政府の法令73号によるボーナス制度に全国の教師たちが満足している一方で、 ハノイでは、嘆願と待機期間を経ても、旧正月休みが近いにもかかわらず、何千人もの教師たちが未だにボーナスや公式な回答を受け取っていない。
ハノイの多くの教師は、政令73号に基づくボーナスをまだ受け取っていない。
1月23日午後、フースエンア高校のグエン・ヴァン・ドゥオン教師は、タンニエン記者にこう語った。「本当だと信じられませんが、今日はもう旧暦の24日で、あと1日しか残っていません。 テト休暇の翌日。テト休暇の後は1月31日です。市が支出を行わない場合、その資金は州の予算に返還されなければなりません。
ホアイ・ドゥックB高校の教師であるブイ・ティ・ドゥン氏も次のように述べた。「14年以上 政府からテトボーナスが出るなんて初めて聞きました。とてもワクワクしています。初めてこのニュースを聞いた時は、これから毎年ボーナスがもらえるんだ、3人の子供をしっかり育てられるんだ、と心から嬉しく思いました。
しかし今、同僚たちがテトに500万~600万ポンドのボーナスをもらったと自慢げに話しているのを至る所で目にします。また、市からの支援を受けて月収を数百万ポンド増やそうと準備を進めている学校もあるようです。私も公立学校の教師ですが、なぜ政府の規制の恩恵を受けられないのか理解できません。多くの教師が私と同じように不安を抱えているのです。
スアンディン高校のヴー・ティ・フオンさんも、次のように心境を語った。「不安に思い、心配しながら待っていましたが、テト休暇があと1日になったのに、73号令に基づくボーナス支給の決定もお金も来ませんでした。なぜハノイの教師や公務員は、割り当てによる給与以外に収入がないのに、私は 「他の同僚と同じボーナスを受け取る権利はない」
タン・ニエンの報道によると、これまでにハノイの教師500人以上が市の指導者にこの問題を考慮するよう求める「意向書」を書いたという。
この問題は、2024年12月10日にハノイ市人民評議会が、ハノイ市の管理下で国家予算により定期的な支出が保証されている国家機関、 政治組織、ベトナム祖国戦線、社会政治組織、公共サービス部門に勤務する幹部、公務員、公務員への追加収入の支払いを規制する決議46/2024/NQ-HDNDを可決したことから生じた。
この決議により、ハノイ市が管理する多くの教師が給付金の対象外となる。これは、2023~2024年度から教育サービスの発注を試行している教育機関が、自立した通常支出単位に分類されているためである。
通常、自治単位は、レベルに応じて、国家予算を使わずに運営を維持するための収入を得ています。しかし、ハノイでは試行段階にあるため「通常支出における自治」に分類されている学校は、依然として国家から資金が保証されています。
教育訓練省が計画を提出した。
この問題について教師たちからフィードバックを受けた後、ハノイ市教育訓練局とハノイ市財務局は会合を開き、教育機関による教育サービス価格の発注の試行を支援する計画を市に報告した。
その後、1月10日、ハノイ市教育訓練局長は、ハノイ市人民委員会に送付された文書第82/TTr-SGDĐT号に署名し、簡素化された手続きに従い、政府法令第73号の規定に従ってボーナス制度の実施にかかる費用と、市人民評議会決議第46号の規定に従って追加収入にかかる費用を更新する決議案を作成するよう要請した。
教育訓練省の提出文書には、ボーナス制度の実施資金と、教育サービス価格に応じた発注を試行する教育機関の追加収入支出を創出するために、2024年10月4日付市人民評議会決議第19/2024/NQ-HDND号で発行された、ボーナス制度の実施費用を教育サービス価格に更新することに関する決議の発行が「極めて必要である」と記載されている。
ハノイ教育訓練局が上記の提案を発表した後、何千人もの教師が、教育訓練局の要請通りに更新された決議が発表されれば、その地域の教育関係者にとってタイムリーで大きな励みとなることを切望して待っています。
現在、ハノイには教育訓練局の管理下にある「通常支出における自主性」に分類される高校が119校あります。さらに、幼稚園から中学校まで約3~9校の学校がある30の地区が、教育サービスの発注を試行するために選定されています。影響を受ける学校は少なくとも200校と推定されています。
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出典: https://thanhnien.vn/hang-nghin-giao-vien-o-ha-noi-van-ngong-tien-thuong-185250123160403808.htm
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