihe von Schlüsselpunkten in zwei großen Themengruppen, die der Konferenz als Leitlinien für die Untersuchung, Prüfung und Stellungnahme dienen sollten.

Die Interessen der Partei, der Nation und des Volkes an erste Stelle setzen

Konkret sagte Generalsekretär To Lam hinsichtlich der Themengruppe der Vorbereitungsarbeiten für den 14. Nationalen Parteitag und der Personalarbeit des Kongresses, dass unter Umsetzung des Beschlusses Nr. 180 des Zentralkomitees der Partei vom 25. Juli 2025 zur Leitung der Personalarbeit für das 14. Zentralkomitee und der Bekanntmachung des Politbüros und des Personalunterausschusses zur Orientierung bei der Vorstellung von Personal für die Teilnahme am 14. Zentralkomitee (offizielle und stellvertretende Mitglieder; Wiederwahl und erste Teilnahme) bis zum 20. August 2025 100 % der Parteikomitees und -organisationen Personal für das 14. Zentralkomitee vorgestellt und die Ergebnisse an den Personalunterausschuss weitergeleitet hätten.

Auf Grundlage der Ergebnisse der Personalvorschläge der Parteikomitees und Organisationen aller Ebenen sowie der Einschätzungen, Untersuchungen, Überprüfungen und weiteren Schlussfolgerungen der zuständigen Stellen beriet das Politbüro, nahm eine umfassende Bewertung vor, einigte sich auf eine Liste und stimmte gemäß den Vorschriften über die Personalvorschläge ab. Gleichzeitig stimmte das Politbüro auch über die Personalvorschläge für die 14. Zentrale Inspektionskommission ab (Wiederwahl und erstmalige Teilnahme).

Auf dieser Konferenz erstattete das Politbüro dem Zentralkomitee Bericht, um die Ergebnisse zu kommentieren und plante die Vorstellung von Personal für das 14. Zentrale Exekutivkomitee, die Teilnahme am 14. Zentralen Inspektionskomitee und die Durchführung einer Abstimmung über die Vorstellung von Personal für das 14. Zentrale Exekutivkomitee und das 14. Zentrale Inspektionskomitee gemäß den Vorschriften.

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Generalsekretär To Lam betonte, dass es absolut verboten sei, Personen, die nach Positionen oder Macht streben, Opportunisten oder Fraktionen in das Zentrale Exekutivkomitee aufzunehmen – Foto: VGP/Nhat Bac

Generalsekretär To Lam betonte, dass dies eine „besonders wichtige“ und „entscheidende“ Aufgabe sei, die den Erfolg des 14. Nationalen Parteitags und die Entwicklung des Landes in der kommenden Zeit entscheidend beeinflussen würde. Er forderte die Genossen des Zentralkomitees auf, bei der Auswahl und Empfehlung von Personal die Standards, Bedingungen, Struktur und Quantität gemäß der Personalarbeitsrichtlinie des 14. Nationalen Parteitags und den dazugehörigen Vorschriften zu berücksichtigen. Die Interessen der Partei, der Nation und des Volkes müssen an erster Stelle stehen; Standards und Strukturen müssen ausgewogen und harmonisiert werden; zwischen Erbe, Stabilität und Entwicklung; zwischen Universalität und Spezifität; zwischen Ausbildungskompetenz und Stärken und praktischer Kapazität; zwischen Prestige, Berufserfahrung und Entwicklungsrichtung; wobei Qualität, Effizienz, Arbeitsergebnisse und Engagement der Kader als Grundlage und Maßstab bei der Auswahl besonders hervorgehoben werden müssen.

Die Kernanforderungen bei der Personalauswahl sind: Qualität – Kapazität – Prestige – Integrität – Effizienz; Mut zum Denken, Mut zum Handeln, Mut zur Verantwortung für die Interessen der Nation – des Volkes; Nähe zum Volk, Respekt vor dem Volk, für das Volk; in der gegenwärtigen neuen revolutionären Periode wird den Faktoren „Tugend – Stärke – Talent“ große Aufmerksamkeit geschenkt.

Personen, die nach Positionen streben, Macht suchen, Opportunismus betreiben oder Fraktionen angehören, dürfen auf keinen Fall in das Zentrale Exekutivkomitee eintreten. Was das Personal betrifft, muss das Zentrale Inspektionskomitee Genossen auswählen und vorstellen, die mutig, unparteiisch, gesetzeskundig und berufserfahren sind, „klar wie ein Spiegel, scharf wie ein Schwert“, also wirklich das Schwert, das die Parteidisziplin aufrechterhält.

Die Dokumentenentwürfe des 14. Nationalkongresses wurden sorgfältig und gewissenhaft vorbereitet.

In Bezug auf die Dokumentenentwürfe des 14. Nationalkongresses sagte Generalsekretär To Lam, dass die Dokumentenentwürfe des 14. Nationalkongresses sorgfältig vorbereitet, aktualisiert, überarbeitet und mehrfach ergänzt worden seien, insbesondere die Inhalte, die auf der 11. und der 12. Zentralkonferenz einstimmig angenommen worden seien.

