In einem kürzlich an die Steuerbehörden der Provinzen und zentral verwalteten Städte gesandten Dokument erklärte die Generalsteuerbehörde, dass es in einigen Gebieten, wie beispielsweise der Steuerbehörde der Provinz Hoa Binh , der Steuerbehörde der Provinz Tay Ninh, der Steuerbehörde der Provinz Ca Mau usw., immer noch Steuerbeamte gebe, die im Zusammenhang mit der Steuerverwaltung von Geschäftshaushalten und Einzelpersonen gegen das Gesetz verstoßen, strafrechtlich verfolgt und vorübergehend inhaftiert würden.
Diese Verstöße haben in der Öffentlichkeit Empörung hervorgerufen und dem Image und Ruf des gesamten Steuersektors ernsthaft geschadet.
Die Generaldirektion für Steuern führte eine Reihe subjektiver Gründe an.
Das heißt, die Leiter der Steuerbehörde und die Steuerbeamten waren mit der Leitung und Verantwortung für den Bereich der Verwaltung von Geschäftshaushalten und Privatpersonen betraut, es mangelte ihnen jedoch an Kontrolle und Aufsicht und sie setzten die Vorschriften und Verwaltungsprozesse der Branche nicht richtig um: Sie hielten keine Sitzungen des Steuerbeirats ab, verfassten Sitzungsprotokolle mit Inhalten, die nicht der Realität entsprachen (keine Sitzungen), und schickten sie dann an den Vorsitzenden des Steuerbeirats, damit dieser die Protokolle unterschrieb und abstempelte.
Beamte führen keine ordnungsgemäßen Einnahmenerhebungen durch und weisen Unternehmen an, Einnahmen zu deklarieren, die nicht der Realität entsprechen. Insbesondere gibt es immer noch Beamte, die in ihren Verwaltungsbereichen Steuergelder von Unternehmen veruntreuen und veruntreuen.
Einige Steuerbehörden gehen bei der Prüfung und Überwachung ihrer Steuerverwaltungspflichten nachlässig vor.
Daher fordert die Generaldirektion für Steuern die Direktoren der Steuerabteilungen und Steuerzweige auf, unverzüglich eine Überprüfung, Kontrolle und Neubewertung der gesamten Steuerverwaltung von Geschäftshaushalten und Einzelpersonen im Verwaltungsbereich zu veranlassen, um Verstöße umgehend zu erkennen und zu verhindern.
Wenn Beamte gegen Vorschriften verstoßen oder Anzeichen dafür zeigen, muss streng vorgegangen werden. Die Verantwortlichkeiten der betreffenden Gruppen und Einzelpersonen müssen überprüft und geklärt werden. Die Verantwortlichkeiten von Führungskräften und stellvertretenden Führungskräften, die negative Vorfälle in den ihrer Verantwortung und Leitung unterliegenden Einheiten zulassen, müssen streng gehandhabt werden.
Darüber hinaus ist es notwendig, den Arbeitsstil, die Einstellung, das Verhalten und die Kommunikation der Steuerbeamten mit Unternehmen und Privatpersonen zu korrigieren und Belästigungen und Belästigungen bei der Ausübung ihrer Amtspflichten entschlossen zu bekämpfen und umgehend zu ahnden.
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