ハノイ国立大学は職員を15%削減する予定

ハノイ国立大学の理事会といくつかの部門の責任者は、組織部門とスタッフを削減し、スタッフを15％削減する計画を発表した。

ハノイ国立大学によると、ハノイ国立大学理事会と大学内の一部の部局の責任者は、イノベーション、組織の合理化、そして効果的かつ効率的な運営に関する決議第18/NQ-TW号の実施に合意した。この部局は、部署と事務所の35～40%を削減し、職員数を15%削減する計画であり、特に外国語大学は窓口を44%削減する計画である。さらに、ハノイ国立大学は2026年から通常経費を100%自給自足することになる。

ハノイ国立大学における継続的なイノベーションと組織構造の合理化に関する会議

ハノイ国立大学のレ・クアン学長によると、組織の合理化は困難で複雑かつ繊細な作業だが、現在の状況においては、機能の重複、資源の浪費、業務の有効性と効率性の低下を避けるために非常に必要である。これは、各部署にとって、再編と発展のための課題であると同時に、機会でもある。

ハノイ国立大学は、各省庁、省庁レベルの機関、 政府機関、そして省人民委員会と直接連携する機関です。しかし、政府はハノイ国立大学（ホーチミン市国立大学と共に）を教育訓練省に移管することを提案しています。

ハノイ国立大学には、9 つの加盟大学（4 つの高等学校を含む）、3 つの学部と 1 つの付属学部、13 の科学研究機関、2 つの一般科目研修センター、14 のサービス ユニットがあります。

ベトナム国家大学ハノイ校の加盟大学および科学研究機関は、他の大学や科学研究機関と同等の高い自治権と法的地位を有する、研修・科学技術研究機関です。

出典: https://thanhnien.vn/dh-quoc-gia-ha-noi-du-kien-giam-bien-che-15-185241226104016507.htm