Der Inhalt der grundlegenden Dokumente hat die Anforderungen zur Vorlage beim 14. Parteitag erfüllt. Wir sind bestrebt, Dokumente zur Vorlage beim 14. Parteitag zu entwickeln, die nicht nur den Entwicklungsweg der letzten fünf Jahre zusammenfassen, Ziele und Aufgaben für die nächsten fünf Jahre identifizieren, sondern auch das strategische Denken, die Vision und die Entwicklungsorientierung des Landes bis zur Mitte des 21. Jahrhunderts prägen.

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Präsident Luong Cuong spricht auf der Konferenz – Foto: VGP/Nhat Bac

Der Dokumentenunterausschuss hat die Kerninhalte der sieben neu herausgegebenen Resolutionen des Politbüros im Politischen Bericht verfeinert und ergänzt und festgestellt, dass die dem 14. Kongress vorgelegten Dokumentenentwürfe bislang 17 neue Punkte enthalten.

Auf dieser Konferenz bat Generalsekretär To Lam die Mitglieder des Zentralkomitees und forderte die Delegierten auf, weiterhin ihre Meinung zu äußern, um die Dokumententwürfe weiter zu perfektionieren, denn jedes Mal, wenn wir unsere Meinung äußern, entwickeln wir uns weiter und die Dokumente werden fertiggestellt.

Es ist notwendig, sich auf fünf Inhalte zu konzentrieren: (i) Bestätigung der Schlüsselrolle des Parteiaufbaus und der Parteiberichtigung, fortlaufende Innovation der Führungsmethoden der Partei, Verbesserung der Regierungsfähigkeit und Kampfkraft der Partei; Parteiaufbau „ist Moral, ist Zivilisation“, wie Onkel Ho lehrte; Arbeit zur Verhinderung von Korruption, Verschwendung und Negativität, Kampf gegen Individualismus, Gruppeninteressen, ideologischen, moralischen und Lebensstilverfall. (ii) Themen wie Theorien zu Innovationspolitiken; Straffung des Staatsapparats; Verbesserung der operativen Effizienz von zweistufigen lokalen Regierungen; Dezentralisierung; Umweltschutz; Stärkung der Landesverteidigung, Sicherheit, auswärtigen Angelegenheiten, internationale Integration sind regelmäßige Schlüsselaufgaben; Lösung der Probleme von Staat-Markt-Gesellschaft; Kultur-Menschen; Bildung, Ausbildung, Gesundheit … werden im Inhalt der Dokumente ebenfalls angemessen behandelt. (iii) Etablierung eines neuen Wachstumsmodells mit Wissenschaft, Technologie, Innovation und digitaler Transformation als Hauptantriebskraft, wobei dies als zentraler Inhalt des Entwicklungsmodells des Landes identifiziert wird; Weitere Perfektionierung des Modells einer sozialistisch orientierten Marktwirtschaft unter Führung der Partei und staatlicher Verwaltung; klarere Definition der führenden Rolle der Staatswirtschaft; Berücksichtigung der privaten Wirtschaftsentwicklung als wichtigste Triebkraft der Wirtschaft. (iv) Wertvolle Lehren aus 40 Jahren Innovation. (v) Insbesondere ist es notwendig, die Inhalte zur Ausrichtung auf strategische Autonomie, Innovation in Entwicklungsmodellen und effektives Buchführungsdenken in der nationalen Entwicklung zu ergänzen.

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Delegierte, die an der Konferenz teilnehmen - Foto: VGP/Nhat Bac

Der Inhalt des Aktionsprogramms des Zentralkomitees der Partei wurde vom Unterausschuss für Dokumente unter dem Motto entworfen, die Ziele, Vorgaben, Leitgedanken, Entwicklungsorientierungen, Schlüsselaufgaben und strategischen Durchbrüche genau zu verfolgen und zu präzisieren und gleichzeitig die Übereinstimmung mit der nationalen und internationalen Situation zu gewährleisten. Diese Inhalte werden in Aufgaben, Projekte, Arbeiten und Vorhaben mit spezifischen Verantwortlichkeiten, klaren Ressourcen, Fortschritten und notwendigen Umsetzungsbedingungen konkretisiert … und müssen während des Umsetzungsprozesses „abgewogen, gemessen und berechnet“ werden. Da es sich jedoch um sehr neue Inhalte handelt, die der Realität sehr nahe kommen, ist es dringend erforderlich, dass die Genossen des Zentralkomitees ihre Meinung einbringen.

