ハティン省の企業や協同組合の代表者は、企業をより効果的に運営・管理するために、税金、給与、保険政策の分野で研修を受けました。
12月8日、省商工会は省青年起業家協会と連携し、企業向けの税務、給与、保険に関する研修コースを開催しました。企業、協同組合のリーダー、給与、総務、人事などの担当者を含む120名以上の受講生が参加しました。
研修プログラムでは、受講生は税務申告、給与支払い、企業向け保険、関連当事者の権利確保などについて幅広い知識を得ました。講師は、企業で発生しうる状況を例に挙げながら、受講生が税務、保険、給与に関連する問題に対する原則、手続き、解決策を理解できるよう支援しました。写真は、 ハノイ法科大学講師のグエン・ヴァン・トゥエン博士がプログラムの内容を説明しているところです。
この研修コースは、企業が賃金、保険、税金に関する法律や政策をより深く理解し、遵守することで、より効果的な事業運営・管理を行えるよう支援することを目的としています。また、このプログラムに参加することで、受講者は各自の事業における課題について議論し、質問に答える機会も得られます。
研修コースでは、デジタル変革の重要性、デジタルプラットフォーム上のビジネススキル、企業向けデジタル変革支援プログラムなど、企業のデジタル変革に関連するコンテンツも配信されます。写真：ビジネスイノベーションと創造性支援研究所所長のDuong Thi Kim Lien博士がデジタル変革について講義している様子。
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