Das sozioökonomische Bild des Landes im Jahr 2025 mit leuchtenden Farben als Hauptthema

In Bezug auf die sozioökonomischen Probleme betonte Generalsekretär To Lam: „Insgesamt wird das sozioökonomische Bild des Landes im Jahr 2025 von strahlenden Farben geprägt sein. Obwohl wir von vielen ungünstigen Variablen der Weltlage betroffen sind und Naturkatastrophen und Überschwemmungen schwerwiegende Folgen haben, bewahren wir weiterhin Stabilität und Entwicklung.“

Das BIP stieg im dritten Quartal 2025 um 8,22 % und in den ersten neun Monaten um 7,84 %. Die Haushaltseinnahmen erreichten in den ersten neun Monaten fast 2 Milliarden VND, was 97,9 % der Schätzung entspricht. Der Handelsüberschuss erreichte fast 17 Milliarden USD. Es wird erwartet, dass 15 der 15 Hauptziele für 2025 erreicht und übertroffen werden. Die BIP-Wachstumsrate wird im Jahr 2025 voraussichtlich 8,1 % bis 8,5 % erreichen.

Dies ist eine große Anstrengung und ein großes Bemühen der Partei, der Regierung, der Nationalversammlung, der politischen Einrichtungen, der Behörden auf allen Ebenen, der Geschäftswelt und der gesamten Bevölkerung. Es gibt jedoch noch viele interne Probleme in der Wirtschaft, die Aufmerksamkeit und Lösungen erfordern, um nachhaltigeres Wachstum und Entwicklung zu erreichen.

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Generalsekretär To Lam forderte die Mitglieder des Zentralkomitees auf, sich auf die Erörterung von sechs Schlüsselthemen zu konzentrieren – Foto: VGP/Nhat Bac

Generalsekretär To Lam erklärte, dass 2026 das erste Jahr der neuen Amtszeit sei und dass dies für die Umsetzung der Resolution des 14. Nationalen Parteitags von großer Bedeutung sei. Das Ziel müsse sehr hoch sein, insbesondere müsse das Wirtschaftswachstum über 10 % liegen, das BIP pro Kopf müsse 5.400–5.500 USD erreichen und die Wachstumsrate des Verbraucherpreisindex müsse bei etwa 4,5 % liegen.

Generalsekretär To Lam betonte, dass dies eine zwingende Voraussetzung, aber auch eine äußerst schwierige Angelegenheit sei, und schlug vor, dass das Zentralkomitee die wichtigsten Leitlinien für das Parteikomitee der Nationalversammlung und das Parteikomitee der Regierung erörtert und Stellungnahmen dazu abgibt, um die Fertigstellung des sozioökonomischen Entwicklungsplans sowie des Staatshaushaltsvoranschlags für 2026 und die kommende Periode im Geiste der Stärkung der strategischen Autonomie, der Eigenständigkeit und der Eigenständigkeit bei der nationalen Entwicklung unter dem Motto „Stabilität, Disziplin, Beschleunigung, Durchbruch und Nachhaltigkeit“ zu leiten.

Generalsekretär To Lam schlug vor, dass sich die Genossen der Zentrale auf die Erörterung von sechs Schlüsselpunkten konzentrieren: (1) Aufrechterhaltung der makroökonomischen Stabilität: Flexibles fiskalisches und geldpolitisches Management, koordiniertes und gestärktes Marktvertrauen. (2) Förderung von drei Wachstumsmotoren: Investitionen-Konsum-Export, Schaffung neuer Räume durch regionale Verknüpfungen und hochwertige Urbanisierung. (3) Digitale Transformation – grüne Transformation: Umwandlung von Daten in Ressourcen, digitale Wirtschaft in Motoren; erneuerbare Energien, Kreislaufwirtschaft in ein nachhaltiges Dreibein. (4) Verbesserung der Produktivitäts- und Qualitätsstandards: Förderung von Wissenschaft und Technologie, Innovation in Unternehmen; Ausbau der Wertschöpfungsketten und Lokalisierung. (5) Entwicklung der Kapital-, Arbeits-, Wissenschafts- und Immobilienmärkte in eine sichere, transparente und effektive Richtung. (6) Starke und entschlossene Umsetzung des Programms zur Entwicklung von 11 strategischen Technologien gemäß Resolution 57 zur Stärkung der Autonomie in Wissenschaft und Technologie.

„In meiner Verantwortung gegenüber der Partei und dem Volk fordere ich jedes Mitglied des Zentralkomitees auf, den Geist vorbildlichen Verhaltens aufrechtzuerhalten, effektiv und praktisch zu arbeiten, Disziplin zu wahren, ‚die Arbeit von heute nicht auf morgen zu verschieben‘, ‚Worten müssen Taten folgen‘, ‚Gesagtes muss getan werden‘ und entschlossen zu sein, die 13. Konferenz des Zentralkomitees zu einem echten Erfolg zu machen und so Impulse für den Erfolg des 14. Nationalen Parteikongresses zu geben“, sagte Generalsekretär To Lam./.

Nguyen Hoang


Quelle: https://baochinhphu.vn/tuyet-doi-khong-de-lot-nguoi-chay-chuc-chay-quyen-co-hoi-be-phai-vao-ban-chap-hanh-trung-uong-102251006103113895.htm


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